仕事内容【事業・組織構成の概要】
近年、国際社会の地政学的な緊張の激化に加え、サイバー攻撃、国際テロリズム、そして複雑化する情報戦といった新たな脅威が拡大しています。また、AI、ビッグデータ解析、量子コンピューティングといった先端技術の急速な進化は、防衛省のインテリジェンス活動に革新をもたらす一方で、その悪用による新たなリスクも発生しています。
これらの背景を受け、防衛省はより精緻で包括的な情報収集・分析能力を備え、迅速な意思決定に対応する必要性が高まっています。
当組織は、これらの喫緊の課題に対応するため、IMINT(画像情報)、GEOINT(地理空間情報)、OSINT(公開情報)、SIGINT(信号情報)といった多角的な情報源からの収集・処理・分析を行うインテリジェンスシステム、および情報共有システムの最適化と高度化を目指すことで国家安全保障に貢献する事業に取り組んでいます。
【職務内容】
防衛省に対するIMINT(画像情報)、GEOINT(地理空間情報)、OSINT(公開情報)、SIGINT(信号情報)等の収集・処理・分析を行うインテリジェンスシステムの事業提案・技術開発/設計・構築・システム運用を担当いただきます。
提案フェーズ:
・現状の課題分析とニーズの明確化:
既存システムの課題を抽出し、新たに必要な機能や改善点を提案します。
・技術調査とソリューション提案:
最新の技術やトレンドを調査し、最適なソリューションを提案します。
設計フェーズ:
・システムアーキテクチャ設計:
技術要件に基づいて全体のアーキテクチャを設計し、システムの構成要素を明確化します。
・セキュリティ設計:
データ保護と安全性を確保するためのセキュリティポリシーとプロトコルを策定します。
構築フェーズ:
・システム開発と実装:
設計に基づいて必要なソフトウェアとハードウェアを選定または開発を行い、システムを構築します。
・テストと検証:
構築したシステムが要件を満たし、十分な性能と安全性を確保しているかテストを実施します。
保守フェーズ:
・システム運用とモニタリング:
稼働中のシステムを継続的に監視し、安定した運用を保証します。
・継続的改善とアップデート:
社会情勢や技術の進展に応じ、システムを定期的に更新することで機能や性能を向上させます。
【ポジションのアピールポイント】
アピールポイント
・社会的影響力:
国防に直結する重要なシステム開発に携わることで、社会的意義のある仕事に貢献できます。
・トレンド技術の習得:
AI、ビッグデータ解析、量子コンピューティングなどの知識や技術的スキルが習得できます。
・多様な専門知識の習得:
安全保障の専門家や技術のエキスパートの協力し、インテリジェンス、サイバーセキュリティ、データ分析といった多岐にわたる分野の知識が習得できます。
・継続的なスキルアップ:
プロジェクトの各フェーズを一気通貫で経験でき、技術力や管理能力を継続的に獲得できます。
・貢献に対するフィードバック:
構築したシステムの利用者と接する機会が多く、自らの貢献を実感することができます。
キャリアパス
採用当初はプロジェクトの技術者として担当頂くシステムの提案、設計や開発、テストなどの実務を経験頂きます。
その後、ご経験と適正によって、プロジェクトのリーダーとして協力会社を含むチームマネジメントを担って頂きます。
将来的には、本人の希望によって、会社の戦略的意思決定に関与するマネジメント系の管理職や技術または特定分野のエキスパートとして技術系の管理職を目指すことができます。
【職場環境】
リモートワーク：原則不可
業務上リモートアクセス不可のシステムを扱うため、基本出社が前提
研修、事務作業等終日プロジェクト外作業の場合のみ可
経験・資格プロフェッショナル(課長相当)の場合
【MUST】
以下の1、2、3のいずれかの経験
[1] 10名以上のプロジェクトでプロジェクトマネージャー経験、またはプロジェクトリーダー経験
[2] プログラム開発またはサーバ・ネットワーク構築を伴うSI経験
[3] お客様への提案、技術説明などを直接行った経験
【WANT】
・防衛省向けシステム開発経験
・資格取得(PMP、プロジェクトマネジメント、情報処理技術者関連)
・新規事業開発に関する提案、契約およびプロジェクト実施の経験
・新規事業の立ち上げ経験
主任の場合
【MUST】
以下の1、2、3のいずれかの経験
[1] 5名以上のプロジェクトでプロジェクトリーダー経験、またはサブシステムのリーダー経験
[2] プログラム開発またはサーバ・ネットワーク構築を伴うシステム開発経験
[3] お客様への提案、技術説明などを行った経験
【WANT】
・防衛省向けシステム開発経験
・資格取得(PMP、プロジェクトマネジメント、情報処理技術者関連)
・新規事業開発に関する提案、契約およびプロジェクト実施の経験
【求める人物像・ソフトスキル】
・自らコミュニケーションを取り、タイムリーに行動できること
・自ら考えて行動を起こして、関係者と共に協働出来ること
・国の安心安全に関わるシステム作りに興味があり、事業参加の「意欲」と「熱意」のある方
・何らかのモチベーションが明確であり向上心のある方(やりたいこと、給料、成長、企業価値)
・新しいことへのチャレンジに意欲的な方
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件コアタイムなしのフレックスタイム制(標準勤務時間帯：8時30分～17時15分、標準所定労働時間：7時間45分、休憩時間：60分)
※裁量労働制の適用有(職務に応じて適用)
裁量労働制が適用される場合は7時間45分勤務したものとみなす。
残業時間：30時間以内
●休日
完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、特別休日
年間休日126日（2025年度）
●休暇
入社年度の年次有給休暇の付与日数は、年間20日を入社月により按分とする。
年次有給休暇（翌年まで積立可、半日単位・時間単位取得制度あり）、ファミリーフレンドリー休暇、キャリアデザイン休暇、結婚休暇、産前産後休暇等
あり（原則3ヶ月）
給与改定：年1回（4月）
※当年度2月1日以前に入社し、翌年度7月給与支給日に在籍している者を昇降給の対象とする。
※当年度の評価にもとづき翌年度7月に給与改定額を決定するが、改定後の給与は4月から適用する。（4～6月分の差額は7月にまとめて支給）
年2回（12月、6月）
※査定期間は事業年度単位（4月～翌3月）とする。
※管理職は年間賞与を6月に一括支給する。
（採用時のグレードにより、6月の業績賞与のみとする。）
※主任以下は、年間賞与を12月、6月に分割支給する。
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 日本最大級の発電会社】 電力需給統括部 電力需給システム開発プロジェクトリード担当
【東証スタンダード上場 老舗エンジニアリングコンサルティング企業】 東京本社 エンジニアリング営業部 インフラ企業向け災害対策コンサルティング法人営業
【東証プライム上場 世界に展開する電子・機械部品メーカー】 東京本部 セールスユニット センシングデバイスの提案営業・開発営業
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
魅力ある地域と産業の未来を見つめ、 官民連携のあるべき姿を提言する
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
お客さま企業の企業価値向上を通して、資本市場の健全な発展を支えます
人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。
「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。
