大手自動車メーカー様における販売・補給(サービスパーツ)領域、ならびに、車両品質情報領域において、セキュリティも含めた総合的なインフラ基盤・アプリ基盤のビジネス創出ならびに、設計/構築/運用のマネジメントを担う。
ビジネス業態としては以下を担当。
・モダナイゼーション
・次期システム構想
・基幹システムに蓄積されたデータを用いた新ビジネス・新システムの展開、AIを活用した業務効率化・余力創出
また、お客様文化を理解し、お客様と同じ目線でPJを推進できる要員の育成も担う。
・販売領域:1名
・サービスパーツ領域:1名
チーム/協力会社メンバ(約10~20名)のマネージャとして、以下活動を行う。
・既存システムに対する、確実なモダナイゼーションの推進
・Sales/アプリ開発部隊と連携した次期システム構想の検討
・AIを始めとした新技術を活用した、お客様における価値創出への貢献
・お客様文化を理解し、お客様と同じ目線でPJを推進できる要員の育成
1年~2年後にはさらに上位のマネジメント職への昇格も期待します。
・インフラ/アプリ基盤プロジェクトのマネジメント経験(10~20名)
・新規商談推進経験
・自ら進んで新しいことに挑戦する姿勢
・お客様/チームメンバの困りごとに積極的に関与するマインド
・お客様と一体となった企画/プロジェクト運営
・アプリ開発チームと一体となった企画/プロジェクト運営
・業務改善提案経験
・人材育成・コーチング経験
英語:リテラシーとしての英語レベル(目安TOEIC500点)
フレックスタイム制(標準勤務時間帯 8:45~17:30 標準労働時間7時間45分 休憩1時間)
※コアタイムなし
※フレックスタイム制の適用は部署により異なる場合あり
※裁量労働制の適用有(業務に応じて適用)
休日:完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始、特別休日
※年間休日127日(2023年度)
休暇:年次有給休暇20日
※初年度は入社時期により異なります。翌年まで繰り越し可能(積立て可能)、最大40日
積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 他
3か月
給与改定:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険
【東証プライム上場 完成車メーカー】 プロダクト企画部 デジタルプロダクト開発における商品企画・プロダクトマネジメント
【東証プライム上場 日本有数の電機メーカー系プライムベンダー】 ITエンジニア(社会インフラのDX/GX事業 電力・エネルギー領域)
【東証プライム上場 大手海運会社】 事務系総合職
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
魅力ある地域と産業の未来を見つめ、 官民連携のあるべき姿を提言する
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
お客さま企業の企業価値向上を通して、資本市場の健全な発展を支えます
人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。
「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。