財務経理管理部:財務会計マネージャー(RSFMD)

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募集要項

仕事内容

<主な職務内容>

・経理実務の中核業務:国内法人の年次・四半期・月次決算プロセスを主導する。仕訳入力、買掛金・売掛金管理、財務諸表および連結決算用データの作成を含む、一般経理業務全般を統括する。

・資産およびコンプライアンス管理:固定資産(特にシステム開発費、研究開発費、ソフトウェアの資産計上)の管理を行う。法定監査、J-SOX(内部統制報告制度)要件、および内部監査基準への適合を徹底する。

・規制対応・報告:会社法に基づく法定書類の作成を行う。

・海外子会社ガバナンス:海外子会社(米国、欧州、シンガポール、インド)に対する監督・支援を行い、グループの会計方針との整合性を確保する。

・戦略的プロジェクト:経理プロセスおよびシステムの設計・導入・最適化を推進する。グループ全体の会計方針を策定し、その導入を推進することで、財務ガバナンスの強化と業務効率化を図る。


募集背景

同社のグローバル経理チームの一員として、主体性を持ち、豊富な経験を有する財務会計マネージャーを募集します。本ポジションは、強固な財務業務体制の構築と海外子会社におけるガバナンス強化を通じて、同社の急速な事業拡大を支える重要な役割を担います。採用者には、複雑な経理業務の管理、グループ全体の財務ワークフローの統括、および業務効率化に向けた戦略的プロジェクトの主導をお任せします。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必須要件:

・経験:経理実務経験(業務改善における実績必須)

・専門知識:IFRSおよび日本基準(J-GAAP)に関する包括的な知識

・語学力:日本語はネイティブレベル、英語はビジネスレベル(ビデオ会議やメールでのグローバルチームとの連携が可能であること)

・ツール:MS Office(Excel、PowerPoint)の高度なスキル

・ソフトスキル:優れた論理的思考力、自律的な行動力、新たな課題に主体的に取り組む姿勢、および卓越したステークホルダー・マネジメント能力


歓迎要件:

・海外子会社の管理、またはグローバルな企業環境での勤務経験

・IT・システムインテグレーション業界または通信業界での実務経験

・ビジネスコンサルティングまたはプロフェッショナルサービス分野での経験

・主要なERPシステム(SAPなど)の導入または活用経験

・国際会計基準および税務制度(日本、シンガポール、米国、ドイツ、またはインド)に関する知識

・公認会計士(CPA)資格、または財務・会計分野における同等の学位


英語要件に関する補足

TOEIC 800点以上(もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること)

内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。

スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で同社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。


Languages:

English (総合- 3 -上級), Japanese (総合- 4 -流暢)

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
東京都世田谷区玉川1-14-1
【受動喫煙対策の有無:有】
●屋内の受動喫煙対策:有(屋内禁煙)
想定年収
※ご経験、スキルにより応相談
福利厚生・待遇
●福利厚生
・通勤交通費
・従業員持株会制度
・スポーツクラブ法人会員
・ビザサポート
・リロケーションサポート
・仕事と育児・介護の両立支援サポート
・カフェテリア(朝食・昼食・夕食無料)
・ライブラリ(個人学習スペース)
・コンビニエンスストア
・クリムゾンクラブ(有料レストラン)
・フィットネスジム(有料)
・ヘアサロン(有料)
・ランドリーサービス(有料)
・マッサージ&鍼(有料)
・クラブ活動
・納会
・ファミリーデー など

●諸手当
通勤交通費、社員持株会、ストックオプション、退職金制度など
勤務条件

勤務時間

標準勤務時間帯 9:00~17:30 所定労働時間7.5時間、休憩時間1時間です。
※楽天グループ朝会実施日の就業時間は8:00~16:30となります。
※一部のポジションでは、企画業務型裁量労働制または専門業務型裁量労働制の適用対象となる場合があります。
※一部、フレックスタイム制を適用しています。コアタイム:11:00~15:00(朝会実施日は8:00~12:00)

休日・休暇

●休日/完全週休2日制(土、日)・祝日
●休暇/夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・特別休暇など

昇給・給与

●昇給:年2回、6月・12月に会社実績や本人の評価により見直しを行います。
●賞与:年2回、6月・12月に会社及び個人の業績により支給します。

加入保険

厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険など

Recruiting No.
01000158005562

企業情報

社名
楽天グループ株式会社
事業内容
●インターネットサービス
・ECカンパニー
・ライフ&レジャーカンパニー
・通信&エナジーカンパニー
・インベストメントカンパニー
・新サービス開発カンパニー
・スポーツカンパニー
・楽天インタラクティブカンパニー
●FinTech(金融)
・カード&ペイメントカンパニー
・証券カンパニー
・銀行カンパニー
・保険カンパニー
株式
◆東証プライム上場
設立
1997年2月7日
資本金
452,646百万円
従業員数
単体:9,885名、連結:29,334名

エリートネットワーク取材班による独自解説

今もなお急成長を続けるメガベンチャー。
国内最大のオンラインショッピングサイト『楽天市場』を運営する他、プロ野球チームを保有していることでも有名。
世界でも先駆けてインターネットショッピングモールを展開し、設立からわずか3年で株式の店頭公開を果たしている。
また、通販以外にも、ポータルサイト、宿泊予約、証券、クレジットカード、人材、マーケティングリサーチ等、様々な分野における総合サービスを提供。
スピードを大切にしており、他社が1年かかることを1ヶ月でやり遂げる。
業務だけでなく、昇格も同様で、会社への貢献度によっては、1~2年後にマネジメントポジションに昇格することも。

社員同士の仲は良く、ベテランも新人も隔たりなく何でも言い合ったり、気軽にランチに行く等、これだけの大規模な会社であるにも関わらず風通しは非常に良い。
採用方針として、あえて学歴は問わず、チャレンジ精神の強い方を積極的に受け入れている。
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転職支援サービスの流れ

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    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
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    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
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    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
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    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
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    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
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    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。

      株式会社西武不動産投資顧問
      代表取締役社長 西川 和宏氏
    • 全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。

      富士通株式会社
      CHRO室 シニアディレクター 黒川 和真氏
    • 日本企業の長期的な成長を支える、新しい金融の仕組み作りに挑戦中です

      株式会社日本政策投資銀行
      執行役員 人事部長 三ヶ山 正明氏、企業金融第5部 兼 ストラクチャードファイナンス部 調査役 川崎 翔太氏、企業金融第3部 副調査役 林 夏実氏
    • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

      株式会社クボタ
      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • オルタナティブ市場成長の担い手として。個が経験を活かし、チームワークで価値を生み出す運用会社です。

      DBJアセットマネジメント株式会社
      代表取締役社長執行役員 草彅 健氏
    • 大企業から中堅中小企業まで。 サステナビリティの視点で ビジネスの成長ストーリーを描く。

      株式会社三菱UFJ銀行
      サステナブルビジネス部 業務推進グループ 次長 太田 悟史氏、サステナブルビジネス部 企画開発グループ 次長 小野寺 真理氏
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