制度企画・組織開発の求人・転職情報
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タレントマネジメント/管理/人事部
コンサルティングファーム
No. 02000458000103
- 仕事内容
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<仕事内容> プロジェクトにおける短期成果と、社員の中長期的な成長、そして「自己実現」を同期させる仕組みの設計・運用を担当いただきます。同社にとって新しい役割を立ち上げる取り組みです。以下の領域を中心に、個人の「モヤモヤ」を組織成長のエネルギーへと変換する「触媒」としての役割を期待いたします。 <...
- 経験・資格
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・必須スキル・経験 プロフェッショナル組織における実務経験 コンサルティングファームやIT企業等における、人事、HRBP、人材・組織開発いずれかの実務経験 高い言語化能力と論理的思考力 人間関係だけでなくビジネス構造を深く理解し、マネジメントの視座を持って同社の経営層やシニア層と対等に議論する力 構想力と実...
- 想定年収
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850 万円 ~ 1350 万円
- 勤務地
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東京都中央区
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フォローアップチーム/東京
東証グロース上場 ITコンサルティングファーム
No. 02008867000086
- 仕事内容
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【仕事内容】 同社のフォローアップチームは、社員の自己成長と満足度を最大化し、組織全体の成功を支えるために設立されました。このポジションでは、社員一人ひとりが自分の可能性を最大限に発揮し、組織内で成長できるようサポートします。同社のゴールは、全社員がやりがいを感じ、安心して働ける環境を提供すること...
- 経験・資格
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【必須(MUST)】 ・社会人経験1年以上 【歓迎(WANT)】 ・チームマネジメント経験 ・芸能マネージャー等のタレントマネジメント経験 ・人材開発や人事企画の経験 【求める人物像】 ・従業員の成功に情熱を持ち、組織と共に成長できる方 ・人材の可能性を引き出すことに喜びを感じる方 ・他者の成功を心から喜び、それに...
- 想定年収
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350 万円 ~ 700 万円
- 勤務地
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東京都中央区
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採用オペレーション・業務改善担当
キャリアリンク株式会社
No. 01009054000070
- 仕事内容
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●募集背景 同社では事業拡大に伴い採用活動が年々拡大しており、採用オペレーションの重要性が高まっています。特に、事業運営を支える派遣社員・パート・アルバイトの採用数が増加しており、応募者数や利用システムの増加に対応した採用体制の強化が求められています。 そのため、採用管理システム(ATS)や応募者管理シ...
- 経験・資格
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●応募資格(必須) ・採用管理システム(ATS)や応募者管理システムの利用経験 ・Excel等を用いたデータ集計・基本的な分析スキル ・社内外の関係者と調整を行いながら業務を進めた経験 ●応募資格(歓迎) ・業務改善やオペレーション改善に主体的に取り組んだ経験 ・RPM、SOKUMENなど採用関連システムの利用・運用経験 ・採...
- 想定年収
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350 万円 ~ 650 万円
- 勤務地
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東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階
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VPoE/エンジニア組織のリーダー/東京都港区
株式会社グリッド
No. 01009474000011
- 仕事内容
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●仕事内容 CTOと協力して、技術的な観点から経営層に提言を行い、事業と技術の両面で経営をサポートして頂きます。 現在高い技術力を持つエンジニアリング組織にて、採用や育成・キャリア支援等の成長を促進する仕組み作りや、最新技術の導入検討、予算管理等の幅広い業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ・技...
- 経験・資格
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【必須スキル・経験】 ・技術戦略の策定 ・ビジョン浸透 ・経営陣との対話力(ビジネス部門や経営陣と密に連携するコミュニケーション能力) ・組織設計、チームビルディング、採用 ・予算管理 ・人材開発 ・リスク管理 【歓迎スキル・経験】 ・高度なプロジェクト管理手法の活用経験 ・イノベーションの推進経験 【求め...
- 想定年収
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1000 万円 ~ 1500 万円
- 勤務地
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東京都港区北青山3丁目6-7 青山パラシオタワー4F
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メタル+(Plus)本部 メタル+(Plus)企画部/オープンポジション/女性キャリア採用(ポジティブアクション)
豊田通商株式会社
No. 01005290000490
- 仕事内容
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●部署グループ紹介 同社メタル+(Plus)本部は、全ての産業、そして同社の生活を根幹から支える「鉄鋼製品」という重要な素材を扱っています。 特に同社はモビリティ分野、エネルギー・インフラ分野における販売・流通加工事業に注力しております。 そして今、同社は「未来の子供たちにカーボンニュートラル社会への道を届...
- 経験・資格
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●必須要件 ・四年制大学・大学院を卒業・修了後、職歴が2年以上ある方 ・豊田通商の役員・職員の子女でないこと ・ビジネスレベルの英語力(TOEIC730点以上)
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都港区港南二丁目3番13号(品川フロントビル)
愛知県名古屋市中村区名駅4丁目11番27号シンフォニー豊田ビル
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人事総務・カルチャー&コミュニケーション担当
株式会社Preferred Networks
No. 01009209000062
- 仕事内容
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Preferred Networks経営企画本部内のHR部において、Culture&Communication担当ポジションを新設します。 本ポジションでは、昨年度リニューアルされたMissionおよびValuesを起点に、Preferred Networksグループ全体の企業カルチャーを再定義し、それを組織内に浸透・定着させるための戦略の企画・立案から実行までを...
- 経験・資格
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●応募資格(必須) カルチャー・組織開発に関する企画・推進経験 企業カルチャー、Values、組織変革等に関する施策の企画・実行経験 抽象的な概念を具体的な施策に落とし込み、組織に浸透させた経験 戦略設計およびプロジェクト推進力 経営・HR戦略と連動した施策設計の経験 複数ステークホルダー(経営陣、各部門、HR等)を...
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都千代田区大手町 1 丁目 6 番 1 号 大手町ビル
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人事企画/採用・組織開発担当【東京勤務】
株式会社 VRAIN Solution
No. 01009447000167
- 仕事内容
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仕事内容 同社は、製造現場に対してAI×デバイスを通じたFA(ファクトリーオートメーション)の推進により、事業拡大を続けています。 本ポジションでは、急成長フェーズにある同社において、採用・組織開発領域を中心に、人事企画から運用までを一気通貫で担っていただきます。 【主な業務内容】 ・採用企画・採用広報の...
- 経験・資格
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●必須スキル ・企画業務の経験(職種不問) ・PowerPointでの資料作成経験 ・Excel/Googleスプレッドシートでの表計算スキルをお持ちの方 ※人事の実務経験は不問です ●歓迎スキル ・人事/採用/組織開発に興味・関心がある方 ・GASやプログラミングスキル ・Excelマクロの利用経験 ・デザインツール(Canva、Figma等)の...
- 想定年収
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400 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエア オフィスタワーX 34階
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人事担当(中途採用、制度企画・運用)/福井・UIターン歓迎
日華化学株式会社
No. 01009088000033
- 仕事内容
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【配属部署】管理部門HRイノベーション部 【ポジション】人事(採用、制度企画・運用) 【主な業務内容】 ・中途採用業務全般(求人票作成、媒体選定、応募者対応、面接調整、内定手続き) ・採用計画の立案・進捗管理 ・人材紹介会社や求人媒体との折衝・関係構築 ・入社後フォロー(オンボーディング支援) ・採用関連デー...
- 経験・資格
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●必須スキル・経験 ・採用業務経験 ●歓迎スキル・経験 ・人事業務全般のご経験 ●求める人物像 ・中途採用担当からスタートしますが、人事全般に業務範囲を広げる意欲をお持ちの方 ・フットワークが軽く、コミュニケーション能力が高い方 ・自律自走のマインドセットをお持ちの方 ・UIターン希望者 ●必要資格・ライセ...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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500 万円 ~ 600 万円
- 勤務地
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福井県福井市文京4-23-1
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オープンポジション
株式会社FOOD & LIFE COMPANIES
No. 01007266000468
- 仕事内容
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FOOD&LIFE COMPANIESは、「変えよう、毎日の美味しさを。広めよう、世界に喜びを。」という理念を掲げ、売上高1兆円規模の外食チェーンを目指し、日本独自のフードビジネスのグローバル展開を加速させています。 DX戦略の推進に必要なDX人財の採用や現在募集していない職種につきましても、積極的に採用を検討させ...
- 経験・資格
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上記事業内容に関心にある方歓迎
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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【想定勤務地】
江坂本社(大阪府吹田市江坂町1丁目22番2号)
大同生命江坂ビル事務所(大阪府吹田市江坂町1丁目23大同生命ビル14階)
東京事務所(東京都港区芝5丁目26番24号田町スクエア3階)
※詳細は面接等で確認ください。
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人事(DE&I・カルチャー醸成推進)
ソニー生命保険株式会社
No. 01004674001607
- 仕事内容
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・社員が安心して自分らしく働ける組織風土を醸成するためにDEI&Bの重要性を社内外に発信し、全社的な推進体制を構築していきます。 ※ダイバーシティ・エクイティ・インクルージョン&ビロンギングの略 ・これまで実施してきたダイバーシティ推進に加えて、社内のコミュニケーションの活性化を促進し、新しい価値創...
- 経験・資格
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【必須】 ◆大卒以上 ◆就業年数5年以上 ◆企画業務経験(PPT資料作成、エクセル等でのデータ収集・分析経験) ※業界不問です 【求める人物像】 ・企業理念・カルチャーの社内浸透(インナーブランディング)や、社員が自分らしく働ける環境づくりに興味がある方 ・答えのない課題に対して対話をしながら物事作り上げることが...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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600 万円 ~ 1300 万円
- 勤務地
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東京都千代田区大手町一丁目9番2号 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ
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人事労務/人事制度責任者候補or人事責任者候補/東京都渋谷区
HENNGE株式会社
No. 01005230000196
- 仕事内容
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【事業概要】 昨今のビジネス環境では、SaaSをはじめとする最新テクノロジーの活用が組織の生産性向上に不可欠となっています。しかし一方で、SaaSの急速な普及に伴い、不正アクセスや情報漏洩等のセキュリティリスクや運用管理の煩雑さなど、様々な課題も浮き彫りになっています。 HENNGEでは、このような課題を包括的...
- 経験・資格
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●必須要件 ・人事領域における業務経験 ・事業またはピープルマネジメント経験 ・会話も含むビジネスレベルの英語(目安:TOEIC 800以上)とネイティブレベルの日本語 ●歓迎要件 ・人事労務や日本の法律の知識/経験 ・全社に適用される制度を設計した経験 ・ベンチャー企業で組織作りに携わった経験 ・IT業界での経験 ・...
- 想定年収
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750 万円 ~ 1700 万円
- 勤務地
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東京都渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア
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新規事業/新商品開発に係る制度設計及び運用/愛知県・東京都
株式会社ジェイテクト
No. 01006590000488
- 仕事内容
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職務内容 【概要】 トヨタGr.のTier1企業で、新規事業/商品開発の推進を担っていただくポジションです。顧客課題を起点に、自社のコアコンピタンスを活用した事業/商品開発を行っていくための制度設計および運用、伴走支援を牽引いただきます。制度設計のみならず、経営層とのコミュニケーションを通じた全社への制度の...
- 経験・資格
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応募資格 【必須】 ※即戦力としての活躍を期待し、将来のリーダー候補としてお迎えいたします! ※事業会社における新規事業開発に係る制度設計・運用の経験・スキル ※多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験・スキル ※事実に基づく仮説構築能力とロジカルシンキング力 【歓迎要件】 ・自ら事業を立ち...
- 想定年収
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600 万円 ~ 1100 万円
- 勤務地
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東京都港区芝五丁目33番11号 田町タワー6階・7階
愛知県刈谷市朝日町1丁目1番地
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日立製作所コーポレート部門におけるHR・タレントマネジメント・トータルリワード業務(担当)
株式会社 日立製作所
No. 01002978003955
- 仕事内容
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【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・日立製作所のコーポレート部門の組織・人事・エンプロイーリレーション領域における課題解決を幅広く担当頂きます。 ・日立のHRは様々な先進的取り組みを進めており、HRの専門家としてグローバルに成長する機会が多数あります。 ・コーポレート部門を管掌する多数の経営...
- 経験・資格
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【必須条件】 ・人事・労務業務の経験(目安:) ・何らかの人事施策における運用経験 【歓迎条件】 ・TOEIC650点程度の英語力 ・何らかの人事施策における企画立案経験 【求める人物像】 ※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通(日立グループコア・コンピテンシー)】 ・People Champion(一人ひとりを活かす): 多様...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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500 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都千代田区丸の内一丁目6番1号(丸の内センタービル)
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人事・労務スタッフ(採用・育成・労務管理)/地域限定職/三島
東証プライム上場 財閥系大手化学メーカー
No. 02001347000660
- 仕事内容
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職務内容 ■同社三島工場の労務担当課において、当面は採用、配置・異動、要員管理、賃金・処遇、勤労管理、教育・研修、労使関係等の業務をご担当頂きます。 ≪役割期待≫ 同社工場労務担当課で一定期間は上記の実務経験を積み、業務の幅を広げるとともに専門性を高めていただきます。そのうえで、主任、係長層として工場...
- 経験・資格
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登録資格 【必須】 ・学部卒以上 ・人と接する業務のため人間関係構築力や対話力 【あれば望ましい】 ・事業会社(特に製造業)において、 人事・勤労分野(人材採用/個別人事/人材育成・開発/事業所単位の労務管理/全社人事労務施策の企画・運用等)でいずれかの業務経験がある方
- 推奨年齢
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- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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静岡県三島市
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次世代リーダー候補(オープンポジション)/ビジョンマッチ採用
株式会社ディーバ
No. 01008401000320
- 仕事内容
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<募集背景> ディーバは、「企業価値向上に役立つ連結決算開示を普及させる」というミッションのもと、連結会計・経営管理領域における新たな価値創造に挑戦しています。 この先のさらなる事業拡大に伴い、特定の職種や業界経験ではなく、ディーバの事業領域に興味を持ち、自ら挑戦し、新しい成果を生み出したいと考え...
- 経験・資格
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【応募要件】 ・大卒以上 ・社会人経験3年以上(目安) ・主体的に成果を生み出し、周囲へ良い影響を与えてきたご経験をお持ちの方 ※業界や職種といったジョブマッチング以上に、働く会社のビジョンや価値観とのマッチングを大切にしていきたいと考えている方 【出会いたい方】 ・大手企業や社会を支える事業に携わり、経...
- 想定年収
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650 万円 ~ 850 万円
- 勤務地
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東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー22階・42階・43階(受付43階)
東京都港区港南一丁目8番23号 Shinagawa HEART 9階



