採用（新卒・中途）の求人・転職情報

同社において、人事業務(採用、研修、制度設計、労務管理、総務等)の企画・運営を担当していただきます。 まずは、いくつかのファンクションから担当いただき、業務ローテーションも行いながら、人事業務全般の知識と経験を積んでいただきます。将来的には人事のプロとしてご活躍を期待するポジションです。 【主な業務...

【必須経験・能力】 ・事業会社で人事経験をお持ちの方(業界問わず) ・人事業務に興味・関心があり、人事のプロとしてキャリアを築いていきたいと考えている方 ※人事経験として、すべての業務(採用、研修、制度設計、労務管理、総務等)を経験している必要はございません。 【歓迎経験・能力】 ・金融業界(証券、銀行、保...

450 万円 ～ 900 万円

東京都港区、神奈川県横浜市、福岡県福岡市

人財戦略の要である新卒採用担当の募集です

採用戦略の立案(採用予算設計、ペルソナ設計、採用手法の検討、選考プロセス設計、ブランディング検討等)に始まり、母集団形成、選考プロセス運用、オファー提示、内定者期間のフォローまで幅広くご担当いただくことを想定しています。業務を細分化し担当範囲を狭めるのではなく、チーム全体で一気通貫であるべきを考え...

●必須経験 (以下いずれかのご経験をお持ちの方) ・営業経験(法人/個人向けは不問)経験 ・企画業務経験(経営/事業企画、営業企画、商品企画など) ●歓迎経験 ・IT、コンサルティング、人材業界の実務経験 ・就職活動、新卒採用、キャリア形成等について興味関心をお持ちであること

600 万円 ～ 900 万円

東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19階

東証プライム上場企業のDXコンサルティングファーム子会社の中途採用業務をお任せします。 採用戦略の立案(事業理解、ニーズ把握、ペルソナ設計、採用手法の検討)から選考プロセス設計、オファー金額の調整、提示、中途入社者オンボーディング支援等をご担当いただきます。 現採用チャネルとしては、外部エージェント(人...

【必須要件】 ・営業経験(法人/個人向けは不問)もしくは採用業務経験 【歓迎要件】 ・ITもしくはコンサルティング業界の実務経験 ・人材サービス会社における実務経験

600 万円 ～ 950 万円

東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19階

採用担当として新卒・中途採用を担当していただきます。。 ・新卒採用(年間40人程度)の計画、運営 ・中途採用(年間100人超)の企画、運営 ・人材紹介会社とのリレーション維持、向上 組織構成は：部長1、メンバー12(当募集含む)です。

【求める経験・スキル】 ・人材サービス会社での営業・企画経験、または事業会社での人事経験(必須) ・新卒採用業務の経験がある方(必須) ・事業会社・プロフェッショナルファームでの人事経験(尚可) ・事業会社でのHRビジネスパートナーの経験がある方(尚可) ・英語力中級(TOEIC730＋) ・日本語、英語でのプレゼンテー...

600 万円 ～ 1000 万円

東京都港区

【業務内容】 事業成長につながるHR領域の各種施策の企画～実行までを担います。領域は、採用・育成・評価・活性化と多岐にわたり、チームで仕事を行います。事業成長のための人・組織づくりをミッションに論点の設定から行うため定型業務ではなく課題解決型のアプローチで人事施策を行うことができます。 ◎具体的には(...

【必須】 ■下記のいずれかを満たす方 ・事業会社での人事職で採用やその他企画領域の業務経験がある方 ・新規事業、経営企画、事業企画など企画系職種で組織課題解決に興味のある方 ・人事・組織開発のコンサルティング経験のある方 ・HRサービス提供会社出身の方 ■ベース要件 ・大卒以上の方 ・社会人経験3年以上の方 ...

600 万円 ～ 1100 万円

東京都中央区

人事コンサルタントの方も歓迎です

業務内容 大きな変革期を迎えている鉄鋼業界において、同社は「課題解決力No.1」をコンセプトに掲げ、世界各国で事業を展開しています。鉄鋼総合商社として、デジタル化の加速やカーボンニュートラルへの対応といった産業課題や顧客課題の解決に繋がるソリューションの提供や、サステナブルな価値提供への変革を構想し実...

＜必須条件＞ ・大卒以上 ・人事関連部署(又は人事コンサルティングファーム)での業務経験 ＜尚可＞ ・英語力TOEIC730点以上 ＜歓迎＞ ・人事制度企画、国内外給与厚生、海外人事、健康推進の業務経験 ・商社での人事に関する実務経験 ・人事担当としての海外駐在経験 ＜求める人物像＞ ・人事機能の発揮により経営を...

700 万円 ～ 1200 万円

東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー

【アスプラの特徴】 「心が燃える未来を、ともに」をミッションに掲げ、体育会学生や女子学生を始めとする特化型新卒人材支援サービスを展開しています。創業以来20年以上にわたり、体育会出身者のポテンシャルと成長力に着目し、学生・企業をつなぐ支援を行ってきました。企業の採用課題解決と、若者のキャリア可能性の...

【必須(MUST)】 ・未経験歓迎 ・ポジティブに顧客対応できる方 【歓迎(WANT)】 ・第二新卒、体育会出身者歓迎 ・人材業界の営業経験 ・採用人事経験 ・ベンチャー企業での就業経験 ・ブライダル業界経験 ・サービス、接客業経験

350 万円 ～ 450 万円

東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ32F

ゲームやCG、遊技機、XRなどデジタルコンテンツ領域に関わるクリエイターの方々のキャリア支援を担当いただきます。 ＜具体的には…＞ ・面談にてご経歴・ご希望のヒアリング、キャリアアドバイス ・求人相談 ・応募書類やポートフォリオのブラッシュアップ ・面接対策 ・条件調整 など、同社への登録～面談～就業決定に...

【必須】 ●下記いずれかの経験 ・営業経験(法人・個人問わず) ・人材会社でのキャリアアドバイザーやコーディネーターの経験 ・採用担当(新卒/中途)の経験 ●Word、Excel、PowerPoint等Officeソフトの基本知識 【歓迎】 ・人材営業の経験 ・ゲームなどデジタルコンテンツ業界に関わる業務経験

350 万円 ～ 600 万円

東京都港区新橋四丁目1番1号　新虎通りCORE

【募集背景】 自動車業界における100年に一度の変革期のなかで、Hondaは「第二の創業期」を迎えています。創業以来Hondaは、二輪・四輪・パワープロダクツ・ジェット機など様々な事業に取り組んできました。「第二の創業期」を迎えるにあたり、人事としては、社員一人一人が挑戦心を持つこれまでの企業風土を大切にしつ...

【求める経験・スキル】 ・人事・労務関連の業務経験 ・改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験 ※経験業界不問 【歓迎経験・スキル】 ・人事・労務領域における何かしらの企画経験(制度企画、労務企画など) ・日常会話レベルの英語力(将来的に駐在をご希望される方など) 【求める人物像】 ●今後のキャリアにおいて...

※ご経験、スキルにより応相談

勤務地
●本田技研工業株式会社東京都港区虎ノ門2-2-3
●本田技研工業株式会社埼玉県和光市本町8-1
●本田技研工業株式会社埼玉県和光市中央1-4-1
●本田技研工業株式会社埼玉県朝霞市泉水3-15-1
●本田技研工業株式会社埼玉県大里郡寄居町富田2354
上記いずれかが初任地となります。その後は、国内および海外事業所への異動の可能性があります。

営業やエンジニアの経験を活かして採用～研修～組織開発まで携わる人事へキャリアチェンジ／福利厚生充実

■ミッション 貴方にお任せしたいのは、単なる「手続き」や「調整」だけの人事ではありません。新卒・中途・アルバイトなど多様な雇用の採用を成功させ、入社後の研修やインナーブランディング(社内活性化)を通じて、社員がエンゲージメント高く働ける組織を創り出すことがミッションです。 経営陣や現場と近い距離で伴走...

【必須条件】 以下のいずれか1つの経験をお持ちの方 ・事業会社での営業経験(個人・法人不問) ・人材紹介会社でのRA(リクルーティングアドバイザー)またはCA(キャリアアドバイザー)経験 ・IT・Webなどの開発領域における実務経験(エンジニア、PMなど) ・人事・採用アシスタントの実務経験(年数不問、サポート経験を重視)...

400 万円 ～ 550 万円

東京都渋谷区

【このポジションの魅力】 ●採用が会社の成長速度を決める 運用管理ではなく、あなたの意思決定が事業KPIに直結します。ハイレイヤー採用をエージェント任せではなくダイレクトリクルーティングで攻める。その設計から実行まで、一気通貫で担えます。 ●「大きすぎず、小さすぎず、今まさに作れる」環境 純粋なスタート...

【必須スキル】 ・事業会社での採用マネジメント経験 ・事業計画を読み解き、必要なタレントを経営陣に提案できる論理構成力 ・高い目標に対し、自ら泥臭く動いて突破口を見つける実行力 【歓迎スキル】 ・100名→500名規模の急成長フェーズでの人事課題解決経験 ・採用ブランディング・広報PRと連携したタレント獲得の...

800 万円 ～ 1200 万円

東京都品川区

同社の持続的成長を牽引する「戦略的人材獲得」を担うポジションです。 本ポジションは、単なるオペレーション型リクルーターではなく、採用を事業戦略として捉え、採用戦略立案、母集団形成、人材獲得まで主体的にリードしていただきます。 採用を“コスト”ではなく“最重要投資”と捉え、中核メンバーとして会社組織の質...

●必須 ・社会人経験3年以上 ・日本語ビジネスレベル ●歓迎 ・コンサルティング業界またはIT業界での採用経験 ・採用戦略立案・採用プロセス設計の経験 ・ダイレクトソーシングの経験 ・採用管理システムの運用経験 ・データ分析を用いた採用改善経験 ・事業会社での採用業務経験 ・人材紹介会社での営業・キャリアアド...

※ご経験、スキルにより応相談

東京本社、関西拠点、東海拠点、または会社の定める場所

【採用背景】 同社は2017年4月にメモリ事業を専業として株式会社東芝から独立し、2024年12月にキオクシアホールディングスとして東証プライム市場に上場しました。 現在、半導体業界は継続的な拡大期にありますが、メモリ業界に位置する同社は生成AIの普及に伴うデータ需要の爆発的な拡大を受け、事業規模が急速に拡大、...

【必須要件】 ■人事職にて採用実務経験をお持ちの方 (出身業界不問。人事実務経験者を広く歓迎) 【歓迎要件】 ※必須要件に加えて □製造業でお任せする業務(労務管理、人員計画立案、人事制度企画・運用、人材開発・組織開発・従業員エンゲージメント・多様性推進・人権に関する業務等)に関するご経験をお持ちの方 【学...

550 万円 ～ 1300 万円

東京都港区芝浦3-1-21 田町ステーションタワーS

【業務概要】 人事(総合職)として、以下の業務うち、人材開発関連業務から担当いただきます。 ・人材開発・組織開発・従業員エンゲージメント・多様性推進・人権に関する業務 ・労務管理(給与、社会保険、規定、労使、福利厚生など) ・人員計画立案(人事配置、組織編制) ・人事制度企画・運用(評価、処遇、異動) ・採用...

【必須要件】 ・人事に関する実務経験をお持ちの方 (人事実務経験者を広く歓迎、出身業界不問、異職種の経験も歓迎します。) 【歓迎要件】 製造業でお任せする下記のような業務経験をお持ちの方 ・人材開発、組織開発 ・労務管理 ・人員計画立案 ・人事制度企画・運用 ・新卒採用の採用計画、充足戦略立案等 【学歴】 ...

550 万円 ～ 1300 万円

東京都港区芝浦3-1-21 田町ステーションタワーS

＜THE PURPOSE OF THIS JOB＞ Learn the skills and knowledge required to perform the role of Unit Supervisor, focusing on executing strategies, developing team capabilities, and supporting the company’s smoke-free transformation. ＜Key Responsibilities＞ [1] Strategy&Planning Learn to develop ...

＜REQUIREMENTS＞ ・Bachelor’s degree ・English communication capability, or willingness to develop English skills ・Previous experience in Sales ・People management experience

※ご経験、スキルにより応相談

全国の事業所