採用（新卒・中途）の求人・転職情報

仕事概要 ■業務概要： 経営戦略とリンクした採用戦略の立案から実行、オンボーディングまでを一気通貫でリードし、組織の拡大と質的向上を通じて事業成長を牽引していただきます。単に欠員を補充するのではなく、「事業目標達成のためにどのような組織・人材が必要か」を定義し、あらゆる手法を駆使して採用成功にコミッ...

必須スキル 下記いずれかのご経験がある方 ・事業会社での新卒もしくは中途採用実務経験 ・人材会社でのRAのご経験 歓迎スキル ・HRBPまたは人事企画としての経験 求める人物像 ・事業成長」を主語に置ける方 ・社内外の複数の関係者やパートナーを巻き込む力/協調性をお持ちの方 ・自身の業務に責任を持って主体的にフ...

500 万円 ～ 800 万円

東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア12階

富士フイルムビジネスイノベーションのコーポレート部門として、グループ会社も含めたキャリア採用業務全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・採用計画の立案及び施策実行 ・採用課題の抽出、解決に向けた施策立案及び実行 ・求人票の作成・掲載、応募者対応 ・書類選考、面接調整、採用選考の運営 ・採用データの...

【必須】 ※以下のいずれかの経験がある方 ●事業会社での人事部門における中途採用の実務経験(年間採用100名以上の経験がある方は歓迎です！) ●採用に関わる各種データ管理や分析のスキル ●コミュニケーション能力、調整力の高い方 ●柔軟な対応力と積極的な課題解決姿勢 【歓迎】 ●メーカー・IT業界での採用経験 ●採用マ...

700 万円 ～ 1200 万円

東京都港区赤坂九丁目7番3号

CUCグループが向き合う社会課題の一つに「過疎地域における医療資源の不足」があります。 日本国内には、多くの「医療過疎地域」と呼ばれる地域が点在しています。 このような地域では、人口に対して病院・クリニックなどの医療機関が少なく、そこで働く医療職も慢性的に不足しています。 同社においての医療職の採用は...

【必須要件】 ・成果志向性： 目標達成意欲が高く、設定された目標に対して自ら計画を立てて推進・達成した経験をお持ちの方 ・課題解決と実行力： 現状の課題や問題点を論理的に把握し、その解決のために必要なアクションを主体的に特定・実行できる方 ・高いコミュニケーション能力と協調性： 社内外の関係者と円滑な...

450 万円 ～ 700 万円

東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階

■人事本部について 人事の部門は、同社代表も最重要ミッションの一つと位置付け、注力しているセクションです。 圧倒的なスピード感で事業を拡大するためにも、当該機能の強化は必要不可欠であり、社会にインパクトを与える、新たな価値を創造していきたいと考えている方を求めております。 事業が目指す未来に向けて、...

【必須要件】 ・現職で高い実績を残していらっしゃる方 ・人事経験、営業経験、企画経験、業務改善経験等、左記いずれかの経験を有する方 【歓迎要件】 ・人材業界経験、及び人事実務経験 ・マネジメント経験をお持ちの方

※ご経験、スキルにより応相談

東京都渋谷区

同社のビジネスにおいて、人材の重要性は言うまでもなく、効果的な人事戦略を立案・実行する人事部門がキーとなることも自明です。 経営戦略・事業戦略(同社では主に投資戦略)を実現するための人・組織を作り上げることをミッションとする人事部門のコアスタッフとしてのご活躍をお願いします。 ＜業務内容＞ ご入社後...

必須(MUST) 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・新卒採用実務の経験(業種・業界は不問) ・中途採用実務の経験(業種・業界は不問) 歓迎(WANT) ・上質な層に特化した厳選採用のご経験をお持ちの方 ・スタートアップの領域に、何らかの接点を持ち、関心をお持ちの方 ・プロフェッショナルファーム型の企業での採用担当...

600 万円 ～ 1000 万円

東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー24階

▼組織のミッション 人事組織のミッションは「人と組織が持つ可能性を広げ、事業成長を加速させる」です。 ▼業務内容 HRBP(HRビジネスパートナー)統括部では、事業成長を目的とし、入社後の要員計画を軸とした生産性管理、異動配置、評価などの人事業務全般を担っています。 本ポジションは、事業や組織戦略に基づいたキ...

応募資格(必須) 下記いずれかの経験 ・事業会社での中途採用人事経験 ※採用人数規模は年間50名以上 ・人材エージェント企業でのリクルーティング営業経験 ・ヘッドハンティングファームでダイレクトスカウトを通じて幹部層を採用支援した経験 応募資格(歓迎) ・部長や役員層へのレポーティング、合意形成を推進した経験...

750 万円 ～ 900 万円

東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F

＜業務内容 ※経営企画室と組織人事部の役割分担については、ご本人の意向・資質を踏まえて決定いたします A.主務：経営企画室(組織横断) ・中長期視点に基づく全社課題の発見・考察および、経営チームへの起案 ・組織横断的なプロジェクトの立ち上げおよび、プロジェクトの推進 ・AIなどを活用した社内業務の高度化・効...

必須(MUST) 以下のいずれかの職務経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームにおける経験(分析力や情報整理力が備わっていることが望ましい) ・事業会社での経営企画職または人事職の経験(横断的な課題に対して取り組み、全社を巻き込んでいくことの難しさを理解できていることが望ましい) 歓迎(必要となる能力・ス...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー24階

新卒入社3年目までを対象とした第二新卒採用です。経験業界や職種は一切不問で、総合職として幅広い経験を積みながら、将来的に経営に携わっていきたい強いマインドをお持ちの方を歓迎します。

■仕事内容 労務、給与、制度設計などの人事企画、新卒採用、育成・研修などの領域から適正を見て業務をお任せします。人事未経験の方でも先輩社員からのOJTでしっかりと教育、キャッチアップしていただけるようフォローいたしますのでご安心ください。 ■将来のキャリアパスについて 入社直後はご経験やご志向性を踏まえ...

応募資格 【必須要件】 ■大卒・大学院卒以上 ■社会人経験1年以上（業種・業界は不問） 【歓迎要件】 ・人事に関する業務経験をお持ちの方 採用、育成、研修のご経験をお持ちの方 ・簿記2級以上の資格をお持ちの方 ■語学 不問 ■資格 不問 ■学歴 大学、大学院

650 万円 ～ 900 万円

東京都豊島区西池袋一丁目11番1号 メトロポリタンプラザビル16階

IPO準備フェーズの組織・制度開発を担うCHRO候補を募集

人事戦略の策定、実行 人事ディビジョン(制度企画・組織開発・労務・評価運用)のマネジメント 同社人材のパフォーマンス底上げに向けた人事企画推進(グレード・評価制度運用の改善、報酬制度設計、その他) 採用戦略の策定、実行 経営陣および事業責任者との調整・折衝 次世代管掌メンバーの育成 ※専門領域に応じて分担...

必須条件 100名以上の組織人事制度/評価制度の企画運用経験 ピープルマネジメント経験(5名以上) 経営層または事業責任者との調整・レポート経験 経営課題から人事課題を設定し、制度設計から運用まで落とし込める推進力 歓迎条件 スタートアップ/ベンチャーでの就業経験(事業部門での経験歓迎) 複数の事業ドメインを持...

1200 万円 ～ 1800 万円

東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町 13階

キャリア採用におけるオペレーション業務全般を担っていただくことを想定しております。 各ポストに日々多くの応募をいただいており、書類選考、日程調整、合否連絡を中心に面接官や人事部と連携をしてプロセスを進めていただきます。 【具体的な業務詳細】 ・応募～各面接設定までの各オペレーション対応 ・Teamsを活...

■必須要件 ・1000名規模以上の企業での事務職 ・外部企業とのコミュニケーション経験 ・チャットツールの活用経験 ・Excel、PowerPointを使用した資料作成経験 ■歓迎要件 ・採用アシスタント業務の経験

400 万円 ～ 600 万円

東京都千代田区麹町4-1

Specific Information (External) HC CoE Workforceチームは、組織や人に関わる全社的な課題解決に向けた戦略策定と推進を行うチームです。 ※Human Capital(人事部)Center of Exellence 具体的には、ビジネス戦略や人事領域における世の中／Globalネットワーク等の動きを踏まえつつ、以下の領域を中心にビジネスや組織...

Core Requirements(External) 【必要な経験・スキル(必須Must)】 ＜経験＞いずれか必須 ・人事業務にて新たな取り組みを企画・実行したことがある経験 ・人事関連のコンサルティングの経験 ＜スキル＞ ・論理的思考力(分析、仮説・課題設定) ・対人関係・コミュニケーション・折衝能力 ・Powerpointを用いた効果的な資...

550 万円 ～ 1200 万円

東京都千代田区大手町1‐1‐1 大手町パークビルディング

【募集部門】 各事業所人事担当部門(本社(東京)、別子事業所、播磨事業所ほか同社各事業所・関係会社) ※記載の「勤務地」において人事系人材を募集しております。ご応募の際はご希望の勤務地を明記ください。 同社では、2030年までの長期ビジョンとして「「世界の非鉄リーダー」を目指す」を掲げております。 人材を資...

【必須要件】 以下全てを満たす方 ・学士以上 ・人事労務経験 ・部下5人以上のマネジメント経験 【歓迎要件】 ・TOEIC600点以上 ・製造業での人事経験 ・労働組合との折衝経験 ・人物重視(思考の柔軟性、論理性、課題解決力、信頼関係構築力、実効力、明るさ) ・各部門の担当者とコミュニケーションを図り、主体性を持...

1000 万円 ～ 1300 万円

東京都港区新橋5-11-3（新橋住友ビル）
兵庫県加古郡播磨町宮西346-4
愛媛県新居浜市西原町3-5-3

採用を中心に人事業務にも幅広く携わっていただきます。 (年間の採用人数は、中途採用が年間15名程度、新卒採用が年間5名程度となっています。) ■採用関連 ・採用手法の計画立案、予算配分、媒体選定 ・採用要件定義 ・候補者のアトラクト(面談) ・採用候補者の面談、面接アサインのコントロール ・RPOパートナー企業の...

応募資格(必須) ・インターネット/スタートアップ業界における中途採用の経験 応募資格(歓迎) ・新卒採用の経験 ・採用要件定義の経験 ・事業サイドの経験(特に営業経験)

650 万円 ～ 850 万円

東京都千代田区神田駿河台2-5-12　NMF駿河台ビル4階

ご経験やご希望等をふまえ、以下の中からご担当いただきます。 管理業務に限らず、効率化や標準化に向けた業務改善推進をご担当いただきます。 ・給与計算・社会保険・勤怠、各種保険に関する業務管理 ・人事情報管理(出向契約、労働者派遣、有期社員) ・従業員の立替精算のチェックや買掛金・売掛金に係る伝票処理など...

応募資格 ・四年制大学(学士・修士・博士)卒業以上 ・募集職種・職務内容に記載している専門能力を有し、実務経験のある方 以下のうち、一つまたは複数のご経験のある方 ○給与計算、社会保険、労務管理 ○人事情報・契約管理(出向契約、労働者派遣、有期社員雇用契約等) ○経理(簿記3級以上保有、旅費精算チェック、買掛...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都府中市府中町一丁目14番地1（朝日生命府中ビル12階）

同社の人財戦略におけるDE&I推進の重要な施策として、女性活躍・仕事と育児の両立に向けた取り組みを実施しており、女性のキャリア形成支援(女性の能力発揮や、キャリアアップに向けた積極的取り組み)、仕事と家庭の両立支援(ライフ・ワーク・バランスの環境整備)を展開しています。 より一層の女性活躍推進を図る...

職種により異なります。ご登録をいただいた書類内容とカジュアル面談内容を踏まえ適した求人がある場合には、個別にご案内をさせていただきます。 ＜必須条件＞ 現職にて事業企画・コーポレートスタッフ・エンジニア・技術系職種などで管理職として組織マネジメントのご経験をお持ちの方

900 万円 ～ 1200 万円

求人によって勤務地は異なります。
国内配属先例：愛知県(本店)、静岡県、三重県、岐阜県、長野県、東京都等