すべての人事 | 東京都の求人・転職情報

ご希望の職種を選択してください

ご希望の職種を選択してください

ご希望の業界を選択してください

ご希望の勤務地を選択してください

ご希望条件を入力ください

希望年収
推奨年齢
フリーワード

こだわり条件を入力ください

49961 - 75件を表示
並び順
  • newHRプロフェッショナル(エグゼクティブアサインメント/幹部人事)

    日本電気株式会社

    No. 01000641002732

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    【事業・組織構成の概要】 人材組織開発統括部は、HRの各領域における専門性をもったエキスパートとして、グローバルを含むNECグループ全体を対象とした人事関係制度の企画立案、運用プロセスの設計を担っています。幹部人事&評価グループでは、NECグループ全体の組織・トップマネジメントチームの組成、パフォーマンス...

    経験・資格

    シニアプロフェッショル(部長相当)の場合 【MUST】 下記の人事経験: ・人事、組織開発、またはタレントマネジメントに関する実務経験 ・プロジェクトマネジメントまたは業務推進の経験 ・社内外の関係者との折衝・調整スキル ・ビジネスコミュニケーションが可能な英語力 【WANT】 ・コーポレート人事またはHRビジネス...

    想定年収

    900 万円 ~ 1400 万円

    勤務地

    東京都港区芝5-7-1

  • new不動産開発事業部アセットマネジメントグループ(ミドルバック業務)/建築・不動産事業本部

    住友林業株式会社

    No. 01009121000048

    • 正社員
    仕事内容

    不動産開発事業部のアセットマネジメントグループとして、日本・米国・欧州・豪州等の海外不動産私募ファンド等の組成・管理運営を行う戦略子会社の総務・経理・人事等の業務をご担当頂きます。 具体的な業務について: 不動産開発やアセットマネジメント分野で事業を拡大中の戦略子会社における総務・経理・人事等の業...

    経験・資格

    【必須】 建設、不動産、金融等の業界での総務・経理・人事業務経験。 基礎的な会計知識(財務3表の見方)のある方。 【歓迎】 ビジネスレベルの英語力(TOEIC760点以上尚可)

    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    東京都千代田区大手町一丁目3番2号(経団連会館)

  • new経営企画部(本社管理業務)/コーポレート本部(本社管理部門)

    住友林業株式会社

    No. 01009121000021

    • 正社員
    仕事内容

    住友林業本社において、経営企画部を始めとしてコーポレート部門のいずれかに所属いただき、各部署毎の業務を担当いただきます。 担当業務については、ご本人の希望を踏まえ、決定いたします。 【所属先となる主な部署と業務内容例】 <所属先> ●経営企画部 <業務内容> ・決算に関わる業務 ・開示業務(決算短信、会...

    経験・資格

    応募資格 【必須】 大学または大学院の学士号・修士号・博士号のいずれかを取得済みの方 就業経験のある方 周囲とのコミュニケーション・チームワークを大切にし組織貢献を意識できる方、情報収集や問題解決に積極的に行動できる方 【歓迎】 好奇心、探求心、そして学ぶ意欲とやる気のある方。 TOEIC700点以上、簿記2級...

    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    東京都千代田区大手町一丁目3番2号(経団連会館)

  • new人事/HRBP

    大手金融グループ各社の業務に関連したITシステム、およびITコンサルティング行う企業

    No. 02009382000039

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    【ポジション概要】 同社はグループのシステム開発・運用を担っています。今後も、大規模かつ難易度の高いシステム開発に挑戦し、国内外で高い競争力を発揮し続けるため、さらなる組織力強化が必要です。このような背景のもと、社員が働きがいを持ち、自律的にスキル・専門性を高めながら、成果・貢献に繋げていけるよう...

    経験・資格

    【必須(MUST)】 <経験> 人事に関する業務経験 【歓迎(WANT)】 <経験> HRBPとして、人材管理や組織開発、労務管理のご経験がある方 IT業界での人事経験 【求める人物像】 ・協調性を持ち、また主体的に行動出来る方 ・自ら課題を発掘し、能動的に解決していける方 ・難しい交渉を着地まで導くリーダーシップを発揮...

    想定年収

    800 万円 ~ 1100 万円

    勤務地

    東京都中野区

  • new人事業務-労務/労政

    富士フイルム株式会社

    No. 01004114000343

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    経営管理スタッフとして、複雑化する経営課題を人的資本の観点からスピーディーに解決し、経営、各事業に貢献する役割を担います。 具体的には経験・適性に応じて、以下のような職務を担当いただきます。 1労務規程(就業規則等)の設計・立案・運用 2労働組合との労働条件等の協議 3労務問題への対応 4労務関係のグループ...

    経験・資格

    【必須(MUST)】 ・労務関係の実務経験 ・大卒以上 【歓迎(WANT)】 ・労働基準法等の労務関連の法知識を有する方 ・労務案件の対応経験 ・労務規程(就業規則等)の企画/運用や改定の経験 【求める人物像】 ・法的な要件や起きている事実を踏まえ、自身で考え解決策を描ける方 ・労務関係のプロフェッショナルとして、常...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    500 万円 ~ 1300 万円

    勤務地

    東京都港区赤坂9-7-3

  • new学童事業 運営サポート(首都圏エリア)

    株式会社ベネッセスタイルケア

    No. 01002297000219

    • 正社員
    仕事内容

    ベネッセの学童・放課後事業の運営サポートのお仕事。子どもが好きな方大歓迎!拠点サポートを通じて子どもたちや職員の成長を促進し、より良い学童保育を共に築いていく、そんなやりがいと達成感を実感できるお仕事です。 この求人のポイント 社会が変わる中、求められる価値も大きくかわっている「学童事業」。社会の...

    経験・資格

    ■必須要件■ ・子ども、もしくは福祉に関わる仕事に携わったご経験をお持ちの方 (例:保育士、教員、学童スタッフ、各種スクール・塾の講師、学校支援員、介護スタッフ、福祉事業所職員など) ■歓迎要件■ ・学童事業の経験がある方 ・拠点運営の経験のある方 ・企画や戦略立案等のご経験のある方 ・企業において、採用関...

    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    東京、千葉、神奈川

  • new給与計算スタッフ プロフェッショナル採用

    UTグループ株式会社

    No. 01008105000307

    • 正社員
    仕事内容

    給与・社保チームのメンバーの日常業務のフォローや、難易度の高い案件を推進する中核メンバーとしてチームをリードする役割を担って頂きます。的確な判断とスピーディーな対応が要求され、これまでの経験を十分に発揮でき、さらなるスキルアップにつながります。 《給与・社保チームが担っている業務》 [1] 給与計算業...

    経験・資格

    必須条件 ・給与計算の実務経験 ※事業側、アウトソーシング会社側は問いません。 歓迎経験・スキル ・社員数500名以上規模での業務経験 ・チームマネジメントのご経験 ・業務オペレーション設計など課題解決に従事されたご経験

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    500 万円 ~ 700 万円

    勤務地

    東京都品川区東五反田一丁目11番15号 電波ビル6階

  • new新規Web3事業に関する業務設計・運営

    ソニーグループ株式会社

    No. 01004623003041

    • 正社員
    仕事内容

    ●Web3領域における以下の業務を行っていただきます。 ・サービス企画・事業開発・マーケティング・業務設計運用・法人営業・子会社管理運営など、幅広い業務への従事 ・経営層の意思決定をサポートし、事業成長を牽引 ・業務運営、リスク管理などを通じ、健全な事業基盤の維持に貢献 ●組織の役割 ・サービス企画:自社で...

    経験・資格

    ●必須条件 ・業務プロセスの設計や改善経験 ・子会社の事業管理・運営経験 ・Web3技術(ブロックチェーン)やプロジェクトの理解 ・Web3への興味・知識:Stablecoin、Validator、DeFi、GameFiなど、特定の領域への深い理解 ・スタートアップ環境への適応力:Web3業界の変化に対応できる柔軟性や新しい情報への探求心 ・コ...

    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    東京都港区港南1-7-1

  • newオープンポジション

    株式会社FOOD & LIFE COMPANIES

    No. 01007266000468

    • 正社員
    仕事内容

    FOOD&LIFE COMPANIESは、「変えよう、毎日の美味しさを。広めよう、世界に喜びを。」という理念を掲げ、売上高1兆円規模の外食チェーンを目指し、日本独自のフードビジネスのグローバル展開を加速させています。 DX戦略の推進に必要なDX人財の採用や現在募集していない職種につきましても、積極的に採用を検討させ...

    経験・資格

    上記事業内容に関心にある方歓迎

    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    大阪府吹田市江坂町1丁目22番2号
    東京都中央区日本橋人形町二丁目3番8号2階
    東京都千代田区丸の内2-1-1 明治生命館 8F

  • newプログラム企画~推進担当/産学連携

    東証プライム上場 総合CRM企業大手

    No. 02000114001284

    • 正社員
    仕事内容

    ■仕事内容 公益社団法人の委託を受け、大学生を対象としたデジタルトランスフォーメーション領域における同社独自の人材育成プログラムの提供に伴う一連業務をご担当いただきます。 お持ちの経験やスキル、キャリア志向を考慮しながら、得意な領域からお任せしていきます。 この活動を通して、同社の認知度およびブラン...

    経験・資格

    <必須の経験> ★以下いずれか1つ必須 ・無形法人営業経験(特に人材サービスやソリューション等、プロダクトではなく付加価値サービスの提案は尚可) ・新卒採用の実務経験(対外コミュニケーション必須) ・若手向けの研修に関する実務経験 ・大学の教務課など教育機関等での業務経験 <必須のスキル> ・論理的思考力 ・...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    350 万円 ~ 500 万円

    勤務地

    東京都豊島区

  • new事業成長を支える戦略人事/HRBP

    SCSK株式会社

    No. 01002110000860

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    SCSKの中核を担う約2,500名規模の事業グループの成長を、人材面から支えるため人事戦略機能を強化しています。本ポジションでは、事業部門や経営層と連携しながら、中期経営計画に基づく人事戦略の企画・推進を担っていただきます。採用・育成・配置などの施策を通じて、事業成長に貢献する役割です。戦略人事の経験をお...

    経験・資格

    ◆必須条件 以下のいずれかの経験をお持ちの方: ・人事企画、採用、育成、制度運用などの企画・推進経験 ・事業部門での人材施策や組織課題対応の経験 ・経営層や部門責任者との連携経験 ◆歓迎条件 ・HRBPとしての経験 ・戦略人事領域での企画・推進経験 ・SIerやIT業界での就業経験 ・マネジメント経験(3名以上)

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    750 万円 ~ 1000 万円

    勤務地

    東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント
    東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア

  • new創造性・生産性の高い働き方とエンゲージメントの高い職場づくりを担う公共・社会事業の労務【主任クラス】

    株式会社 日立製作所

    No. 01002978003141

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    【配属組織について(概要・ミッション)】 社会ビジネスユニット公共システム事業部門および社会システム部門(営業部門含む)にて、事業部幹部や職場と密接にコミュニケーションを取りながら同事業部のエンゲージメント向上と社員の創造性・生産性の高い働き方の実現にダイレクトに貢献する組織です。 活き活きとした職場...

    経験・資格

    【必須条件】 ・労務に関する業務経験(分野は問いません) 【歓迎条件】 ・英語力:TOEIC650点以上 ・論理的思考力が身についている ・HRトレンドへの興味/関心が高い 【その他職種特有】 ・オープンなコミュニケーションをベースとしたコミュニケーション力 ・今日よりも明日を良くしようと考え、それを実行できる変革...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    750 万円 ~ 1050 万円

    勤務地

    東京都品川区南大井6丁目26-1
    東京都品川区南大井六丁目23番1号 (日立大森ビル)

  • new採用・研修部(本社、一般事務職)/転勤無し

    大手調剤薬局チェーン運営企業

    No. 02004785000282

    • 正社員
    仕事内容

    【担当業務】 [1] 薬剤師、医療事務などの新卒採用および中途採用業務に関わる事務および補助全般 [2] 上記以外の人材採用に関わる補助および事務全般 [3] 採用・研修部でのその他関連業務(請求書、派遣関連等) ※労務的な業務は業務は行いませんが、知識があると尚可 <業務内容と求める役割など> 同社の将来を担う薬...

    経験・資格

    <学歴> 専門学校、短大卒業以上 <必須スキル、条件> ・事業会社での事務経験 ・採用に関連する業務経験(新卒、中途問わず) <希望するスキル、人物像> ・小売業、医療業界、薬局業界での採用に関する経験があれば尚可 ・MS Office中級以上(Excel、Word、PowerPoint) ・自部署や他部署、取引先など、まわりと円滑...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    300 万円 ~ 400 万円

    勤務地

    東京都千代田区

  • new陸上総合職/日本の海上輸送インフラを支えるダイナミックな仕事です

    川崎汽船株式会社

    No. 01005224000030

    • 正社員
    • 1000万
    • 急募
    • 第二新卒
    仕事内容

    海運ビジネスに興味を持っている異業界出身の方、大歓迎!

    ●担当業務:総合職での採用です。 海運ビジネスを支えるうえで必要な業務(国内営業・海外営業、船舶の運航管理、コーポレート部門)に携わります。 契約受注・運航に際しては、世界中の拠点や代理店、船長、取引先顧客とのやり取りが発生します。 配属先により、船の種類や顧客、取り扱う貨物も様々です。 ●配属部署 専門...

    経験・資格

    ●必須条件 ・学歴:大学卒以上 ・3年以上の社会人経験をお持ちの方 ・ビジネスでの英語使用経験(TOEIC730点以上が目安) ●歓迎条件 ・ゼネラリスト志向の高い方 ●求める人物像 ・学習意欲が高く、様々な業務に前向きに取り組める方 ・自ら率先して行動し、決断ができる方 ・チームワークを発揮できる方

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    800 万円 ~ 1200 万円

    勤務地

    東京都千代田区内幸町2丁目1番1号(飯野ビルディング)

  • new人事・採用コンサルタント

    東証プライム上場 急成長中のインターネットメディア運営会社

    No. 02004322000622

    • 正社員
    仕事内容

    【仕事内容】 クライアントの人事・採用戦略策定~実務遂行を担い、クライアントビジネスに貢献、ケイパビリティ拡大、新規ビジネス立ち上げなどに挑戦いただけます。 プロジェクトは1人1社が基本で、必要に応じて複数社を兼任いただくこともございます。1社に深く入り込み人事・採用領域における戦略企画や採用実務、調...

    経験・資格

    ●必須スキル ・報告書(レポート)などのアウトプット作成経験をお持ちの方 上記に加え、以下のいずれか、または複数のご経験をお持ちの方 ・RPO会社や人材紹介会社でクライアントワークの経験 ・組織・人事系のコンサルティングファームでの経験 ・事業会社での採用における実務経験 ・法人向け無形商材の企画・提案営業...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    400 万円 ~ 700 万円

    勤務地

    東京都港区

49961 - 75件を表示
条件を変えて検索する