人材開発・人材育成・研修の求人・転職情報
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人事企画/採用・組織開発担当【東京勤務】
株式会社 VRAIN Solution
No. 01009447000167
- 仕事内容
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仕事内容 同社は、製造現場に対してAI×デバイスを通じたFA(ファクトリーオートメーション)の推進により、事業拡大を続けています。 本ポジションでは、急成長フェーズにある同社において、採用・組織開発領域を中心に、人事企画から運用までを一気通貫で担っていただきます。 【主な業務内容】 ・採用企画・採用広報の...
- 経験・資格
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●必須スキル ・企画業務の経験(職種不問) ・PowerPointでの資料作成経験 ・Excel/Googleスプレッドシートでの表計算スキルをお持ちの方 ※人事の実務経験は不問です ●歓迎スキル ・人事/採用/組織開発に興味・関心がある方 ・GASやプログラミングスキル ・Excelマクロの利用経験 ・デザインツール(Canva、Figma等)の...
- 想定年収
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400 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエア オフィスタワーX 34階
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大手企業向け人材開発コンサルティング営業【第二新卒・未経験歓迎/恵比寿】
大手企業向け人材開発・教育研修企業
No. 02002579000062
- 仕事内容
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「人」という財産をどう生かしていくか、それをどう事業や企業の成長に繋げていくか。業界のリーディングカンパニーと言われる大手企業向けに、教育・人材開発に関する提案営業をご担当頂きます。 大手企業は「人的資本経営」が求められ、政府もリスキリング支援に1兆円を投資するなど、「人」領域の関心は高まるばかり...
- 経験・資格
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●必須スキル・経験 ・社会人経験1年以上(第二新卒歓迎) ・顧客対応経験(営業・販売・接客・カスタマーサポート等) ・人や組織の成長・教育に興味関心をお持ちの方 ・自ら学び、成長しようとする意欲のある方 ・基本的なPCスキル(PowerPoint、Excel、Word) ●歓迎スキル・経験 ・法人営業経験 ・無形商材の提案経験 ・人...
- 想定年収
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450 万円 ~ 600 万円
- 勤務地
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東京都渋谷区
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人事担当(中途採用、制度企画・運用)/福井・UIターン歓迎
日華化学株式会社
No. 01009088000033
- 仕事内容
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【配属部署】管理部門HRイノベーション部 【ポジション】人事(採用、制度企画・運用) 【主な業務内容】 ・中途採用業務全般(求人票作成、媒体選定、応募者対応、面接調整、内定手続き) ・採用計画の立案・進捗管理 ・人材紹介会社や求人媒体との折衝・関係構築 ・入社後フォロー(オンボーディング支援) ・採用関連デー...
- 経験・資格
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●必須スキル・経験 ・採用業務経験 ●歓迎スキル・経験 ・人事業務全般のご経験 ●求める人物像 ・中途採用担当からスタートしますが、人事全般に業務範囲を広げる意欲をお持ちの方 ・フットワークが軽く、コミュニケーション能力が高い方 ・自律自走のマインドセットをお持ちの方 ・UIターン希望者 ●必要資格・ライセ...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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500 万円 ~ 600 万円
- 勤務地
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福井県福井市文京4-23-1
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オープンポジション
株式会社FOOD & LIFE COMPANIES
No. 01007266000468
- 仕事内容
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FOOD&LIFE COMPANIESは、「変えよう、毎日の美味しさを。広めよう、世界に喜びを。」という理念を掲げ、売上高1兆円規模の外食チェーンを目指し、日本独自のフードビジネスのグローバル展開を加速させています。 DX戦略の推進に必要なDX人財の採用や現在募集していない職種につきましても、積極的に採用を検討させ...
- 経験・資格
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上記事業内容に関心にある方歓迎
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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【想定勤務地】
江坂本社(大阪府吹田市江坂町1丁目22番2号)
大同生命江坂ビル事務所(大阪府吹田市江坂町1丁目23大同生命ビル14階)
東京事務所(東京都港区芝5丁目26番24号田町スクエア3階)
※詳細は面接等で確認ください。
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人事(DE&I・カルチャー醸成推進)
ソニー生命保険株式会社
No. 01004674001607
- 仕事内容
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・社員が安心して自分らしく働ける組織風土を醸成するためにDEI&Bの重要性を社内外に発信し、全社的な推進体制を構築していきます。 ※ダイバーシティ・エクイティ・インクルージョン&ビロンギングの略 ・これまで実施してきたダイバーシティ推進に加えて、社内のコミュニケーションの活性化を促進し、新しい価値創...
- 経験・資格
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【必須】 ◆大卒以上 ◆就業年数5年以上 ◆企画業務経験(PPT資料作成、エクセル等でのデータ収集・分析経験) ※業界不問です 【求める人物像】 ・企業理念・カルチャーの社内浸透(インナーブランディング)や、社員が自分らしく働ける環境づくりに興味がある方 ・答えのない課題に対して対話をしながら物事作り上げることが...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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600 万円 ~ 1300 万円
- 勤務地
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東京都千代田区大手町一丁目9番2号 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ
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採用広報/東京都渋谷区
HENNGE株式会社
No. 01005230000180
- 仕事内容
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●業務内容 マーケティングとクリエイティブの観点から同社の採用活動をリードいただき、事業運営にインパクトを出していただく役割です。同社では国内新卒採用、国内中途採用、海外エンジニアの採用の3つの領域において採用活動を行なっており、それぞれに特有の課題があります。ご入社後はリクルーターと密に連携いただ...
- 経験・資格
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●応募資格:必須 ・ネイティブレベルの日本語力とビジネスレベルの英語力のある方(目安:TOEIC900点以上または会話含むビジネスでの利用経験) ・上記に加え、以下いずれかのスキル・ご経験をお持ちの方 マーケター、もしくはそれに準ずるコンサルタントとしての経験(SNSコンサルのみのご経験は不可) 動画、Webサイト、ノ...
- 想定年収
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800 万円 ~ 950 万円
- 勤務地
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東京都渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア
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HR/企画・推進/人事部門オープンポジション
東証グロース上場 独立系経営コンサルティング会社
No. 02006577000065
- 仕事内容
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【業務内容】 事業成長につながるHR領域の各種施策の企画~実行までを担います。領域は、採用・育成・評価・活性化と多岐にわたり、チームで仕事を行います。事業成長のための人・組織づくりをミッションに論点の設定から行うため定型業務ではなく課題解決型のアプローチで人事施策を行うことができます。 ◎具体的には(...
- 経験・資格
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【必須】 ■下記のいずれかを満たす方 ・事業会社での人事職で採用やその他企画領域の業務経験がある方 ・新規事業、経営企画、事業企画など企画系職種で組織課題解決に興味のある方 ・人事・組織開発のコンサルティング経験のある方 ・HRサービス提供会社出身の方 ■ベース要件 ・大卒以上の方 ・社会人経験3年以上の方 ...
- 想定年収
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600 万円 ~ 1100 万円
- 勤務地
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東京都中央区
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マーケティング部/調査分析チーム/課長
株式会社良品計画
No. 01004126000171
- 仕事内容
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<仕事内容> ■ミッション 全社横断の中立的な分析・インサイト供給機能として調査分析チームの課長として、5-10名程度の組織マネジメントおよび調査・分析業務全体を統括する。 ■期待役割 マーケティング方針の意思決定を「データとインサイト」に基づくものへ転換する、中立的な情報基盤としての機能を担う。サーベイ...
- 経験・資格
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【必須】 ・事業会社における戦略・調査・分析部門での実務経験、または調査会社における事業会社向け戦略・調査・分析・提案業務の経験 ・管理職として5~10名程度のメンバーを人事評価含めてマネジメントした経験 ・以下いずれかの調査分析経験を有すること:コンセプトテスト、商品使用テスト、広告調査、ブランド調...
- 想定年収
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1100 万円 ~ 1400 万円
- 勤務地
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東京都文京区後楽2-5-1 住友不動産飯田橋ファーストビル
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人事・労務スタッフ(採用・育成・労務管理)/地域限定職/三島
東証プライム上場 財閥系大手化学メーカー
No. 02001347000660
- 仕事内容
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職務内容 ■同社三島工場の労務担当課において、当面は採用、配置・異動、要員管理、賃金・処遇、勤労管理、教育・研修、労使関係等の業務をご担当頂きます。 ≪役割期待≫ 同社工場労務担当課で一定期間は上記の実務経験を積み、業務の幅を広げるとともに専門性を高めていただきます。そのうえで、主任、係長層として工場...
- 経験・資格
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登録資格 【必須】 ・学部卒以上 ・人と接する業務のため人間関係構築力や対話力 【あれば望ましい】 ・事業会社(特に製造業)において、 人事・勤労分野(人材採用/個別人事/人材育成・開発/事業所単位の労務管理/全社人事労務施策の企画・運用等)でいずれかの業務経験がある方
- 推奨年齢
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- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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静岡県三島市
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次世代リーダー候補(オープンポジション)/ビジョンマッチ採用
株式会社ディーバ
No. 01008401000320
- 仕事内容
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<募集背景> ディーバは、「企業価値向上に役立つ連結決算開示を普及させる」というミッションのもと、連結会計・経営管理領域における新たな価値創造に挑戦しています。 この先のさらなる事業拡大に伴い、特定の職種や業界経験ではなく、ディーバの事業領域に興味を持ち、自ら挑戦し、新しい成果を生み出したいと考え...
- 経験・資格
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【応募要件】 ・大卒以上 ・社会人経験3年以上(目安) ・主体的に成果を生み出し、周囲へ良い影響を与えてきたご経験をお持ちの方 ※業界や職種といったジョブマッチング以上に、働く会社のビジョンや価値観とのマッチングを大切にしていきたいと考えている方 【出会いたい方】 ・大手企業や社会を支える事業に携わり、経...
- 想定年収
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650 万円 ~ 850 万円
- 勤務地
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東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー22階・42階・43階(受付43階)
東京都港区港南一丁目8番23号 Shinagawa HEART 9階
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コミュニティマネージャー(IT×新規事業×コミュニティタッチポイント設計リード)
日本電気株式会社(NEC)
No. 01000641003037
- 仕事内容
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【事業・組織構成の概要】 「みらい価値共創部門」は、次世代のNECを牽引する新規事業を継続的に創出するミッションを担います。 2026年度から始まる新中期経営計画にて、「0→1(ゼロイチ)」の事業創出に加え、事業部門と連携した「1→100」の成長加速、そしてその成功モデルを全社に展開する「事業開発の仕組み化」に挑戦...
- 経験・資格
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【MUST】 ・コミュニティの企画・共創活動への経験 ・部門横断のステークホルダーのマネジメント経験 ・企画から実行フェーズまで、現場や他部署と連動して推進した経験 【WANT】 ・民間企業でのコミュニティマネージャーの経験 ・ウェブマーケティングやデータ分析の経験 ・新規事業開発、DX、AI、デジタルサービス、...
- 想定年収
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650 万円 ~ 1200 万円
- 勤務地
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神奈川県川崎市中原区下沼部1753
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人財本部 戦略リーダー
株式会社 ヤマシタ
No. 01008277000918
- 仕事内容
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<採用背景> 長期ビジョン実現に向け、在宅介護事業の営業所出店、リネンサプライ事業の工場新設、新規事業、DX/AI活用など複数の変革テーマが同時に進んでいます。 人財本部では、採用・配置・育成・EX・人財データ基盤を経営課題として捉え、現場に入り込みながら構想・設計・実行・定着までリードする中核人材を募集...
- 経験・資格
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<必要なスキル・経験> 【最終学歴/言語】 ・大卒以上 ・日本語ネイティブレベル(目安:日本語能力試験(JLPT)N1相当以上) ※ビジネス日本語にとどまらず、日本語話者と自然かつ円滑にコミュニケーションを図り、文脈や細かなニュアンスを正確に理解できる方 【業務経験】 ・経営課題から人事・組織課題を特定し、制度...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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1000 万円 ~ 2000 万円
- 勤務地
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東京都港区港南二丁目15番3号品川インターシティC棟8階
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グローバル教育・人材育成リーダー【人事】
光学機器メーカー【異業種歓迎】
No. 02007781000803
- 仕事内容
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人材育成業務をお任せします。まずは、周囲と協働しながら、各種教育の企画、運用から始めて頂き、社員が個を自律的に成長させながらキャリアを構築できる環境整備まで担当頂きます。 <人材育成業務>全社教育制度の企画、運用 グローバル 1グローバル選抜教育の研修企画・運用(現在は国内のみ運用) 2各キーポジショ...
- 経験・資格
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《応募要件》 ・事業会社または教育関連会社における教育業務の実務経験 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる能力 ・データ分析や資料作成(Excel、PowerPoint等)のスキル ・ビジネスレベルの英語力(目安TOEIC730点以上)
- 想定年収
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700 万円 ~ 1000 万円
- 勤務地
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東京都板橋区
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採用・人材育成チームメンバー
武蔵精密工業株式会社(むさしせいみつこうぎょう)
No. 01009052000084
- 仕事内容
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【会社概要】 同社は四輪/二輪車用向けに、デファレンシャル/トランスミッションギヤ/プラネタリィ/ボールジョイント/カムシャフト等の開発/製造/販売を行っています。二輪車向けトランスミッションは業界トップクラスの占有率を誇ります。 電動、自動運転といった次世代自動車向けパワートレイン、サスペンション、ステ...
- 経験・資格
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<必須> ・採用業務の経験(新卒・中途不問) ・採用活動または人材育成において、課題発見から施策立案・改善施策等を企画から実行した経験 ・社内外の様々な役職(階層)の関係者とコミュニケーションを行った経験 <歓迎> ・人材育成(研修・教育)に関する経験 ・データ分析を活用した業務改善の経験 ・TOEIC600点以上
- 推奨年齢
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- 想定年収
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500 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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愛知県豊橋市植田町字大膳39-5
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人材マネジメント担当( ICT/DX人材の採用・育成・キャリア支援)
三井金属株式会社
No. 01003812000459
- 仕事内容
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【選考フロー】 書類選考⇒適性検査⇒面接(2回) 【組織ビジョン】 全社ICT戦略の企画立案と企業集団のICTマネジメントプロセスを統括し、時代に即応したデジタルトランスフォーメーションを推進する 【配属先ミッション】 ・全社DX戦略の企画立案 ・各本部、プロジェクトのDX推進支援 ・AI活用促進施策の企画立案と実行 ...
- 経験・資格
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【学歴】 高専(専科)卒、大学卒 【必須要件】 人材紹介業にてICT/DX領域のRA/CA業務の経験 【求める人物像】 ・業務改善やICTの活用に前向きな方 ・自分の考えを積極的に発言出来る方 ・リモートワーク下でも業務上のコミュニケーションを取れる方 ・思い通りに事が進まなくても粘り強く対応できる忍耐力のある方
- 推奨年齢
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- 想定年収
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650 万円 ~ 900 万円
- 勤務地
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東京都品川区大崎1-11-1



