外資系自動車部品メーカー

アカウントマネージャー

この求人の紹介
を受けたい

募集要項

仕事内容: ●ミッション：
・クライアントのリードセールスとしてターゲットOIを獲得
・窓に面したOEMとしてのすべての母体の顧客インターフェース。
・安全な打ち上げ、安定した品質と納期をサポート
[1]ゲインOI
●RFQの前に
-グローバルに担当するクライアントの目標を明確にするための顧客計画の作成
-明確な目標を設定するためにMTPを更新する
-CDPを作成して戦略を立てる
-顧客情報を収集し、各計画を更新する。
-将来の製品に反映させるための研究開発のためのJ OEMの声の情報収集
-具体的なターゲットモデルについては、LSPサイトごとに戦略を立てて提案書を作成します。
-顧客からの機会モデル情報を積極的に収集
-お客様先での企画図面作成を開始する前に、具体的な導入計画を設定します。
設計の方向性を定め、R&Dとのプレゼンテーションを計画する。
-経営陣とPMにNPAを発行
●RFQステージ
-RFQをリードして、以下の戦略に対応します。
-PMとR&Dで特定のRFQの戦術を設定するためのリード
-プロジェクトメンバーをリードし、適切な提案書を期限内に発行する
-顧客とPM間の期日管理
-高効率化のためにPMやR&Dに十分な説明を行い、適切な提案書を作成します。
-顧客の基本的な要件を把握し、その情報を整理し、PM/R&Dに共有する。その情報を整理して、PM/R&Dに共有する。
-詳細情報を得るために顧客の接触を維持します。目標価格を含む
-見積書の提出
-CAAに続き、見積書を作成し、顧客に発行する。
-R&Dと顧客への提案書の提示を設定します。
-調達の追跡の状態
-提案後、顧客からのフィードバック、ステータス、目標LOIの日付を取得します。
-顧客のフィードバックに続いて、PMおよびR&Dとの回復の計画を作るために導いて下さい
-更新された提案書を設定し、フォローアップ活動をやり直します。
●RFQ後
-次のRFQのために改善するために勝ったか負けたかの理由を取得します。
-チームにそれを共有する
[2]顧客と各LSPサイトとのインターフェースとして、顧客に関連する全ての業務をリードします。
-顧客との関係の拡大・維持
-情報を取得し、それを処理するか、または適切な責任者に提供します。
-顧客と連絡を取り、各要求をLSP内の適切な担当者に提供する
[3]安全な立ち上げをサポートし、一貫した生産と納品を実現します。
-プロジェクト進行中に各プロジェクトの状況を確認します。
-特定の日本/OEMシステムやイベントについて、プロジェクトチームに積極的にアドバイスします。
-インターフェイスとしてローカルチームをサポート
-R&D、品質チームのサポート(必要に応じて

経験・資格: ・大卒または同等以上の経験者
・日本語：ネイティブレベル
・英語：ビジネスレベル
・Products knowledge
experience from car parts companies

勤務地: 東京都

年収: 700万円～900万円

Recruiting No.: 8171_162

企業情報

社名: 外資系自動車部品メーカー

事業内容: 自動車部品の設計・開発・販売及びそれに伴う技術研究

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

この求人に似た求人を探す

職種から探す

業種から探す

自動車・機械・船舶

勤務地から探す

東京都

条件を変えて検索する

希望職種	職種を選択職種を選択
希望業界	業界を選択
希望勤務地	都道府県を選択

フリーワード
希望年収
推奨年齢
こだわり条件

こだわり条件を追加する

お気に入り求人リストを見る

ご希望条件を入力ください

希望年収
推奨年齢	20代 30代 40代 50代以上
フリーワード

こだわり条件を入力ください

選択する

転職体験記

部署間移動が難しい自動車メーカーから、海外駐在の可能性を求めて海運会社へ

29歳／旧帝国大学理工系学部　卒旧帝国大学大学院　　修了体育会部活動　卒部 ...

【東証プライム上場財閥系海運会社】本社陸上総合職

転職体験記を読む
情報セキュリティ専攻卒の国家公務員、年功序列の根強い体質から脱し、プライム上場総合電機メーカーへ

26歳／県立大学情報セキュリティ専攻　卒情報セキュリティマネジメント ITパス...

【東証プライム上場官公庁・企業向けIT総合サービス、通信インフラ首位企業】ナショナルセキュリティ事業部門　総務省向け電波監視ソリューションの開発　プロジェクトリーダー

転職体験記を読む
高専専攻科卒24歳。新卒で学習塾勤務から、世界展開する電子・機械部品メーカーの技術開発部門へ

24歳／国立沼津工業高等専門学校国立沼津工業高等専門学校総合システム工学専...

【東証プライム上場世界に展開する電子・機械部品メーカー】技術開発部門　ソフトウェア開発職

転職体験記を読む

注目企業インタビュー

子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。

株式会社タカラトミー

連結総務人事室人事課課長　平野真理子氏
世界の食料生産とエネルギー変換の分野で、ディーゼルエンジンの用途を広げています。

ヤンマー株式会社

人事総務法務ユニット　人事部　採用グループ　課長上田弘二氏
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が「新生東芝」を動かし始めています。

株式会社東芝

人事・総務部　人材採用センター　センター長　三橋　一仁氏
世界で競い合う次世代カーのプロジェクトに参加、日本発のグローバルブランドの価値を高める。

日産自動車株式会社

人事本部日本タレントマネジメント部日本タレントマネジメントグループ主管(Chief of Recruitment) 伯耆原政志氏
高精度なものづくりを提案する工作機械で、常に世界の生産現場をリードしています。

株式会社牧野フライス製作所

総務部　ゼネラルマネージャ　矢澤孝二氏
未来へ加速するグローバルカーの “個性” を、先進技術でかたちづくる仕事に挑んでいます。

市光工業株式会社

人事総務本部　人事部　部長　篠原稔氏、人事総務本部　人事部　兼　開発本部　ナレッジマネジメント室　担当課長　山澤季夫氏