東証プライム上場 大手通信キャリア系システムインテグレーター

インフラエンジニア(リーダー候補)/Microsoft365【愛知】

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

・新規/既存のお客様先に営業と同行し、顧客課題の確認/問題提起から改善提案などのプリセールス活動を技術者としてサポートいただきます

・サービスの導入やインテグレーション案件で、PM・PL/メンバー(技術担当)いずれかの役割で参画いただきます

●担当業務

※ご経験に応じてご相談しながらお任せします。

・新規または既存顧客に対する提案活動

・開発全般における品質/スケジュール/コスト管理、およびマネジメント業務

・要件定義、基本設計等の上流工程

・クラウド環境上でのWEBアプリケーション開発に関わる設計/開発

 

●プロジェクト例

<デバイス管理/セキュリティ>

・EMS(Enterprise Mobility + Security)への移行/導入

・SCCM(System Center Configuration Manager)の導入

<コミュニケーションインフラ>

・Office365(Exchange Online、Teams)への移行/導入

<認証基盤>

・Azure Active Directory の認証基盤構築

・アクセス制御やアカウント連携等のクラウド認証基盤構築

<サーバマイグレーション>

・Azure上のサーバ構築/移行(VM、PaaS)

・コネクティッド基盤(OCSP、Web/SQL)構築

<アセスメント/コンサルティング>

・Microsoft365導入に向けたグランドデザイン(Office365、Win10化、NW、認証基盤検討)

・NotesからSharePoint Onlineへのマイグレーションアセスメント/移行

・IoTデータの活用に向けた統合DB/データレイク基盤コンサルティング

・Azure/AWS利用ガイドラインの策定

※その他、上記各マイクロソフトソリューションを複合したクラウド新サービス立ち上げプロジェクトなど

 

●案件規模

・同社プライムのプロジェクトとなり、案件規模は数百~数億円まで様々です

・協力会社メンバー含め数名~数十名のプロジェクト体制です

 

●開発環境

・クラウドは主にAzure、AWS

・Microsoft365、EMS、SCCMなど

【このポジションの魅力】

まだまだこれからの組織で人数は数名からのスタートとなりますが、オンプレミスからクラウドの時代へ、新しいスタンダードへの移行期とも言える今、トレンドの最新技術を背負って、ビジネスを大きくしていこうという、チャレンジ精神に溢れている部門です。


経験・資格

【必須(MUST)】

・下記歓迎条件のうち、どれか2つのご経験を有する方

【歓迎(WANT)】

・EMS(Intune、AAD、AIP等)の導入/移行/運用経験

・SCCMの導入/移行/運用経験

・Exchange OnlineもしくはExchange(オンプレミス)の導入/移行/運用経験

・AD/ADFSなどの認証システムや、LDAPなどのID連携システムの構築・開発経験

・アプリケーションサーバー(Apatch、IIS、SQL)設計・構築経験

・Windowsサーバ/Linuxサーバの設計・構築経験

・プロジェクトマネジメント(プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー)経験

※Microsoft/Office365、Azure、AWS設計・構築経験者歓迎!

【求める人物像】

・クラウド分野の専門性を磨き、お客様のビジネス成長に寄与し市場価値を高め続けたい方

・自ら考え/発言し、能動的に業務を推進できるマインドをお持ちの方

・チームワークを大切に、他者を助け助けられながら業務を推進できる方

・新しいこと/知らないことに意欲を持ってチャレンジできる方


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
勤務地
愛知県名古屋市
年収
719万~1238万円
Recruiting No.
02008704000025

企業情報

社名
東証プライム上場 大手通信キャリア系システムインテグレーター
事業内容
●ICTサービスビジネス
・ビジネスITソリューション
・コーポレートITソリューション
・テクニカルソリューション
・ECソリューション

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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