東証グロース上場　医療法人向けコンサルティング会社

組織・業務改善担当(現場力)／グループ会社出向／東京都港区

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募集要項

仕事内容

プロジェクトが抱えている共通の課題を見つけ出し、組織の壁を越えて改善を推進することで、全加盟組織の向上を目指す仕事です。

「患者視点の医療」をひとりでも多くの方へお届けするために、医療現場が自発的・自走的に改善活動を行えるようになるためのスキームの構築・運営を行っていただきます。

【業務例】

現場視察、ヒアリング
業務フロー改善や効率化施策の企画
医療現場における業務の型化・標準化
現場への改善力向上施策の企画・導入・運用・推進
全社的なナレッジマネジメント体系の構築
外部アドバイザリーとの会議企画・運営

【仕事の面白さ】

・自社だけではなく、全国400の医療機関、介護施設のより良い組織作りに貢献することができます。また、グループ会社としては政策提言等も行っている為、国全体にも貢献できる可能性があります。

・ヒアリングなどを通して各事業のキーマンとのやりとりが密接なため、社内人脈を広げ同社グループの事業全体を広く把握することができます。

・企画職としてプロジェクトマネジメント能力や、汎用性の高いスキルを身に着けることができるため、キャリアの可能性を広げていくことができます。

【キャリアステップ例】

将来的には、現場力向上プロジェクトで培った経験をいかして同社グループで様々なキャリアへの転換も可能です。

・事業企画(事業部／コーポレート)

・人事企画(事業部／コーポレート)

・新規事業開発領域におけるプロジェクトマネジメント

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必須スキル(いずれか)

・企画職または提案営業の経験

・事業会社またはハンズオン型コンサルティングファーム等で、業務標準化やナレッジマネジメント、中長期的な組織能力の向上に関わってこられた経験

・行政等で、複数のステークホルダーの間に入り調整、企画推進されてきた方

※ご経験豊富な方はもちろん、ご経験が浅くても同社ミッションに共感し、積極的に業務を習得していただける成長意欲の高い方を歓迎いたします。

歓迎スキル

・プロジェクトマネジメント経験がある方

・複雑な事象をシンプルに構造化するスキルのある方

・医療業界での勤務経験のある方

求める人物像/スタンス

・熱量及び圧倒的な当事者意識をもってプロジェクトを推進していける方

・様々な役割の方々との円滑なコミュニケーション力、巻き込み力

・知的好奇心が高い方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 東京都港区

【受動喫煙対策の有無：有】

想定年収: 500 万円～ 700 万円

Recruiting No.: 02008057000355

企業情報

社名: 東証グロース上場　医療法人向けコンサルティング会社

事業内容: 医療機関経営支援事業など

転職支援サービスの流れ

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面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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