同社は、日本有数の人材関連企業グループのシンクタンク・コンサルティング機関として、複雑化し難易度が高まっているお客様の人事・組織課題に多面的に寄り添い、「一人ひとりの”はたらく力”を解き放ち、人と組織の躍進を実現する」ことを使命としています。
この度、会社の発展、成長の為、新規に社長直轄で経営企画・事業企画ポジションを設けました。これまでの経営企画や事業企画のご経験を活かして、共に同社の発展に貢献いただける方を募集します。
<職務内容>
全社の経営企画機能として、以下の業務を中心に、経営推進全般を担当いただきます。
以下1から3のいずれかを担当頂く予定です。
[1] 中期経営計画の策定
・中期戦略の策定と推進/モニタリング
・戦略立案にあたっての市場分析や内部データ分析
[2] 事業企画・管理の推進
・全社の予算策定と施策検討と推進
・全社重点取り組みの計画策定と進捗管理(モニタリング)
・経営会議(経営会議など)の運営など
[3] 営業企画・管理の推進
・本部ごとの営業戦略の策定(ターゲティング、戦略シナリオ、体制とアロケーションなど)と推進
・重点施策とKGI・KPI設計とPDCAシステムの構築と推進
・SFDCの設計と推進
<仕事の魅力>
●社長直轄のポジションとして、経営の最重要課題に直接携わります。
経営トップを中心とした経営ボードと近い距離で、スピーディーかつダイレクトに事業戦略の策定・実行に関わることができる重要な役割を担えます。
●経営の中核を担う戦略立案の最前線で活躍できるポジションです。
会社の未来を見据え、事業戦略や成長計画の策定に深く関わりながら、自らのアイデアを形にしていく醍醐味があります。また、多様な部署と連携し、全社横断的なプロジェクトを推進できるため、幅広い視野と高い問題解決力が身につきます。経営層や各事業部門と密接にコミュニケーションを取り、組織全体の成長を牽引する役割を担えます。
●働きやすさと成長の両立
コアタイムなしのフルフレックス・原則フルリモートという柔軟な働き方で、ワークライフバランスを大切にしながら、生産性と自律性を最大化できる環境です。
●多様で豊富な学ぶ機会
社内外で開催される多様な研修・セミナーなどを受講できる機会が豊富にあり、スキルアップに取り組むことができます。
必須(MUST)
・事業企画・経営企画部門・営業企画、いずれかの業務経験がある方
歓迎(WANT)
・コンサルティングファームでの業務経験
・経営や財務に関する知見(MBA、など)
【世界70カ国以上の留学生が集う都内の私立大学】 学生支援センター 学生課・国際交流課兼務 事務職員
【東証プライム上場 財閥系 海運会社】 本社 陸上総合職
【日本最大級のビジネススクールを展開する社会人向け人材育成会社】 法人部門のPMO 法人研修オペレーションの改善提案・マネジメント(日英両言語で対応)
魅力ある地域と産業の未来を見つめ、 官民連携のあるべき姿を提言する
お客さま企業の企業価値向上を通して、資本市場の健全な発展を支えます
「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。
世界水準の研究、技術資産を活かして、 非金融領域に新しい価値を生み出し、 お客さまの新しい事業を支え続ける。
世界No.1の実績を持つM&A総合企業として、地方創生から日本の新たな成長を支え続けたい。未経験者も3年で高い成長実感が得られます。
長期融資、投資、アドバイザリー。3つの金融スキームを組み合わせ、世界へ飛躍する企業に伴走します。