自動車関連のアプリ・ハードウェア開発企業

決済・支払請求基盤エンジニア/ フルリモートOK

  • 正社員
  • 1000万
  • フルリモート
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募集要項

仕事内容

同社を支える決済や支払請求・売上を管理する基盤開発をお任せします。

基盤には決済トランザクション以外にも大規模な集計処理を担うサービスから業務オペレーションを支える管理画面、仕訳、レポーティングなどのサービスがあります。

日々成長するサービスを支える新機能・新サービスの企画・設計・開発がメインの業務となります。

ゼロから作る機会が多くチャレンジングな日々を楽しめる方をお待ちしています。

[開発環境]

AWS, GCP, Go, TypeScript, PostgreSQL, MySQL, gRPC, GraphQL, OpenAPI

経験・資格

●必須の経験/能力

以下をすべて満たす方

・Webアプリケーション、またはアプリケーションのバックエンドの開発・運用経験

・システムの要件定義から仕様設計、開発、テストの経験

・エンジニア・非エンジニア含めたチーム開発の経験

・GitHubなどを用いたチーム開発の経験

●歓迎する経験/能力

・大規模Webサービスの運用・保守、パフォーマンスチューニング経験

・経理系、決済系、業務システムの設計、開発経験

・経理系、決済系、業務システムの業務ドメイン知識・資格

・経理系、決済系、業務システムのプロダクトマネジメント経験

・Docker, Kubernetes, BigQuery, Sentry, New Relic利用経験

・Goを用いたバックエンドの開発経験

・サービス運用経験を持ち、サービスの運用を改善してきた経験

・要件を満たした上で、よりパフォーマンスの良いもの、UXの良いものを提供することができる知識・経験

●求める人物像

・当事者意識を持ちチーム内外の人たちと協力して成功・改善のために自ら行動できる方

・環境の変化を前向きに捉え、チャレンジできる方

・事業の優先順位を理解しながら、システムだけにとどまらず業務全体の改善を考えて行動できる方

・チームの生産性向上や組織的な課題解決に興味・関心があり行動できる方

・既存のやり方や実装にとらわれず、現状のやるべきことにフォーカスして物事を考えられる方

・自己と他者の違いを尊重し合うコミュニケーションが取れる方

・与えられた仕事だけでなく、自らの思考をもって現状への課題や解決策を考えられる方


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
勤務地
東京都港区
年収
6,000,000 円 ~ 12,000,000円
Recruiting No.
02007831000106

企業情報

社名
自動車関連のアプリ・ハードウェア開発企業
事業内容
自動車関連のアプリ・ハードウェア開発

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    • 高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。

      新日鉄住金ソリューションズ株式会社
      エグゼクティブプロフェッショナル 人事本部 キャリア採用センター所長 岡田 康裕氏
    • 世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

      トランスコスモス株式会社
      執行役員 人事本部担当 兼 サービス推進本部人材マネジメント統括部担当 名倉 英紀氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。

      東洋ビジネスエンジニアリング株式会社
      ソリューション事業本部 事業本部長 取締役 別納 成明 氏
    • マーケティング・コミュニケーションは、これまでの経験と勘に頼るスタイルから、データに基づいてPDCAを回すスタイルに変わり始めました。

      シナジーマーケティング株式会社
      代表取締役 兼 CEO 谷井 等氏
    • 「自分がどのくらいチャレンジできるだろうか」という軸で、新たな活躍の場をお探しの方に。

      日本アイ・ビー・エム株式会社
      人事 サービスデリバリー人事(兼 リクルートメント)部長 渡辺 広樹 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • 新日鉄住金ソリューションズ株式会社

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