仕事内容【概要】
●生産本部の本部統括人事として、要員戦略、人材育成スキームの企画労務管理、労組協調施策の企画など人事業務全般をお任せ致します。
【詳細】
・要員戦略立案
・人材育成スキーム企画
・労務管理
・労組協調施策の企画 など
【同社の強み】
各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。
グループ内でも同社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは同社だけであり、技術力は高い評価を受けております。
経験・資格【学歴】
・大学 大学院
【必須】
●事務も企画も行い、目的の実現化に挑戦したい方
●PCスキル
・会議中に議事メモを書ける程度のキータッチ速度
・Web検索で必要なエクセル関数が調べられ、適用できる
・Webシステムなど利用だけでなく、構成にも興味がもてる
●人事業務経験 下記いずれか一つでも経験のある方
・給与計算業務
・人事システム構築
・人事制度企画 or 管理
・個別人事 (評価・異動・昇格実務、サクセッションプランなど)
・要員管理 (採用企画 or 実務、労務費管理、要員調整など)
・労務管理 (労働組合対応、個別労務案件の対応、勤怠管理など)
勤務地
年収
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 財閥系 総合重機械メーカー】 業務部門 特殊機械サービス部の財務経理職（防衛装備品製造業を営むグループ会社へ出向）
財閥系 不動産デベロッパーのグループ会社 人事総務・機関運営・経営企画・内部統制管理
【東証プライム上場 大手総合商社】 人事部 各種プロジェクトの企画立案・推進
子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。
世界の食料生産とエネルギー変換の分野で、ディーゼルエンジンの用途を広げています。
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。
世界で競い合う次世代カーのプロジェクトに参加、日本発のグローバルブランドの価値を高める。
高精度なものづくりを提案する工作機械で、常に世界の生産現場をリードしています。
未来へ加速するグローバルカーの “個性” を、先進技術でかたちづくる仕事に挑んでいます。
