・同社における最重要テーマの1つであるWell-beingの実現にあたり、社員と社会をHappyにするため、組織・会社の
壁を越えて、全てのステイホルダーに情報発信していく部署です。
・ 同社における、Well-beingの定義として1日々成長実感 2カラダの健康 3ココロの健康を掲げております。
それぞれの定義における各種施策の立案から実行までの一連のプロセスを実施して頂きます。
・その中でも特に、1日々成長実感を推進する為に、「キャリアサポートG」の中で社員のキャリア形成と共に、自律型人材の 育成業務にあたって頂きます。
・社内キャリアコンサルタントとして個の社員をサポートしながら、同時に世代別研修、ワークショップ等を企画、運営して組織 をサポートする活動をして頂きます。
※グループ会社採用
・国家資格キャリアコンサルタント
・キャリアに関する研修の企画、運営経験
・マイクロオフィスツール(パワーポイント)を使用したプレゼン経験
<歓迎要件>
・各種HRデーターの分析経験
【東証プライム上場 大手総合商社】 デジタルソリューション事業部 本社 総合職
【東証プライム上場 財閥系 総合重機械メーカー】 業務部門 特殊機械サービス部の財務経理職(防衛装備品製造業を営むグループ会社へ出向)
【東証プライム上場 財閥系 海運会社】 陸上総合職
子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。
「ODMメーカー」として、業界の中で独自の事業展開をしていこうとしています。
自分から「これがやりたい!」ということをどんどん発言し、実行することができる風土です。
個人ではなく、チームとしてどう成果を上げていくか