エンジニア専門のアウトソーシング企業

サーバエンジニア(UIターン歓迎/残業約15h/決算賞与連続支給)/東北エリア

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

業務内容

【具体的には】

取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。

同社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、ソフトウェア開発(AI、IoT、アプリ、画像処理、クラウド、WEB、組込)業務をご担当いただきます。

AI、IoT、画像処理の案件も多く、最先端の技術領域の業務をご担当いただきます。

※経験や希望に応じて案件を決定いたします。


ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。

同社のエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。

経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。


【業務内容事例】

・鉄道会社向け運行管理システム

・防衛相向けWEBシステム

・製鉄所向け管理システムの開発


【やりがい】

[1] 話題性の高いモノづくりに携わることができます。

[2] PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。

[3] 様々な技術を試せる環境で働くことができます。

[4] 各々の技術力の成長ができる環境です。

[5] ライフワークバランスが取りやすいです。


【働く環境】

リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。

例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。

現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。

また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、

そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。

技術を育てる技術が、同社には溢れています。


【豊富な研修制度】

自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。

技術研修数:1,092研修

ヒューマン&ビジネス系研修:155研修

《これまでに研修を受講したエンジニアは97,492名》

階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、

いつでも学ぶことができます。

さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、

全国60校以上の外部スクールも活用OK!多様なニーズに対応しています。

その他にもさまざまなプログラムを用意しております。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必要な能力・経験

●必須

・サーバの設計、構築、運用のいずれかの経験


●尚可

・クラウドに興味関心のある方

・下記の技術のいずれかを経験されている方

-Linux

-WindowsServer

-VMware(仮想化)

-ActiveDirectory

-Zabbix

-Terraform

-ansible

-JP1


●求める人物像

<マインド>

・チャレンジ精神旺盛な方

・顧客との会話が好きな方

・運用監視からステップアップしたい方

・クラウドなどの先端技術に興味がある方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
勤務地
宮城県
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
400 万円 ~ 600 万円
Recruiting No.
02006354000294

企業情報

社名
エンジニア専門のアウトソーシング企業
事業内容
●機械、電気・電子、制御ソフト、半導体、プラント分野を中心に、派遣/受託/請負を軸としてお客様に最適のアウトソーシングを提案
●機械、電気・電子、制御ソフト、半導体、プラントの各分野で、高度な専門性が要求される技術者が多数在籍。また、同社は設計・開発から評価・検査、生産・組立という技術分野の全領域をカバー

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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