仕事内容●採用背景
同社技術部は、グループ企業が国内外に展開する工場の安全かつ効率的で安定した操業を多角的に支援しています。近年、グローバル市場での競争激化と同社グループの事業拡大に伴い、国内外での新工場設立や既存設備の改修プロジェクトが飛躍的に増加しています。これに伴い、グループ企業全体の生産体制強化、安全・品質管理体制のさらなる高度化が喫緊の課題となっています。特に、多様な地域での工場展開は、それぞれ異なる技術的課題や規制への対応を求められ、技術支援の専門性と迅速性がこれまで以上に重要性を増しています。
このような背景から、同社技術部では、グループ企業が抱える技術的課題を解決し、ベストプラティクスを共有することで、持続的な成長を支える人材を求めています。工場における設備設計・導入・保全から、プロジェクトマネジメント、リスクアセスメント、品質マネジメントシステムに関する深い知見を持つプロフェッショナルを迎え入れることで、国内外の工場運営をより強固にサポートし、グループ全体の競争力向上を図りたいと考えています。この重要なミッションに共に挑戦し、グループ企業の未来を築いていく意欲ある方を募集します。
●役割と期待内容
エンジニアとして、国内外グループ企業の工場における生産設備の安定稼働と品質改善、生産性向上、設備保全に貢献していただきます。これらの中でも設備保全に関しては、老朽化設備の更新や最新技術導入による設備投資プロジェクトの企画・設計から、施工管理、そして日々の設備保全・改修、設備故障時の加工現場での復旧対応の協働までを一貫して担当いただきます。また、品質改善に関しては品質不具合発生の場合の加工現場との協働、未然防止策検討、設備改修検討等も対応いただきます。工場の生産能力強化と効率化を実現するための技術的支援を担当いただき、生産ラインの安定稼働を維持する重要な役割を担います。国内外の工場担当者や外部ベンダーと密に連携し、円滑で対等なコミュニケーションを通じてプロジェクトを推進し、将来的には、次世代の設備技術者の育成にも貢献するとともに、同社のグローバルな製造基盤を支えるエキスパートとしての活躍を期待しています。
＜選考フロー＞
[1] 書類選考
[2] 筆記試験(WEB GAB自宅受験型WEBテスト)
[3] 面接選考(一次面接→二次面接→最終面接)
※最終面接前に採用予定部署との会食の機会とご本人同意に基づくリファレンス確認あり。
経験・資格●応募資格(必須)
●応募資格(歓迎)
●求める人物像
国内外グループ企業の工場での生産性向上と安定稼働を支えるため、自ら進んで課題を発見・発掘し、解決に向けて粘り強く取り組める方、現場と一体となって同じ目線で尽力出来る方を求めています。老朽化設備の更新や最新技術導入に意欲を持ち、積極的に関心を持てる方を歓迎します。多様なバックグラウンドを持つ国内外のチームメンバーや外部ベンダー等と円滑なコミュニケーションを図り、信頼関係を築きながらプロジェクトを推進できる協調性も重要です。また、国内外への出張が発生するため、フットワークが軽く、変化に柔軟に対応できる行動力も不可欠です。常に新しい知識を吸収し、技術継承と組織体制強化に貢献したいという強い責任感と情熱を持った方を歓迎します。
勤務地
想定年収
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証スタンダード上場 老舗エンジニアリングコンサルティング企業】 東京本社 エンジニアリング営業部 インフラ企業向け災害対策コンサルティング法人営業
【総合重電機メーカー直系 老舗コンサルティング会社】 先端テクノロジー・データサイエンス分野のコンサルタント
【東証プライム上場 日本を代表する財閥系総合電機メーカー】 製造管理部 空調冷熱機器の生産技術
新たな事業の創出と成長を支えるのは、十人十色の「やってみたい」想い。
市場に、社会に、新しい価値を届けたい方へ。 スピードを追求する事業開発や投資を通じて、 個の思いをチームで形にできる商社です。
「現地 現物 現実」、「商魂」、「チームパワー」 を体現できるポテンシャルがあるか
若手にもどんどん大きな仕事を任せるカルチャーがあります
