営業企画『DRIVE CHART』『GO運転管理』

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

DRIVE CHART事業は「安全運転を当たりまえの習慣に」をミッションに、日本の物流や移動を支えています。契約台数10万台/サービス利用者30万人を超える規模まで成長し、業界を代表するエンタープライズ企業にも複数導入いただいております。


営業チームが拡大しつつあるこのタイミングで組織/個人双方のさらなる営業力の強化を目的として、営業企画を推進していただきます。


業務内容

・1営業の質改善、2オペレーション改善、3数値管理の改善

・営業戦略・戦術の検討と営業現場への展開

・営業目標・KPIの策定・営業提案

・課題分析と打ち手の検討、施策の実行、効果の検証

・予実管理

・上記のための仕組みや体制づくり

・フィールドセールス、マーケティング部門、プロダクトと連携した営業手法の磨きこみ

・他部門(カスタマーサクセス部、事業推進部)と連携した部門横断課題への取り組み(解決に向けた調査、施策検討、施策のセールスへの落とし込み)


※こちらのポジションは、GO株式会社ではなく、GOドライブ株式会社での雇用となります。


経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

■求める経験・スキル

・法人営業経験

・営業企画経験


■歓迎する経験・スキル

・営業組織における戦略/戦術の立案/実行の経験

・再現性の高い営業手法を企画、実行し継続して優れた成績をあげてきた経験

・各種課題に対する仮説立案、施策企画・実行・検証を通じて、商談化率・受注率を改善させ、営業組織・事業をダイナミックな成長に導いた経験

・Web/ITサービス、Saasサービスの企画経験

・営業組織で活用する汎用的な営業資料の作成経験

・データ分析力

・AIを活用した業務改善経験

・営業関連システム活用の経験

・マネジメント経験


■求める人物像

・1人称かつチーム志向でオーナーシップを持ちプロジェクトの遂行ができる方

・泥臭い仕事を厭わずに、自ら手を動かせる方

・曖昧・不確実・不安定な状況を楽しみ、出来る方法を考え動ける方


※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都千代田区西神田1丁目1番1号 オフィス21ビル7F
想定年収
600 万円 ~ 1000 万円
福利厚生・待遇
・交通費支給(上限月額5万円)
・ニューノーマル手当(月額2万円)
・ウェルカムランチ制度
・部活動制度
・私服勤務OK
勤務条件

勤務時間

スーパーフレックスタイム制:労働時間を従業員の決定に委ねる。(コアタイムなし)
労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。

休日・休暇

・土日祝日
・有給休暇(初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・介護休暇(介護の必要な家族1人につき年間5日間)
・子の看護等休暇

昇給・給与

査定2回/年

加入保険

・社会保険完備

Recruiting No.
01009401000026

企業情報

社名
GOドライブ株式会社
事業内容
車両管理を行う企業の安全管理サポートなどモビリティ関連事業
・事故削減支援を行う次世代AIドラレコサービス『DRIVE CHART』の開発・運営
・次世代のデータ活用基盤の開発を行う、道路情報の自動差分抽出プロジェクトなど
・業務用車両の運転管理支援サービス『GO運転管理』の開発・運営

エリートネットワーク取材班による独自解説

タクシー配車アプリ大手のGO株式会社から、日本の交通・物流業界が抱える課題を解決するために安全管理領域の事業などがカーブアウトして設立された企業。
日本の交通・物流業界は、少子高齢化によるドライバー不足、長時間労働、環境負荷といった深刻な課題に直面しています。特に、過疎地域における公共交通の衰退は、住民の生活基盤を脅かす社会問題となっています。これらの課題を解決するため、最先端の技術を活用した次世代の交通システムを構築することを目的として、GOドライブ株式会社は設立されました。

同社の事業は、主に以下の3つの特徴を持っています。

●自動運転技術の開発と社会実装:
自動運転技術を開発し、タクシーやバス、トラックなどの商用車への実装を進めています。特に、地方の公共交通やラストワンマイルの配送に自動運転技術を導入することで、ドライバー不足の解消と効率的な運行を目指しています。

●モビリティ・アズ・ア・サービス(MaaS)の提供:
スマートフォンアプリなどを通じて、多様な交通手段(自動運転タクシー、バス、シェアサイクルなど)をシームレスに連携させ、最適な移動手段を提供するMaaSプラットフォームを構築しています。これにより、利用者にとって利便性の高い移動体験を提供し、公共交通の利用促進を図ります。

●環境配慮型ソリューションの推進:
電気自動車(EV)や水素燃料電池車(FCEV)を活用した自動運転車両の開発を進め、CO2排出量の削減に貢献しています。また、運行データの分析を通じて、エネルギー効率の高い運行ルートを提案するなど、環境負荷の低減にも取り組んでいます。
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転職支援サービスの流れ

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    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
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    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
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    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
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    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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