プロジェクト推進担当／横浜

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募集要項

仕事内容

【予定業務】

大型設備投資プロジェクトのプロジェクトマネージャー/リーダー候補として、企画構想から完成までプロジェクト全体を成功に導く役割を担っていただきます。

1企画・構想

・事業化可能性調査、投資計画の策定、基本設計のとりまとめ

・プロジェクトの目標設定、全体像の具体化

・外部協力会社とのパイプライン構築

2プロジェクトマネジメント

・プロジェクト全体の予算策定・管理、スケジュール策定・進捗管理

・リスクの洗い出しと対策の立案・実行

・社内の生産、開発、管理部門など関連部署との連携・調整

・設計会社、建設会社、設備メーカーなど社外パートナーとの折衝・協業推進

【このポジションの魅力】

数億～数十億円・数年単位の巨大プロジェクトを、自らの経験や企画をもって構想段階から携われるスケールの大きな仕事に挑戦できます。また、社内外の多様なプロフェッショナルを束ね、チームで大きな目標を達成するリーダーシップを発揮できます。

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【応募資格】

■採用必須条件(MUST)

以下の1と2の両方のご経験をお持ちの方

1業界経験(いずれか必須)

・プラントエンジニアリング会社経験者

・プロセス系の製造業における生産技術部門/エンジニアリング部門の経験者

2業務経験(必須)

・プラント建設におけるプロジェクトマネジメント、またはプロジェクトリーダーの経験

(具体的には：基本設計の取りまとめ、予算・スケジュール・リスク管理、社内および外部パートナーの関係者調整など、プロジェクト全体を推進したご経験)

■尚可条件(WANT)

・海外プロジェクトのご経験、ビジネスレベルの英語力

・PMPなどプロジェクトマネジメント関連資格

【求める人物像】

・強いリーダーシップと推進力で関係者を巻き込みながらプロジェクトを前進させられる方

・計画から実行まで、責任感をもってやり抜く力のある方

・柔軟な思考で、現場の声や他者の意見を取り入れながら物事を進められるチームプレーヤー

・机上の計画だけでなく、現場を尊重し、製造現場の担当者や建設パートナーとコミュニケーションを取りながら一緒に作業することが出来る方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 横浜市磯子区新森町１番地

【受動喫煙対策の有無：有】
屋内全面禁煙

想定年収: 850 万円～ 1050 万円

福利厚生・待遇: 社宅、独身寮、企業年金基金、各種財形積立・融資ほか

●諸手当
時間外勤務手当、通勤手当、子育て支援手当、住宅手当ほか
(※語学検定試験や各種資格取得、語学スクーリング、通信教育、外部セミナーへの参加費補助など、自主性を重んじ自主学習への補助を積極的に行っています。)

＜住宅手当補足＞
・独身者
寮：8割会社負担。借り上げ寮。
住宅手当：1.2万円/月
条件に応じていずれか支給
・既婚者
社宅：7割会社負担。借り上げ社宅。
住宅手当：1.4万円/月

勤務条件: 勤務時間

8:20～16:50(休憩1時間)
※部署の平均的な残業時間は30～40時間程度

休日・休暇

週休2日制、国民の祝日、年末年始、メーデー、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇（12日～20日）、有給休暇積立制度、子の看護休暇、介護休暇、ボランティア休暇ほか

昇給・給与

昇給年1回 (4月)
賞与年2回 (7月、12月)

加入保険

各種社会保険

Recruiting No.: 01009134000030

企業情報

社名: 日清オイリオグループ株式会社

事業内容: 油脂事業、加工食品・素材事業、ファインケミカル事業　等

エリートネットワーク取材班による独自解説

食用油のリーディングカンパニー。
家庭用食用油をはじめとして、外食・中食産業向けの食用油、製菓・製パンメーカー向けのマーガリン・ショートニング・チョコレート用油脂や化粧品原料など、幅広く事業展開。欧州・米州・東南アジア等、グローバル展開も積極的に行っている。

日本初のサラダ油である『日清サラダ油』や日本人のために開発したオリジナルブランド『BOSCOオリーブオイル』など、日本の食用油市場を牽引してきた。
食用油で培ったノウハウを食以外の分野にも活かしており、保湿、発色、ツヤ効果など高機能、高品質を実現した化粧品原料を多く供給している。

近年は多様化するライフスタイルに対応するための制度整備が進んでおり、時間休暇・積立有給休暇・短時間勤務制度等を導入している。
女性活躍推進の取り組みも進められているため、女性でも長く腰を据えて働くことが出来る。

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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