商品企画本部 マネージャー候補

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

●概要

同社が運営するVTuber事務所「ホロライブプロダクション」のオリジナルグッズ制作を担当する下記いずれかの部門の部長として、約10名のメンバーを率いて組織マネジメント全般をお任せいたします。

チーム体制▼

・インフルエンサー部

└タレントの誕生日などのタイミングで発売する記念日グッズの制作を担当します

・IP戦略部

└タレントが出演するイベントおよびライブのグッズや、同社ブランドグッズの制作を担当します


●業務内容

商品企画部門の現場責任者として、幅広い裁量をお任せいたします。

世界中のファンを魅了する商品を、共に創り出しましょう。

 

・自部署における戦略方針の策定と実行

・新商品・新規ビジネスの企画立案、コンセプト設計、方針決定

・メンバー提出のグッズ案の改善・改良

・チームメンバーの目標設定、進捗管理、育成

・チーム予算および利益の管理

・営業、マーケティング、開発、製造など関係各部署との連携・調整

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●必須スキル

・キャラクタービジネスに関連する業務の実務経験(商品企画以外の領域でも可)

・複数のステークホルダーと連携して業務を進めてきた経験

●歓迎スキル

・エンタメ業界(映像・ライブ・音楽を含む)でのご経験

・ライセンサー、ライセンシーでの渉外経験

・幅広い商品の企画、制作経験

・5~10名程度のチームマネジメント経験

・ビジネスレベルの英会話能力

●求める人物像

・同社のMISSION/VALUEに共感いただける方

・エンタメが好きで、ビジネス視点で考えられる方

・まだ整っていない体制の中でも自ら道を切り開ける方

・変化し続ける市況を常に追いかけ、分析する力を備えている方

・共に働く人が会話しやすいようコミュニケーションに配慮ができる方

・社内外問わず、人と信頼関係を築くのが得意な方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産 東京三田ガーデンタワー15階
【受動喫煙対策の有無:有】
屋内禁煙(屋外での喫煙場所あり)
想定年収
600 万円 ~ 1200 万円
福利厚生・待遇
・交通費支給(1か月あたり上限5万円)
・オフィスコンビニ /ウォーターサーバー設置
・PC / 付属機器等の貸与
・雇入 / 定期健康診断等の費用負担勤務体系
・インフルエンザ予防接種等の費用負担
・メンタルヘルスケア
・イベント支援制度(社内規定あり)
・ベビーシッター補助制度

残業手当:有(45時間分の固定残業代を支給、超過分別途支給)
勤務条件

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム:有 12:00~16:00 または 13:00~17:00)
所定労働時間:8時間(休憩60分)

休日・休暇

土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
年間休日数 125日以上

昇給・給与

賞与:年2回(会社目標利益に応じた業績連動賞与)

加入保険

各種社会保険完備

Recruiting No.
01008461000401

企業情報

社名
カバー株式会社
事業内容
●バーチャルプラットフォーム事業
●VTuberプロダクション事業
●メディアミックス事業

エリートネットワーク取材班による独自解説

「VR・ARのテクノロジーを活用して、日本発のバーチャルタレントで世界中のファンを熱狂させる」ことをビジョンに、VTuberのプロデュースやライブ配信サービス開発、コンテンツビジネスを展開する企業。
世界最大級のVTuber事務所「ホロライブプロダクション」を運営している。
タレントが自由に配信するのをサポートするプロダクション型の形態をとっている。
タレントのファンは、配信を見てスーパーチャットと呼ばれる投げ銭機能による視聴者ファンディングを行う、というレベニューシェア型のモデルが利益の中心。
上記以外にも、ライブ会場やコミックイベント等で販売するグッズ販売も収益の柱の一つである。(秋葉原アトレや梅田大丸でもグッズの販売を実施したことがある)

今後はこれら収益の柱に加え、ライブ配信やプロモーションなどでも収益化も強めていく。
※2020年1月に現地3000人以上、ネット中継含めて数万人のファンに向けた音楽ライブを実施。チケットは販売数秒で完売するなど、非常に盛況であった。
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転職支援サービスの流れ

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    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
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    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    転職体験記

    • プロダクトデザイナー、一部上場メーカーから一部上場メーカーへ
      39歳/京都工芸繊維大学 工芸学部 造形工学科 卒 書道7段

      一部上場 制御・計測機器メーカー デザインマネジメント部 プロダクトデザイナー

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    • Webディレクター、地道な運用経験を活かし、受託系のWeb制作会社へ
      38歳/明治学院大学 経済学部 経営学科 卒 WAOクリエイティブカレッジ Web構造...

      Web制作・コンサルティング会社   Webディレクター

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    • 教材の編集・制作担当から、求人広告の編集・制作担当へ
      31歳/東京農工大学 工学部 化学システム工学科 卒

      就職情報サービス事業会社 編集・制作担当

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    注目企業インタビュー

    • 「LINE」ならではのビッグデータ分析から、これまでにないスコアリングモデルを開発。ユーザー志向の金融サービスを形にします。

      LINE Credit株式会社
      プロジェクトマネジメントチーム 川崎 龍吾氏、信用評価開発チーム マネージャー キム サンウ氏
    • 世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

      トランスコスモス株式会社
      執行役員 人事本部担当 兼 サービス推進本部人材マネジメント統括部担当 名倉 英紀氏
    • 世界最高のアトラクションの舞台裏には、ゲストと感動を共有するプロがいます。

      株式会社ユー・エス・ジェイ
      人事・総務本部 人事部 課長 茂 陽介氏
    • 周りの人に喜んでもらえると、幸せ。原点の想いを事業とともに最大化していく。

      株式会社リブセンス
      代表取締役社長 村上 太一 氏
    • 医師が安心して意見交換できる会員制サイト『MedPeer』。臨床の「集合知」が新しい価値を生み、ビジネス拡大中です。

      メドピア株式会社
      代表取締役社長 医師・医学博士 石見 陽 (いわみ よう) 氏
    • 緻密な市場リサーチとプロモーション戦略に基づいて、質の高いコンテンツを内製し、より多くのユーザー様に届けたい。

      株式会社エムティーアイ
      コーポレート・サポート本部 人事部 部長 大谷 真氏
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    • LINE Credit株式会社

      「LINE」ならではのビッグデータ分析から、これまでにないスコアリングモデルを開発。ユーザー志向の金融サービスを形にします。

    • トランスコスモス株式会社

      世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

    • 株式会社ユー・エス・ジェイ

      世界最高のアトラクションの舞台裏には、ゲストと感動を共有するプロがいます。

    • 株式会社リブセンス

      周りの人に喜んでもらえると、幸せ。原点の想いを事業とともに最大化していく。

    • メドピア株式会社

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