仕事内容同社では医療機関向け運営支援事業を展開しています。支援している医療機関は、病院事業、透析事業、在宅事業、外来事業のいずれかを展開する地域の中核病院や成長中の医療法人が中心です。
当ポジションでは、提携先医療法人の管理部門において、組織改革・ガバナンス強化をリードしていただきます。既存の提携先医療法人の経営課題の「実行」から、M&A後の統合プロセス(PMI)や、新規拠点開設に伴う管理フロー体制の構築まで、多岐にわたるフェーズの組織改善に関わることができます。
＜お任せする主な業務＞
経営管理・組織運営企画全般をお任せしていきます。
多様なステークホルダーを巻き込みながら、「組織のOSのアップデート」を図り、経営と現場をつなぐことが最大のミッションです。
[1] 経営管理体制の構築
・予実管理、ガバナンス強化、会議体の運営
・リスクマネジメント、コンプライアンス体制の強化
[2] 管理部門の立ち上げ・業務プロセス改善・管理部門(人事企画・労務・総務・法務等)の業務フロー構築と運用設計
・既存の業務プロセスの見直しと、IT/DXツール導入による業務効率化(BPR)の推進
・コスト削減施策の企画・実行
・PMIプロセスの実行
[3] ステークホルダーマネジメント
・CUC及び、提携先医療法人のあらゆるステークホルダーとの折衝、合意形成
ご経験に応じて、1法人だけでなく複数法人の統括をお任せする可能性もございます。
また、他法人担当と協働し、CUCの提携医療法人の管理統括機能の企画にもご参画いただきます。
※配属先は、訪問診療クリニックまたは病院を運営するCUCの提携医療法人本部(首都圏・静岡・名古屋)を想定しております
＜キャリアパス・仕事の面白さ＞
●入社後のキャリアパス
CUCでは、社員一人ひとりが自らのキャリアプランを描き、その目標にステップアップしていけるよう支援しています。一つの医療法人の管理本部担当から複数法人を統括いただくなど、医療現場でのキャリアを長期的に築くことも、また新しい事業や職種にチャレンジすることも可能です。
(キャリアパスの例)
例1：複数の医療法人の管理統括マネージャー
例2：支援先医療機関のエリアマネージャー
例3：事業/経営企画等のポジション
例4：その他、適性と志向に応じてご自身でキャリアをお選びいただくことができます例)事業部人事、マーケティング担当等
年2回、CUCグループの各社・各事業部への異動希望者が、人材を求める部署に対して異動希望を出せる制度「Dream」があります。主体的にキャリアを選ぶ機会として活用されています。
【雇入れ直後】管理統括業務、及びそれに関わる付帯業務
【変更の範囲】会社の定める業務(ただし、就業規則に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務)
経験・資格【必須要件】
・事業会社での管理部門(人事・総務・経営管理等)におけるマネジメント経験
・プロジェクトマネジメント経験
・論理的思考に基づき、多様なステークホルダーに対して粘り強く交渉・提案ができる方
【歓迎要件】
・人事企画・労務管理の知見(制度設計、システム導入など)
・M&A後の組織統合(PMI)や、子会社管理の経験
・医療法人での事務長、事務局長や管理部門における経験
【求めるスタンス】
推奨年齢
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件勤務時間：9:00～18:00(休憩60分)
*裁量労働制：無
*残業：あり
*就業時間、および休憩時間については、業務の都合により変更あり
■休日
・1 か月単位の変形労働時間制のシフトに基づく休日、その他会社が定める休日
・年末年始休日：12/30,31,1/1,2,3
■休暇
・夏季休暇：有給休暇消化
※但し、GWや年末年始は夜間帯を含めて希望を募り対応いただく可能性がある。
・有給休暇：初年度上限15日（入社月により付与数は変動）
・慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇：当社規程内支給
6か月
報酬更改：年2回
健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険
Recruiting No.
社名
事業内容
【世界70カ国以上の留学生が集う都内の私立大学】 学生支援センター 学生課・国際交流課兼務 事務職員
【東証プライム上場 財閥系 海運会社】 本社 陸上総合職
【電力系会社】 総務部門 主任
魅力ある地域と産業の未来を見つめ、 官民連携のあるべき姿を提言する
お客さま企業の企業価値向上を通して、資本市場の健全な発展を支えます
「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。
世界水準の研究、技術資産を活かして、 非金融領域に新しい価値を生み出し、 お客さまの新しい事業を支え続ける。
世界No.1の実績を持つM&A総合企業として、地方創生から日本の新たな成長を支え続けたい。未経験者も3年で高い成長実感が得られます。
長期融資、投資、アドバイザリー。3つの金融スキームを組み合わせ、世界へ飛躍する企業に伴走します。
