●職場の物的環境の企画・整備、およびファシリティマネジメント
●建物管理(保守、修繕)
●全社行事の企画・運営
●物的な管理・運営に伴うリスクマネジメント(防災、BCP、セキュリティ)についての企画立案
上級主任クラス(次期管理職候補)
(必須)
・従業員満足度、エンゲージメント向上のためのコミュニケーション力とホスピタリティ
・長期的、且つ、俯瞰的に企画できる視点
・PDCAで考える力
(歓迎)
・グローバル拠点の管理を視野に入れるため、語学力もあれば尚よい
・職場の物的環境の企画・整備およびファシリティマネジメント、建物管理(保守、修繕)の実務経験
特になし
9:00~17:30(休憩時間12:00~13:00)
※フレックスタイム制あり、コアタイムなし
週休2日制(土日祝、当社カレンダーによる)※年数回土曜・祝日の出社あり
年末年始・GW・夏季
※年間休日125日
有給休暇(初年度10日間)、半日有給制度、リフレッシュ休暇、育児休業制度、介護休業制度、慶弔休暇 他
3か月間
※試用期間中は休職の適用不可
昇給 年1回(4月)
基準賞与 年2回(6月・12月)
業績賞与 年1回(6月)
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【電力系会社】 総務部門 主任
【東証プライム上場 有名駐車場運営会社】 業務管理部 営業事務リーダー(売上報告業務、業務改善・企画業務等)
【中央官庁所管 特別民間法人(従業員数:約4000名)】 内部統制アドバイザー
子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。
「ODMメーカー」として、業界の中で独自の事業展開をしていこうとしています。
自分から「これがやりたい!」ということをどんどん発言し、実行することができる風土です。
個人ではなく、チームとしてどう成果を上げていくか