仕事内容ベネッセスタイルケアグループにおいて、社会貢献性の高い事業用施設(高齢者施設、保育園等)の新築企画立案や、設計・工事段階のプロジェクトマネジメントをお任せします。
この求人のポイント
よりよい生活空間を実現する上で、自由な発想や創意工夫は大歓迎の職場です！
さまざまな声や希望が形になり、多くの経験値が積み重なって次のホームづくりに反映されていくことが、この仕事の大きなやりがいです。
■職場環境■
全員、設計会社からの中途入社者です。各担当自身が考える自由な発想や創意工夫は歓迎される風土があります。
仕事内容
[1] 部門の役割紹介
【高齢者向け介護事業】ならびに【保育・学童事業】を中心に展開する株式会社ベネッセスタイルケアにおいて、新築計画の企画設計から、設計・工事監理、引き渡しまでのプロジェクトマネジメントを行う部門です。
[2] 部門の業務内容
同社の有料老人ホームは、不動産案件の立地や価格帯に応じて複数のシリーズ展開しており、各シリーズのファシリティ(建築、設備)について標準仕様書を定め、設計事務所やゼネコン／ハウスメーカー設計部等に設計業務依頼を行います。新設するホームの立地環境、対象エリアの顧客層や顧客ニーズに応じて、個々のホームの設計を行っています。
[3] 募集ポジション業務内容・最大ミッション
新規開設計画が続く中、今回は、事業用施設(高齢者施設、保育園等)における新築計画の企画立案や設計・工事段階のプロジェクト管理をお任せします。
【おもな職務内容】
・新設ホームの案件情報をもとに、企画立案(企画設計)
・既存ホーム改修工事の企画立案(バリューアップ計画)
・実施設計図(意匠、設備共)の品質管理
・建設時の工程・施工図品質管理等
[4] 着任時の業務
・入社時は副担当としてプロジェクト管理の要点や全体の流れを把握した後、物件難易度に応じて一人で担当をお任せします。
[5] 受け入れ体制
・先輩社員が、それぞれ担当する物件の工程管理や施工図管理を通じて、立ち上がりまでしっかりフォローします。
経験・資格■必須要件■
・1級または2級建築士資格
・建築設計事務所、ゼネコン、デベロッパー建築部門等での業務経験
企画設計(ボリュームチェック)、基本設計および実施設計の経験
自由設計の経験(木造、S造、RC造等の構造経験は問いません)
許認可確認申請手続き
各種申請、届出関係
見積査定・VE/CD検証経験
工事監理経験
・同社施設規模(延床面積2,500～3,000平方メートル)の企画立案並びに設計・工事(プロジェクト)管理に対応いただけるスキル
・PCスキル：excel、word、PowerPointの基本的な知識
・CAD：図面作成が可能なこと(企画設計を内製する場合があります)
■歓迎要件■
・S造、RC(鉄筋コンクリート造)の経験
・用途として、集合住宅や居住空間の設計経験があれば尚可
・自身が直接の担当者として完成させた建物があり、ポートフォリオとして纏めている方
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件9:30～18:30(実働8時間)
休憩1時間
※残業時間：月30時間程度
スーパーフレックス制度あり
■年次有給休暇付与の変更
これまで、弊社有休付与基準は「入社日より付与」といたしておりましたが、就業規則改定により、労基法の定めのとおり「入社より6ヶ月後に付与」へ変更となります。
・実施スタート：2012年4月1日入社者より
・内容：「入社日より付与」→「入社から6ヶ月経過後に付与」
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 日本を代表する財閥系総合デベロッパー】 総合職
【東証プライム上場 財閥系 ハウスメーカー】 建築事業部 中・大規模建築物の施工管理職
【東証プライム上場 財閥系 海運会社】 陸上総合職
これからの社会が必要とする「人材」とは？ あるべき姿を考え、提案し、自らその一員となれ。
女性マーケティングやソーシャルメディアのノウハウを提供し、より消費者に届き易いプロモーション活動を。
高い専門性を持った技術屋が自分のスキルを磨きながら、楽しんで仕事に打ち込める環境です。
人生をより豊かにする為に、新たな事業を生み出していきます。
社会全体や後世まで視野に入れた発想のできるリーダーが、もっともっと輩出されなければ。
社風は「真面目」そして「アツイ人が多い」です
