仕事内容【募集部署の事業】
当室は、国内シェアNo.1の鉄鋼建材商社「エムエム建材」を中核に、東南アジア・インド・北米で建設関連の新規事業開発に取り組んでいます。各国の産業構造や市場環境を分析し、建設業界の課題を解決する事業機会を発掘するとともに、パートナー戦略の立案から事業立ち上げ・運営まで一貫して推進しています。インドでは、同国最大手の鉄鋼メーカーJSW Steelとの鋼材EC合弁事業も展開しています。
【新入メンバーに期待している具体的な業務内容】
以下の業務に取り組んでいただきます。
・既存事業の価値向上：エムエム建材等のグループ会社の収益力強化策の企画・実行
・新規事業開発：国内外での新たなビジネス機会の発掘・立ち上げ
【具体例】インドの大手鉄鋼メーカーとの協業を通じた、同国での鉄骨造建築の普及に向けた事業開発(パートナー選定、事業計画策定、立ち上げまで一貫して担当)
【組織として取り組んでいる課題/募集背景】
当室では、事業機会の発掘からパートナー開拓、投資・事業立ち上げ、事業運営まで、一貫した事業開発を推進しています。
国内では建設業界の人材不足や生産性向上といった社会課題に対し、AI、BIM、製造自動化等を活用した新規事業の開発を、また、インド等の新興国では、事業開発・事業運営を推進しています。
【キャリアパス】
入社後2～3年間は当部署で新規事業開発の実務経験を積んでいただきます。その後、海外拠点(東南アジア・インド・北米など)への駐在や、国内外の関係会社への出向を通じて、事業経営の経験を積めます。
【このポジションの魅力】
・成長市場での事業創造に主体的に関われます
・国内トップシェア企業を基盤とした安定感と、海外新興国での挑戦の両方を経験できます
【チームの雰囲気と特徴】
20代から40代まで、バランスの取れた7名体制のチームです。建材業界での経験は問いません。多様なバックグラウンドを持つメンバーが、年次に関係なく意見を出し合いながら、新規事業開発に取り組んでいます。
経験・資格【MUST：経験・資格】
現在の業界は不問です。
【MUST：TOEIC】
・800点以上
【WANT：経験・資格】
・国内、海外営業経験
・簿記・会計知識
【求める人物像】
・建設・インフラ業界の全体像を理解し、事業機会を見いだせる方
・同社の強み(国内トップシェアの建材商社、海外パートナーネットワーク)を活かした事業開発に興味がある方
・仮説、検証、改善のサイクルを主体的に回せる方
・国内だけでなく、アジア・北米での事業展開に挑戦したい方
※入社時鉄鋼業界の知識不要です
推奨年齢
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件フレックスタイム制度適用
コアタイム：10時～15時
フレキシブルタイム（始業）：5時～10時
フレキシブルタイム（終業）：15時～22時
休憩時間：11時～14時までの間の任意の1時間
標準勤務時間：7時間15分
※非管理職従業員のみ適用
完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始休暇、年次有給休暇（時間単位での取得可）、結婚休暇、出産・出産付添休暇、介護休暇、その他各種有給休暇制度
6ヶ月
賞与：年2回（夏期、冬期）
※経験・能力を考慮のうえ、入社時期に応じて、当社規定により決定します。
各種社会保険完備
Recruiting No.
社名
事業内容
株式
設立
資本金
従業員数
【東証プライム上場 財閥系総合商社】 エネルギー本部 天然ガスバリューチェーン事業の推進等
【東証プライム上場 大手総合商社】 金融部門 事業投資・新規事業開発担当
【東証プライム上場 財閥系 海運会社】 事務系総合職
新たな事業の創出と成長を支えるのは、十人十色の「やってみたい」想い。
市場に、社会に、新しい価値を届けたい方へ。 スピードを追求する事業開発や投資を通じて、 個の思いをチームで形にできる商社です。
「現地 現物 現実」、「商魂」、「チームパワー」 を体現できるポテンシャルがあるか
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