すべての人事の求人・転職情報
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採用マーケティング担当/UTエイム
UTグループ株式会社
No. 01008105000303
- 仕事内容
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事業成長に伴う採用体制強化のための募集です。 UTグループは製造業界を中心とした人材派遣事業を手掛けており、現在では、グループ全体で月間1,000~1,500名のペースで採用を行っておりますが、毎月2,000名採用を目標として、採用組織を強化しております。 <仕事内容> 技術職社員(顧客企業へ派遣する社員)の中途採用...
- 経験・資格
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【必須要件】 いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材業界での営業経験 ・売上達成に向けてPDCAを回した経験(営業、販売経験者歓迎) 【歓迎要件】 ・目標から逆算して行動できる方 ・積極的にコミュニケーションを取りながら、業務を推進できる方
- 想定年収
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400 万円 ~ 600 万円
- 勤務地
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東京都品川区東五反田一丁目11番15号 電波ビル6階
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労務・コンプライアンス担当
楽天グループ株式会社
No. 01000158004254
- 仕事内容
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●楽天・事業について 楽天グループは、「イノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントする」ことをミッションとしています。楽天グループは、国内外において、Eコマース、トラベル、デジタルコンテンツなどのインターネットサービス、クレジットカードをはじめ、銀行、証券、電子マネー、スマホアプリ決済とい...
- 経験・資格
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必須要件: ・人事・労務関連領域での経験があり、労働基準法や労働契約法の基礎知識がある方(第2新卒の方の場合はチームで育成を支援します) ・エクセル( Pivot table、Vlookup関数、四則演算関数など) ※業界は問いません 歓迎要件: ・英語力(文章を読める) ・給与、社会保険または勤怠管理の経験有 ・労務関連の資格...
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都世田谷区玉川1-14-1
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取締役・CHRO(コーポレート部門長)候補<confidential>
コンフィデンシャル求人
No. 99964911000149
- 仕事内容
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人事・採用戦略や人事制度構築などを統括するCHROを募集します。採用後は営業部門の増員・強化に向けて、採用強化や給与等の人事制度の構築に取り組んでいただきます。 <Mission> 同社は、金融経済メディアで培った豊富な知見と、経営者や専門家との強固なネットワークを基盤に、企業の経営・ファイナンス領域におけ...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・人事部門で責任者を務めた経験のある方(かつ営業に関わる経験のある方を歓迎) ・上場企業または売上30億円以上の企業における取締役、執行役員、またはそれに準ずる経営経験 ・事業計画の策定から実行までを主導し、具体的な事業成長を実現した実績 ・変化の激しい市場環境における、迅速かつ柔軟な意思...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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1200 万円 ~ 2000 万円
- 勤務地
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東京都
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コーポレートファミリーサービス(健保組合スタッフ)【ロケーションフリー制度積極導入】
フューチャー株式会社
No. 01000309000630
- 仕事内容
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概要 ■採用部門、またはアサイン予定プロジェクト(任意)の概要 ※組織/PJのミッション コーポレートファミリーサービスグループ(CFS)は働く環境の整備、社員やご家族への健康サポート、社内外のイベント業務、社員への各種サービス提供と幅広い範囲でサービスを提供する部署です。 ■職務内容の概要 社員の健康サポート、...
- 経験・資格
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【必須】 ・医療事務(レセプト)の知識がある方 【歓迎】 ・健康保険関連の知識がある方 ・福利厚生関連の知識がある方 【人物面】 ・コミュニケーション力(難しいことをわかりやすく相手に伝える能力) ・協調性がある方 ・向上心・バイタリティがある方 ・柔軟性がある方
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
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採用広報担当(採用担当と兼務)【ロケーションフリー制度積極導入】
フューチャー株式会社
No. 01000309000547
- 仕事内容
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◆採用チームの概要 採用チームでは、「プロフェッショナルに選ばれ続ける」ために、認知向上・ブランディングをより積極的に行っています。2023年から採用広報チームを立ち上げ、新卒採用担当、キャリア採用担当が協力して戦略・施策の検討を進めています。一緒に同社の魅力を発信し、認知向上・ブランディングに取り組...
- 経験・資格
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●応募資格(必須) ・採用担当の経験があり、一部領域でも採用広報としての経験がある。 ※採用HPや記事の制作・ディレクション、動画制作、SNS対応等を含み発信やブランディングに関わる業務を想定 ●応募資格(歓迎) ・採用広報担当の経験がある ・採用業務以外の人事関連の一般的な知識 ・コーポレート含む広報・マーケ業...
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
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採用広報兼採用担当(クリエイティブ人材歓迎)【ロケーションフリー制度積極導入】
フューチャー株式会社
No. 01000309000578
- 仕事内容
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職務内容 ◆採用チームの概要 採用チームでは、「プロフェッショナルに選ばれ続ける」ために、認知向上・ブランディングをより積極的に行っています。2023年から採用広報チームを立ち上げ、新卒採用担当、キャリア採用担当が協力して戦略・施策の検討を進めています。一緒に同社の魅力を発信し、認知向上・ブランディング...
- 経験・資格
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●応募資格(必須) ・採用広報もしくは広報の経験 ・採用業務全般にも関心があり、採用担当としても経験を積みながらデザインや制作経験を活かしたい。 ・Photoshop、illustrator等を用いたデザイン実務経験、もしくはAdobe Premiere Pro等を用いた動画編集の実務経験がある ●応募資格(歓迎) ・採用広報もしくは採用担当...
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
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新卒採用担当【ロケーションフリー制度積極導入】
フューチャー株式会社
No. 01000309000492
- 仕事内容
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◆採用チームの概要 採用チームでは、「プロフェッショナルに選ばれ続ける」ために社内の状況だけではなく社会の変化も把握し、 組織全体の変革をリードできるチームを目指しています。 あらゆる業界・企業でDXが加速する中、創業以来、経営とITの両軸のコンサルティングを展開してきた 同社のビジネスは右肩上がりの成長...
- 経験・資格
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応募資格(必須) ・採用全般に関する知識があること(キャリア・新卒問わず) ・既存のやり方にとらわれず、柔軟な発想で優秀な人材を採用するための豊富なアイディアを考えられること ・職務内容に記載した業務領域のうち、一つ以上の高い専門性があること ・面接にて、応募者のパーソナリティ、コンピテンシーなど採用を...
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
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キャリア採用担当【ロケーションフリー制度積極導入】
フューチャー株式会社
No. 01000309000489
- 仕事内容
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職務内容 ◆採用チームの概要 採用チームでは、「プロフェッショナルに選ばれ続ける」ために社内の状況だけではなく社会の変化も把握し、 組織全体の変革をリードできるチームを目指しています。 あらゆる業界・企業でDXが加速する中、創業以来、経営とITの両軸のコンサルティングを展開してきた 同社のビジネスは右肩上...
- 経験・資格
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●応募資格(必須) ・採用全般に関する知識があること(キャリア・新卒問わず) ・既存のやり方にとらわれず、柔軟な発想で優秀な人材を採用するための豊富なアイディアを考えられること ・職務内容に記載した業務領域のうち、一つ以上の高い専門性があること ・面接にて、応募者のパーソナリティ、コンピテンシーなど採用を...
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
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新卒採用リーダー候補(採用戦略企画・実行担当)
株式会社シーユーシー
No. 01008057000352
- 仕事内容
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・採用戦略の立案・改善 └採用ターゲット(人物像・要件)の策定 └選考プロセスの設計およびPDCA(評価基準の適正化など) └採用予算・コストの管理 ・採用施策・イベントの企画運営 └年間スケジュールの策定と進捗管理 └インターンシップ・会社説明会の企画、集客、運営 └大規模イベント(ボストンキャリアフォーラム等)へ...
- 経験・資格
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◆求める経験 -必須 ・新卒採用領域の業務経験(事業会社、クライアントワークいずれも可) ‐歓迎 ・人材サービス企業にて新卒採用領域での経験(事業会社で人事にチャレンジしたい方歓迎です) ・学生へのフォローアップ面談の実施と進捗管理経験 ・社内外ステークホルダーとの円滑な連携調整経験 応募資格(必須) 新卒採用...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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550 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階
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労務ポジション(マネージャー)
全国に拠点を持つ総合コンサルティングファーム
No. 02009265000082
- 仕事内容
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■本ポジションについて 2022年にグロース市場へ上場、2030年に売上高1,000億円超を目指して年間平均140%の成長を遂げる中、労務部門の重要性が増している状況です。そんな拡大を続ける組織の中で、幅広い実務を担当しながら組織リードを担う、プレイングマネージャーを募集します。 入社後は、現状アウトソースしてい...
- 経験・資格
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必須スキル・経験 ・人事・労務業務の実務経験 ・各種人事労務システムの運用スキル ・中級以上のPCスキル(Excel、Wordなど) ・リーダー経験 歓迎スキル・経験 ・社会保険や労働法に関する深い知識 ・部下2名以上のリード経験 ・正確かつ丁寧な事務処理能力
- 想定年収
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350 万円 ~ 750 万円
- 勤務地
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東京都港区
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労務ポジション(スタッフ)
全国に拠点を持つ総合コンサルティングファーム
No. 02009265000084
- 仕事内容
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■本ポジションについて 2022年にグロース市場へ上場、2030年に売上高1,000億円超を目指して年間平均140%の成長を遂げる中、労務部門の重要性が増している状況です。そんな拡大を続ける組織の中で、日々の実務をご担当いただく労務スタッフの募集です。 入社後は、労務チームの一員として、勤怠管理や給与計算補助、社会...
- 経験・資格
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必須スキル・経験 ・人事・労務業務の実務経験 ・各種人事労務システムの運用スキル ・中級以上のPCスキル(Excel、Wordなど) 歓迎スキル・経験 ・社会保険や労働法に関する深い知識 ・部下2名以上のリード経験 ・正確かつ丁寧な事務処理能力
- 想定年収
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300 万円 ~ 450 万円
- 勤務地
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東京都港区
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労務ポジション(リーダー)
全国に拠点を持つ総合コンサルティングファーム
No. 02009265000083
- 仕事内容
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■本ポジションについて 2022年にグロース市場へ上場、2030年に売上高1,000億円超を目指して年間平均140%の成長を遂げる中、労務部門の重要性が増している状況です。そんな拡大を続ける組織の中で、日常の勤怠・給与・社保などの労務実務をリードいただくポジションです。 入社後は、プレイヤーとして手を動かしながら、...
- 経験・資格
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必須スキル・経験 ・人事・労務業務の実務経験 ・各種人事労務システムの運用スキル ・中級以上のPCスキル(Excel、Wordなど) 歓迎スキル・経験 ・社会保険や労働法に関する深い知識 ・部下2名以上のリード経験 ・正確かつ丁寧な事務処理能力
- 想定年収
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450 万円 ~ 700 万円
- 勤務地
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東京都港区
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HRBPポジション(採用・人材開発担当)
はなさく生命保険株式会社
No. 01009101000076
- 仕事内容
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■職務内容 <採用関係> ・採用戦略、採用計画の立案 ・データ分析 ・所属への組織課題ヒアリング、求人要件定義 ・採用計画の実行、進捗管理(チャネル選択、母集団形成、選考、面接、クロージング) ・ダイレクトリクルーティング(媒体選定・スカウト・イベント運営) ・応募者や人材紹介会社との窓口対応、および面接実...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・採用関連業務の経験(事業会社・人材紹介会社など不問) ・課題解決に向け粘り強く関係者を巻き込みながら進められる推進力 ・成長のきっかけを自身でつかみ取る姿勢 最適社会人経験目安:5年~15年 【歓迎要件】 以下いずれかのご経験・スキルをお持ちの方を歓迎いたします。 ■ダイレクトリクルーティン...
- 想定年収
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550 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都港区六本木三丁目二番一号 六本木グランドタワー18階
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新卒採用リクルーター(PwCコンサルティング担当)
PwC Japan合同会社
No. 01008828000233
- 仕事内容
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PwCコンサルティング合同会社の新卒採用をご担当いただきます。 ●主な業務内容: ・新卒採用計画の立案、予算管理、採用関連実務(面接・選考・リテンション等) ・人材紹介会社および関連企業との連絡、交渉業務 ・大学訪問、学内及び学外での単独・合同説明会の実施 ・国内/海外の採用イベント企画 ・内定者フォロー ...
- 経験・資格
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【Must】 ●採用関連経験(新卒・中途・リクルーター活動・採用エージェントでの勤務経験など) ●様々なコミュニケーション戦略/施策の立案及び実行経験 ●マーケティングの観点を踏まえた分析/企画力及び提案力 ●高いコミュニケーション力(社内外多種多様なステークホルダーと協業) ●複数の関係者との折衝力(リクエストに...
- 想定年収
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450 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都千代田区大手町1‐1‐1 大手町パークビルディング
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戦略人事/採用担当
企業投融資や債券投資を行う投資企業
No. 02001025000116
- 仕事内容
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・キャリア採用(将来的には新卒採用も検討中) ・教育研修制度企画、運用 ・人事制度、施策の企画、運用 ・企業広報/PR業務、ブランディング施策の立案、実行 ・インナーコミュニケーション施策検討、立案、実行 ・その他労務関連業務を含む人事業務
- 経験・資格
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下記いずれかの経験 ・事業会社での人事関連業務(人材紹介会社、人事コンサル会社等含む)* ・事業会社での販売促進、イベント運営等の業務経験 ・金融、不動産業界での法人営業の業務経験 尚可 ・金融もしくは不動産業界経験者
- 推奨年齢
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- 想定年収
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600 万円 ~ 900 万円
- 勤務地
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東京都港区



