人事全般の求人・転職情報

＜組織のミッション＞ CultureとPeopleに向き合い、事業成長を加速させることがミッションです。 個と組織、個と個、組織と組織の間に立ち、問い、つなぎ、整えることを通じて、全社の「人と組織の可能性」を広げ、成果と成長が循環する原動力となることを目的としています。 ＜具体的な業務＞ Culture&People部(CP...

応募資格(必須) ・事業会社の人事部門(エンゲージメント施策、MVV浸透施策、全社会議企画・運営、組織開発、全社的な研修体系の構築、人事企画など)における実務経験 ・組織横断的なプロジェクトを主体的に企画し、リードした経験 ・経営層や各部門の責任者など、複数のステークホルダーと調整・交渉を行いながら業務を...

750 万円 ～ 1000 万円

東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F

■同社は、総合ディベロッパーであるグループの一員として、不動産ファンド事業(私募)を担っています。成長著しい不動産AM業界において、優秀な人材の確保やスキルアップのための充実した教育・研修体制の整備、適正な労務管理など人事分野でご活躍いただけます。 ■ご担当いただく主な人事業務は以下の通りです。 採用...

【必須要件】 ●人事関連業務の経験 【歓迎要件】 ●不動産業界・不動産金融業界・金融業界で働かれた経験のある方 【求める人材像】 ●主体性をもって業務改善等に積極的に取り組む意欲が高い方 ●社内外の調整を円滑に推進できる方 【資格】 下記の資格保有者は歓迎いたします。 ●社会保険労務士 ●衛生管理者 ●宅地建物...

800 万円 ～ 1200 万円

東京都中央区

戦略人事として、採用戦略の策定・実行、中途採用のリクルーティング、入社までのプロセス運用などをご担当いただきます。 ◆職務詳細 ・採用戦略の企画立案 ・求人要件ヒアリング ・面接フローの企画運用 ・応募者対応 ・内定後のフォローアップ ・採用広報情報のメンテナンス ・業界や競合などの情報収集 ・その他採用...

必須スキル・経験 下記いずれかのご経験をお持ちの方が対象です。 [1] 人材業界もしくは企業人事もしくは採用担当としての業務経験 [2] 法人営業等の業務経験 [3] IT企業/コンサルティングファームでの業務経験 歓迎スキル・経験 ・両面型エージェントとしての企業支援経験 ・大手企業へのコンサルティング業務経験 ・...

500 万円 ～ 900 万円

東京都

配属先のHRトランスフォーメーション統括部(HRX統括部)は2025年4月に新設された統括部で、HRに関するプロジェクトマネジメントやシステム・データ活用等を通じて、NECにおけるHR施策を通じて変革を横断的に遂行することをミッションとしています。 今回ポジションを募集しているHRプロジェクトグループは、HRX統括部の配...

■プロフェッショナル(課長相当)の場合 【MUST】 いずれかの条件を満たす方 ・事業会社やコンサルティングファーム等に在籍されている方で、HR領域のBPRやBPOのご経験をお持ちの方 ・事業会社の人事にて、人事制度改定のご経験をお持ちの方 ・SIerやコンサルティングファーム、事業会社にて、人事関係のプロジェクト業務...

650 万円 ～ 1200 万円

東京都港区芝5-7-1

同社は、人事コンサルティングサービスを提供しており、等級制度、賃金制度、評価制度、教育制度の構築支援から、運用定着支援まで幅広くサポートしています。中堅・中小規模の企業を主な対象とし、お客様のニーズに合わせたきめ細やかなコンサルティングが強みです。公認会計士や税理士、社会保険労務士などの専門家が1...

【いずれか必須】 ・コミュニケーション能力:クライアントの経営層や従業員から現状や課題を正確にヒアリングし、複雑な情報をわかりやすく伝える能力。 ・分析・論理的思考力:賃金データや人員構成などの定量データ、組織風土や文化といった定性的な情報を分析し、課題の根本原因を特定して論理的な解決策を導き出す能...

600 万円 ～ 950 万円

東京都千代田区

【事業・組織構成の概要】 人材組織開発統括部は、HRの各領域における専門性をもったエキスパートとして、グローバルを含むNECグループ全体を対象とした人事関係制度の企画立案、運用プロセスの設計を担っています。幹部人事＆評価グループでは、NECグループ全体の組織・トップマネジメントチームの組成、パフォーマンス...

シニアプロフェッショル(部長相当)の場合 【MUST】 下記の人事経験： ・人事、組織開発、またはタレントマネジメントに関する実務経験 ・プロジェクトマネジメントまたは業務推進の経験 ・社内外の関係者との折衝・調整スキル ・ビジネスコミュニケーションが可能な英語力 【WANT】 ・コーポレート人事またはHRビジネス...

900 万円 ～ 1400 万円

東京都港区芝5-7-1

フルフレックス／残業20H以内／転勤なし

配属先となるHRBPは、同グループ各社の継続的な企業・事業成長の実現をミッションに持ち、戦略人事パートナー(HRBP)として、社内外から「採用」「人材育成」「人事企画」など多岐にわたる支援を行う組織です。 人事領域のスペシャリストとして事業会社のステークホルダーと関係値を構築してヒアリングを通して得られた情...

必須スキル・経験 ・事業会社での新卒採用・中途採用の経験(規模問わず) ・新卒研修の企画・運営の経験 歓迎スキル・経験 ・新卒向けイベントの企画・設計・実行の経験 こんな方と働きたい ・企業の成長に興味があり、経営陣や事業部門の近くで仕事をしてみたい方 ・自発的に学べる方/新しい知識を身につけることが楽...

450 万円 ～ 600 万円

東京都豊島区

フルフレックス／残業10～20H／一部リモート可

グループHR部給与グループでは、グループ各社の勤怠管理・給与計算・社会保険業務を担っています。 業務領域が明確なため、勤怠管理や給与計算に強みと、労務全般に対する幅広い知識を持っているメンバーが多く、落ち着いた雰囲気のチームです。月残業は10～20時間程度と、ワークライフバランスを取りやすく、プライベー...

必須スキル・経験 ・事業会社もしくはアウトソーシング会社での給与計算実務のご経験(200名以上) ・給与計算・各種社会保険手続きのご経験 ・賞与計算・年次業務(労働保険料申告・年末調整)のご経験 ・PCスキル(Excel VLOOKUP等関数の理解) ・勤怠管理システム、給与計算システムの利用・設定のご経験 歓迎スキル・経験...

350 万円 ～ 500 万円

東京都豊島区東池袋1-44-3

全社の人事戦略・人事計画の策定から日常のマネジメントまで、人事総務室の責任者として幅広い業務を統括・推進していただきます。 【主要なミッション】 [1] 中長期的な人事戦略・計画の立案と実行 経営戦略と連動した人事戦略(人材ポートフォリオ、組織開発など)の策定 [2] 人事制度・賃金体系の最適化 物価上昇や環...

【必須条件】 ・人事戦略、人材育成計画の策定・企画立案の実務経験 ・組織マネジメントの経験 ・工場や製造現場の視点、労働環境を理解し、現場と協働できる方(業界不問) 【歓迎条件】 ・製薬企業での人事経験 ・M&A後のPMIや、ガバナンス強化に伴う人事制度改定経験 【求める人物像】 ・人柄を大切にし、現場と...

800 万円 ～ 1500 万円

大阪府

管理部門の統括をお任せします。 新社長と共に、組織基盤をゼロから構築する非常に重要なポジションです。 【具体的な業務】 ・経理業務の適正化・内製化 実務を行いながら、月次決算・日常仕訳含め、スピード感を持って正確に運用できるよう仕組みを整えます。 ・管理部門のマネジメント スタッフのマネジメントおよ...

【必須要件】 ・経理、人事、経営企画等におけるマネジメント経験がある方(特に経理) ・経理の実務に精通している方 ・管理部門の立ち上げ、管理体制の構築などの業務経験がある方 【歓迎要件】 ・BtoC(店舗ビジネス・小売業など)での実務経験がある方 ・企業再生の経験、意欲がお持ちであれば尚可 【求める人物像】 ...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都

グループ全体の人事業務全般 グループ企業の給与計算等労務系業務がメインとなります。 (給与計算自体はアウトソース) ＜詳細＞ ・入退社手続き・処理 ・勤怠チェック ・給与チェック(アウトソース先より計算されたもの)＆給与送信 ・社会保険手続き・処理 ・労使協定手続き ・年末調整処理 等 ご本人の志向次第では、研...

【必須】 ・事業会社での人事関連業務の経験がある方 ※直接労務系業務に携わったことがなくても自ら学ぶ意欲のある方なら可 【尚可】 ・人事のみの経験でなく、他職種(営業や企画など)の経験がある人。 人物面 ・明るく前向きで元気な方 ・臨機応変に対応できる方 ・コミュニケーション力が高く、スタッフの中にどんどん...

400 万円 ～ 500 万円

東京都千代田区

グループ企業社員向けの人事労務業務を担当いただきます。 社員約4,000名規模の人事労務実務の主要領域に関わることで専門性を高められるポジションです。入社後はご経験に近い領域から担当し、ローテーションを通じて幅広くキャリアを積んでいただき、将来的にチームの中核として業務フローの見直しや改善にも関わって...

必須要件: ・Microsoft Office(特にExcel(VLOOKUP等基本的な関数))の実務での使用ご経験 尚可要件: ・大企業での人事経験もしくは大企業向けの人事業務の経験 求める人物像： ・多角的な視点で物事を捉え、自立して考え実行する力を持っている方 ・責任感が強く、正確さと丁寧さを重視しながら、自分の仕事を最後まで...

450 万円 ～ 600 万円

東京都港区

事業成長に伴う採用体制強化のための募集です。 UTグループは製造業界を中心とした人材派遣事業を手掛けており、現在では、グループ全体で月間1,000～1,500名のペースで採用を行っておりますが、毎月2,000名採用を目標として、採用組織を強化しております。 ＜仕事内容＞ 技術職社員(顧客企業へ派遣する社員)の中途採用...

【必須要件】 いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材業界での営業経験 ・売上達成に向けてPDCAを回した経験(営業、販売経験者歓迎) 【歓迎要件】 ・目標から逆算して行動できる方 ・積極的にコミュニケーションを取りながら、業務を推進できる方

400 万円 ～ 600 万円

東京都品川区東五反田一丁目11番15号 電波ビル6階

人事・採用戦略や人事制度構築などを統括するCHROを募集します。採用後は営業部門の増員・強化に向けて、採用強化や給与等の人事制度の構築に取り組んでいただきます。 ＜Mission＞ 同社は、金融経済メディアで培った豊富な知見と、経営者や専門家との強固なネットワークを基盤に、企業の経営・ファイナンス領域におけ...

【必須要件】 ・人事部門で責任者を務めた経験のある方(かつ営業に関わる経験のある方を歓迎) ・上場企業または売上30億円以上の企業における取締役、執行役員、またはそれに準ずる経営経験 ・事業計画の策定から実行までを主導し、具体的な事業成長を実現した実績 ・変化の激しい市場環境における、迅速かつ柔軟な意思...

1200 万円 ～ 2000 万円

東京都

概要 ■採用部門、またはアサイン予定プロジェクト(任意)の概要 ※組織/PJのミッション コーポレートファミリーサービスグループ(CFS)は働く環境の整備、社員やご家族への健康サポート、社内外のイベント業務、社員への各種サービス提供と幅広い範囲でサービスを提供する部署です。 ■職務内容の概要 社員の健康サポート、...

【必須】 ・医療事務(レセプト)の知識がある方 【歓迎】 ・健康保険関連の知識がある方 ・福利厚生関連の知識がある方 【人物面】 ・コミュニケーション力(難しいことをわかりやすく相手に伝える能力) ・協調性がある方 ・向上心・バイタリティがある方 ・柔軟性がある方

※ご経験、スキルにより応相談

東京都品川区大崎1-2-2　アートヴィレッジ大崎セントラルタワー