●同社の位置付けと期待役割 同社はグループの総務、人事、経理、購買などの共通業務を集約しコストを抑えながら、高品質の業務・業務変革/改善による生産性向上をグループ全体に提供するシェアードサービス会社です。今回、募集をしている部門は、シェアードサービス会社自体の本社人事部門となります。 ●仕事内容 本社...

【必須要件】 ・人材育成施策の企画・実務経験がある方 【歓迎要件】 ・新規施策の企画提案の経験がある方 ・採用業務の経験 ・人材開発/組織開発の知識や経験 【求める人物像】 物事を前向きに捉えられる方 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、 　転職希望者のご要望を承る「転職カウン...

416万～660万円

東京都港区

●同社の位置付けと期待役割 同社はグループの総務、人事、経理、購買などの共通業務を集約しコストを抑えながら、高品質の業務・業務変革/改善による生産性向上をグループ全体に提供するシェアードサービス会社です。今回、募集をしている部門は、グループの採用・育成業務のシェアードサービスを担っており、主にグルー...

【必須要件】 ・採用エージェントもしくは企業におけるキャリア採用の実務経験がある方 【歓迎要件】 ・採用業務の全般の知識や経験 ・人材育成の知識や経験 【求める人物像】 物事を前向きに捉え、コミュニケーション能力の高い方 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、 　転職希望者のご...

416万～660万円

東京都港区

【配属先ミッション】 事業部スタッフとしての管理機能統括：事業戦略の推進・管理、人事・総務 【職務内容】 事業部内の次の業務：非社員処遇制度設計、労働時間管理のレベル向上と啓発指導、労災案件対応、人事異動/組織変更手続き、人事評価業務、個別人事対応、表彰/懲戒業務、組合対応、新卒/中途採用、施設/設備の...

【学歴】 高卒以上 【必須要件】 労務管理に関する実務経験 【望ましいスキル】 採用、人事評価、労組対応、海外出張者/赴任者対応(ビザ取得実務など)、人材/組織開発、福利厚生、給与計算等に関する実務経験 【求める人物像】 自部署に限らず業務の状況を良く観察し、必要な行動を周囲と協調しつつ、タイミングよく起こ...

4,500,000 円 ～ 8,050,000円

埼玉県上尾市

キャリア採用のブランディング・広報施策の企画立案から実行まで、幅広くお任せします。 当行では、直近数年間でキャリア採用の規模を急拡大しており、採用ブランディング・広報機能の強化が急務となっています。全社広報・新卒広報の担当チームとも連携を取りながら、戦略的な採用ブランディング・広報を推進いただきま...

【必須要件】 ・企業におけるブランディングや・マーケティングを行ってきた経験をお持ちの方 ※採用に関する業務経験は不問 【歓迎要件】 ・採用広報・採用マーケティングの経験をお持ちの方 ・年間100名以上の規模でのキャリア採用経験をお持ちの方 ・金融機関での業務経験をお持ちの方 ・既存の手法に囚われず、柔軟に...

同行規定により優遇
※ただし、日本を代表する金融機関として充分満足頂ける待遇を提示できると考えます

東京都千代田区

業務内容は、同社が運営する予備校の校舎長業務全般 業務詳細(一部) ・生徒／保護者様へのご入会営業 ・講師アルバイト／インターン生の採用／教育／マネジメント ・生徒／保護者への定期的なコンサルティング ・拠点の数値管理 ・FC本部との折衝 など 将来的には下記の業務を担っていただく予定です。 ・各校舎長やリー...

【必須要件】 ・現教育に問題意識を持ち、ご自身でそれを変えていきたいという方 【歓迎要件】 ・教育業界／予備校塾業界の出身者(アルバイト経験含む) ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、 　転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、 　一人の担当者が一気通貫で担っ...

400万円～500万円

東京都、大阪府

●受験予備校やオンライン学習塾の各拠点を取りまとめる営業責任者候補を募集します。 ●以下のような仕事を担っていただきます。 ・全校舎および部門の予算作成／予実分析／コストコントロール ・各校舎長やリーダーのマネジメント／採用／評価査定 ・各種施策の立案および実行(集客など) ・新規事業企画 ・拠点の数値管...

【必須要件】 ・人や数字に関するマネジメント経験をお持ちの方(業界 / 規模 / 人数は問いません) ・P/Lの管理経験 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、 　転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、 　一人の担当者が一気通貫で担っております。 　よって、求人情報の応...

600万円～800万円

東京都、大阪府

【業務内容】 ・同社の本社の人事部門にて、経験を踏まえ業務をご担当いただきます。

【必須要件】 ・採用、労務、制度関連等いずれかのご経験がある方 【学歴】 ・不問 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、 　転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、 　一人の担当者が一気通貫で担っております。 　よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、 ...

500万円～1,000万円

東京都

【具体的な職務内容】 ※これまでのご経験を踏まえ、お強みのある領域から関わり始めていただくイメージです。 入社後すぐに下記すべてを一手に引き受けていただくという話ではないので、ご安心ください。 ・採用戦略・戦術の立案と実行、採用活動(選考・面談・面接)、採用分析 ・各種採用媒体への出向手続き ・候補者/エ...

【必須】 ・IT/Web業界における、採用の実務経験をお持ちの方 例） ・事業会社での採用経験 ・人材会社での人材あっせん ・RPO事業において、クライアント企業の採用支援実務のご経験 ・複数職種の採用経験をお持ちの方（営業職の採用しか経験がないとかではなく、Corp/Biz/Devの各領域の幅広い職種での採用経験をお持ち...

600万～800万円

東京都

同社の基幹事業である印刷領域のHRBP。 以下に職務の具体的内容を記載しておりますが、本ポジションへの期待は全社や事業の経営陣と協力し事業価値を上げるために短期～長期の人事戦略を描いた上で今すべきことを決定することであり、やるべきことの範囲に制限はありません。経営陣や事業メンバーと共に組織改革を実施し...

●必須(MUST) ・人材戦略の立案・実行に関する経験 ●(WANT) ・スタートアップ・ベンチャー企業でのHRBP経験 ・プロジェクトマネジメントスキル ・データ分析スキル ・採用・育成・評価制度の構築・運用に関する経験 ●求める人物像 ・成長意欲が強く、優秀なメンバーと切磋琢磨しながら組織改革に挑戦できる方 ・セルフス...

応相談

東京都

同社全体の戦略立案とその実行を推進する各事業部門での仕事をお任せいたします。 今まで培われたご経験をもとに、選考プロセスにおいてご志向や適性を考慮し、適した業務をお任せいたします。 ＜ポジション例＞ ・経営戦略 ・ファイナンス(財務/会計/税務) ・投資戦略 ・リスクマネジメント ・人事戦略 ・人材採用戦略 ...

仕事内容経験者を歓迎します。 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、 　転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、 　一人の担当者が一気通貫で担っております。 　よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、 　企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能...

東京都

急成長する同社において求められる中途採用業務を担当していただきつつ、同社の採用ブランディングをお任せします。 【具体的な業務例】 ●採用広報 ・プラットフォームを活用した採用マーケティング ・自社の採用に利用する動画/記事コンテンツ制作のディレクション ・情報発信 (SNS運用 等) ・採用イベント企画・運営 ●...

●必須 ＜下記のスキル・経験をお持ちの方＞ ・中途採用の経験 ・日本国内の採用市場の知見 ※任された一部のオペレーションを回していた方ではなく、常にベストな選択肢を考え、違和感や課題を解消しながら採用業務を担当されていた方を想定しています ●歓迎 ・新卒採用の経験 ・新卒/中途採用の立ち上げの経験 ・採用に...

スキル・経験・能力に応じて決定いたします

東京都

●担当予定の業務内容 ・Workday HCM/Learningの運用サポート(運用企画・提案を含む) ・ステークホルダーの各種ビジネスニーズのヒアリング、テクニカルな要件定義への落とし込み(日英両方) ・エンドユーザー/人事ユーザーへのWorkdayをベースとした各種サービス・サポート提供 ●想定ポジション リーダー/HRISマネジャー ...

●必須条件 ・システム構築経験、あるいはシステム保守サポートに関する経験 ・各種人事制度、人事関連ビジネスプロセス、人事システムいずれかに関する全般的な理解 ・利害関係者との建設的な議論ができるコミュニケーション能力(日英両方)、分析力 ・Microsoft Office 365アプリケーション(Excel、Word、Powerpoint 等)...

東京都

●組織の役割 同社グループの人材開発部では、ビジネスの成長に資する組織開発、人材開発施策を企画・提供しています。 ・各種目的に応じた教育研修プログラムの企画・提供(オンボーディング、ビジネススキル、エンジニア教育、キャリア支援、DE&I理解) ・ラーニングマネジメントシステムを活用した育成施策の企画・...

必要となるスキル/経験 ●必須条件 ＜経験＞ ・事業会社またはコンサルティング会社で、組織・人材開発業務や人事プロジェクト等に関わった経験 ・プロジェクトを自らリードした経験 ＜スキル＞ ・戦略的思考力 ・プロジェクトのマネージメント及びコミュニケーション能力 (人的ネットワーク形成能力) ・英語でのドキュメ...

東京都

同社およびグループ各社の、グローバルな異動(日本から世界各国、世界各国から日本、および世界各国間)に関して、ポリシーの策定、施策の企画・実行、およびオペレーションの提供の役割を担っています。人事業務における高度な専門性を軸に、社内関係者および外部ベンダーとの連携、人事システムの効果的な活用等を通じ...

●必須 ・グローバル企業における人事経験(担当として独り立ちできる程度)、又は戦略・人事コンサル等での人事関連プロジェクトでの経験があること ・スピード感のある業務環境へ対応出来ること ・プロジェクトマネジメント経験、または相応する経験があること(自身が主導して、ジョブ管理や判断、メンバー育成等を行った...

東京都

●採用企画全般 ・採用戦略の立案～実行 ・採用活動(エージェントや派遣会社との関係構築、媒体選定、求人作成、ATSでの応募対応、面接対応／一次～二次面接同席、内定者フォロー) ・入社対応(入社手続き、配属部署調整、入社後のフォローアップなど) 　 ●人事制度／教育／その他 ・人事制度／評価制度の構築・運用 ・教...

【必須要件】 ・小売、アパレルや飲食、サービス業界での採用経験 ・人事教育または人事制度に携わった経験 　 【歓迎要件】 ・800～1000人程度の事業会社にて人事の経験 ・エージェントに限らず、媒体やデジタルを駆使し様々なアプローチをゼロベースで企画し、実行経験 　 【学歴】 ・短大、大学卒 　 【求める人物像...

500万円～700万円

東京都千代田区