採用(新卒・中途)の求人・転職情報

ご希望の職種を選択してください

ご希望の職種を選択してください

ご希望の業界を選択してください

ご希望の勤務地を選択してください

ご希望条件を入力ください

希望年収
推奨年齢
フリーワード

こだわり条件を入力ください

329166 - 180件を表示
並び順
  • 中途採用担当/社会インフラ系グループでのリクルーター募集/大阪府大阪市

    ファシリティメンテナンス・メカトロニクス関連技術サービス提供企業

    No. 02009197000233

    • 正社員
    仕事内容

    事業拡大を支える“人”の戦略担当

    【同社は・・・】 「技術者が足りない社会」を変えるために、人材から未来を動かす。 同社は、日本の社会インフラや産業を支える“技術”を、次の世代へつなぐ会社です。 しかし、技術者の高齢化や後継者不足で、この技術が途切れそうになっています。 そこで同社は、M&Aや教育・DXを通じて、技術を守り、働く人を支え...

    経験・資格

    【応募必須要件】 -下記のいずれかの経験 -事業会社での採用経験 -人材派遣業界営業職 -人材紹介業界営業職(CA職/RA職) -従来の方法にとらわれずにイシューベースで問題解決を推し進められる課題解決力と実行力

    想定年収

    350 万円 ~ 500 万円

    勤務地

    大阪府大阪市

  • 外資・Global企業の採用PJT採用コンサルタント(リクルーター)候補/タレントアクイジション事業部/東京

    人事コンサルティング企業

    No. 02009291000007

    • 正社員
    仕事内容

    【事業概要】 大手企業、外資・Global企業を中心としたクライアントの人事採用業務の戦略立案~運用を担います。 ・中期的なRecruiting Capability向上、採用の成功(ノウハウ・工数)、生産性向上への取り組み(プロセス改善、コスト削減)など、プロジェクトの目的、優先度は多岐にわたります。 ・このようなご期待に、人...

    経験・資格

    【必須の経験・スキル】 ・大卒、社会人経験3年以上 ・コミュニケーション能力 (相手の立場に立って考える力、事実に基づく考察をレポーティングする力) ・目標達成に向けて行動する力 ・英語力(TOEIC750点以上目安) 【歓迎する経験・スキル】 ・人事・採用業務に関わった経験 ・営業経験(特に人材紹介会社/採用関...

    想定年収

    350 万円 ~ 500 万円

    勤務地

    東京都渋谷区

  • 第二新卒限定・未経験歓迎!新卒採用担当/HR/人事

    独立系経営コンサルティング会社

    No. 02006577000117

    • 正社員
    • 1000万
    • 第二新卒
    仕事内容

    新卒採用チームの一員として、以下の業務を担当していただきます。 ・新卒採用計画の立案および実行 ・採用イベントや会社説明会の企画・運営 ・候補者の管理・面接対応 ・学校とのリレーション構築 ・採用広報活動の推進 ・入社内定者フォロー・研修企画 ・各種データ管理・効果分析 【この仕事の魅力】 ・経営メンバ...

    経験・資格

    ・大卒以上の方 【必須】 ●下記のいずれかを満たす方 ・人事や採用業務への興味・ご経験のある方 ・対人コミュニケーション力が高く、柔軟に対応できる方 【求める人物像】 ・成長意欲を持ち、積極的にインプットを行える方

    想定年収

    600 万円 ~ 1100 万円

    勤務地

    東京都中央区日本橋二丁目7-1 東京日本橋タワー29階

  • 中途採用担当(ダイレクトスカウト経験者歓迎)/プロデュースサポート職

    東証プライム上場 独立系ITコンサルティングおよびシステムインテグレーション企業

    No. 02002281000102

    • 正社員
    仕事内容

    ●ポジション概要 同社の成長を「採用」の面から支援するプロデュースサポート職です。ダイレクトスカウトを中心とした中途採用業務を担当し、各事業部と連携しながら採用戦略の策定~実行までを一気通貫でリードしていただきます。 ●主な業務内容 [1] 採用戦略立案 ・事業/組織課題のヒアリング ・採用KPI(母集団・選...

    経験・資格

    【必須】 ・以下いずれかの経験 └人材紹介エージェントでのRA/CA └事業会社での中途採用実務(母集団形成~クロージング) ・ダイレクトスカウト媒体(ビズリーチ、Green、LinkedIn等)の運用経験 ・複数ステークホルダーとの調整・推進力 【求める人物像】 ・「採用=事業成長ドライバー」という認識を持ち、数字と感情の...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    東京都港区

  • 採用・人事担当

    あいわ税理士法人

    No. 01009374000004

    • 正社員
    仕事内容

    採用を中心とした人事関連業務をご担当いただきます 【主な職務内容】 ・ダイレクトリクルーティング手法での採用活動 ・人材紹介会社との調整 ・応募者対応 ・面接の調整および実施対応など ※このほかご経験、スキルに応じて、経営企画・管理業務にも携わっていただきます

    経験・資格

    【必須要件】 ・企業での採用業務経験がある方

    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    東京都港区港南2-5-3 オリックス品川ビル4F

  • 新卒採用担当/責任者候補

    東証プライム上場 インターネットメディア運営企業

    No. 02001033000419

    • 正社員
    仕事内容

    日本最大級のアルバイト情報サイトをはじめ、人材派遣情報サイトやスキマ時間の仕事紹介サイト、医療福祉の求人サイトを展開する同社の新卒採用をご担当いただきます。 2025年度は新卒で約300人が入社し、さらなる新入社員の確保に向け、採用に一層の力を入れる方針です。責任者候補として戦略的な採用活動に取り組んで...

    経験・資格

    【必須要件】 ・新卒採用に従事したご経験のある方

    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    東京都港区

  • バックオフィススタッフ

    株式会社3DC

    No. 01009346000007

    • 正社員
    • 急募
    仕事内容

    基本的なPCスキルのある方、幅広くご応募ください!

    【仕事内容】 ・VP of corporate planning (FP&A、経理、リーガル、人事総務、等)を担当しているマネージャーのサポート 【アピールポイント】 ・急成長中のディープテック・スタートアップで、本格的な事業構築フェーズを経験できます。 ・カーボンニュートラル達成の鍵となる技術であり、「産業の心臓」と言われ...

    経験・資格

    【必須要件】 ・社外対応コミュニケーション ・エクセルパワポ等の基礎スキル 【求める人物像】 ・スタートアップのカルチャーに対する興味・関心 ・コーポレート・ブランディングに対する興味・関心 ・自主的に行動できるリーダーシップ ・チームワークを重視する姿勢

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    神奈川県川崎市幸区新川崎7-7 新川崎・創造のもり地区 AIRBIC A38&A41

  • 採用・人事制度/グローバル展開する総合商社

    総合商社

    No. 02007558000039

    • 正社員
    仕事内容

    下記業務に従事頂きます。 ・採用 ・人事制度企画

    経験・資格

    【必須】下記に関するご経験のある方 ・採用 ・人事制度企画 ・TOEIC700点以上。業務で英語を使用することに抵抗のない方。

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    東京都

  • サッカープレーヤー兼ビジネスパーソン

    スポーツクラブ運営企業

    No. 02009001000003

    • 正社員
    • 第二新卒
    仕事内容

    第二新卒歓迎/ブランクがある方もご相談ください!

    サッカー選手として、一人の社会人としてしっかりと仕事に取り組みながら、選手としても成長し、本当の意味で地域に必要とされるクラブをつくる「社員プレーヤー」を募集します。 <社員プレーヤーとは> サッカーチームの一員として、午前中はサッカーの練習に励み、午後は、事務所でクラブの仕事を行いながら、ビジネ...

    経験・資格

    【必須】 ・社会人経験1~3年程度(場合により4,5年も可) ・同クラブのの競技レベルにマッチする方(1,2年程度のブランクは問いません) 【求める人物像】 ・社会人として、同社の仕事にしっかり取り組みながら、サッカー選手としても成長し、ともにクラブをつくっていきたい方 ・短期志向ではなく、サッカー選手を含めたキ...

    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    京都府京都市

  • 人事総務部

    東証グロース上場 健康食通販事業ならびにマーケティング支援企業

    No. 02005542000031

    • 正社員
    仕事内容

    ●業務概要: 事業を伸長していくための戦略的な採用や育成、また給与計算、労務などをご経験に応じてお任せいたします。 経営陣と近い距離で管理業務全般にチャレンジできます。 ●具体的な業務内容 ・新卒採用活動(企画、運営) ・人事関連制度、就業規則の運用 ・異動等に伴う社内対応 ・勤怠データのチェック・修正 ・...

    経験・資格

    【必須】 ●管理部門の実務経験がある方 【歓迎】 ●医療や食品業界に興味関心をお持ちの方 管理部門内でジョブローテーションの可能性がございますので、様々なことにチャレンジしたい方をお待ちしております。 【学歴】 専修、短大、大学、大学院

    想定年収

    400 万円 ~ 700 万円

    勤務地

    東京都北区

  • 人事課長または人事副部長【東京(フルリモート推奨)】

    食品素材メーカー

    No. 02000207000425

    • 正社員
    • 1000万
    • フルリモート
    仕事内容

    人事部において、採用業務等の人事業務を担って頂きます。

    経験・資格

    ●人事経験 ※食品メーカー、化粧品メーカー出身者、尚歓迎 ●高専、大卒、修士修了、学歴の別なく実力を公正に評価します

    想定年収

    700 万円 ~ 1100 万円

    勤務地

    東京都

  • HRメンバー/中途採用担当

    東証プライム上場 金融系システム開発・コンサルティング会社

    No. 02000374000073

    • 正社員
    • 急募
    仕事内容

    今回の募集は、上記中途採用を担当しているHRディビジョン(人事部)の「中途採用チーム」に所属し、以下の業務をご担当いただく予定です。 ●採用戦略の立案(事業理解、ニーズ把握、ペルソナ設計、採用手法の検討) ●選考プロセス設計 ●オファー金額の調整、提示 ●中途入社者オンボーディング支援(企画立案から実行まで) 同...

    経験・資格

    ※人事職未経験OK ●必須経験 ・リクルーティング業務に対する強い意欲 ・営業経験(法人/個人向けは不問) ●歓迎経験 ・人材サービス会社における実務経験 ・IT業界についての知識、経験 ●求める人物像 ・これまでのキャリアで自ら高い目標を掲げ、達成した経験がある方 ・今後のキャリアパスとして人事キャリアを希望して...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    600 万円 ~ 800 万円

    勤務地

    東京都港区

  • 最先端AI技術エンジニアを中心とした採用人事【女性キャリア採用】

    大学発 多数のアルゴリズムモジュールを提供するベンチャー

    No. 02008206000002

    • 正社員
    • 第二新卒
    仕事内容

    ●採用人事業務を担当して頂きます。 ●最先端のAI技術で様々なプロダクトを生み出す同社では、高度かつ特殊な人材の採用が求められます。そこで、戦略的かつ効率的な採用計画の構築が必要とされる、やりがいのあるポジションとなります。 ※本求人は、女性活躍推進に重きを置かれた案件です。

    経験・資格

    ●人事採用業務の経験をお持ちの方

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    400 万円 ~ 800 万円

    勤務地

    東京都

  • 人事責任者

    国内最大級の投資用不動産ポータル運営企業

    No. 02007392000005

    • 正社員
    • 急募
    仕事内容

    ●人事責任者として、まずは新卒・中途採用業務に注力して頂きます。 ●将来的に業務拡大も視野に入れているため、それを見越して採用を進めて頂きます。 【具体的には】 ●採用計画の立案 ●採用要件定義 ●取引先(人材紹介や求人メディア取り扱い企業など)との折衝 ●会社説明会の実施 ●面接を含む選考の実施 ●中途入社者や...

    経験・資格

    【必須】 ●下記いずれかに該当する方 ・採用業務に携わった経験3年以上 ・人材業界における営業経験 【求める人物像】 ●人事職が好きな方 ●採用戦略をきちんと立てた攻めの人事ができる方

    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    東京都

  • 新卒採用担当【京都】

    一部上場大手総合不動産会社グループ 学生マンション・学生向け情報サービス企業

    No. 02006074000010

    • 正社員
    • 第二新卒
    仕事内容

    ●新卒採用担当をメインに担当して頂きます。 ・学生との採用に関わるやり取り ・会社説明会の企画、実施 ・選考、面接実施 ・合同説明会への参加、学生の集客 ※経験・スキルに応じて、中途採用や研修、広報、総務関連(社内イベント準備、会社案内の作成)、秘書業務(社長や役員のスケジュール調整等)など、将来的には幅広...

    経験・資格

    ●以下いずれかに当てはまる方 ・人事の実務経験がある方(新卒採用の経験尚可) ・営業経験などがあり、高いコミュニケーション力を持つ方で、学生のキャリア向上の役に立ちたいという気持ちと採用・育成への意欲がある方 ●企業の人事部とはどんな仕事をしているか理解している方 ●PCを使う業務に対してアレルギーがない方...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    300 万円 ~ 600 万円

    勤務地

    京都府
    ※年3、4回程度の出張が発生する可能性があります。

329166 - 180件を表示
条件を変えて検索する