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外資系グループのアシュアランスサービス会社

華人企業×IPOアドバイザリー

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

●主な業務内容

華人企業へのIPOアドバイザリー


●業務の一例

デリバリー業務

・IPO業務のプロマネ支援

・ガバナンス・コンプライアンス態勢支援

・中期経営計画や事業計画の策定支援


営業活動

・華人IPOアドバイザリー業務のクライアント獲得支援


●TSI-BOS(Business Owner Support)チームについて

・本チームは、年間売上高、100億円～1,000億円程度の企業(ミドルマーケット)に対するアドバイザリー業務を提供しています。

・オーナー社長/CEOの抱える経営課題(以下、オーナーズアジェンダ)を包括的に解決し、企業の成長を長期的にサポートするチームです。

・上記の企業をメインターゲットとしていますが、1,000億超の企業に対しての不正調査及び不正調査後の再発防止対応支援しています。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

＊必須スキル、マインド

・アントレプレナーシップ(指示待ちではなく、自ら思考し、率先して行動する精神)

・チームワークで協働する意識

・学習能力(目標をもって同社に入社し、その目標に向かって学ぶ姿勢を継続できる)

・財務三表の理解

・PPT・Excel作成基礎力


≪シニアアソシエイト≫

[1] コンサルティング会社でのIPO支援業務や事業会社でのIPO実務経験

[2] 報告書・提案書作成補助経験(文章力並びにPPTスキル)


＊あると望ましいスキル等

中国語の語学力

コンプライアンス・ガバナンス関連サービスの業務経験

・以下のいずれかの資格

公認会計士試験合格者(日本、US問わず)

税理士試験(簿記・財務諸表論のいずれかに合格)

公認内部監査人

公認情報システム監査人

日商簿記2級以上

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。
勤務地
東京都千代田区
【受動喫煙対策の有無：有】
想定年収
※ご経験、スキルにより応相談
Recruiting No.
02008830000072

企業情報

社名
外資系グループのアシュアランスサービス会社
事業内容
アシュアランスサービス

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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