外資系アドバイザリーファーム

テクノロジーコンサルタント (Corporate DX)

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

【チーム概要】

テクノロジーコンサルタント (Corporate DX) は、マイクロソフトのテクノロジーを駆使して、クライアントのデジタル変革 (DX) の実践とその推進を支援します。

・ DX の実践では、マイクロソフトのテクノロジーと体験デザインにより、従業員、営業、顧客の体験の向上や、生産性向上、サービスの質の改善など業務最適化を実現します。また、サステナビリティに関連する非財務情報を含む、データにもとづくビジネスと製品・サービスの変革を支援します

・ DX の推進では、DXの内製化を視野に置き、戦略構想、プロセスと制度/ガバナンス、組織化、人材開発によるクライアントの「組織・人・プロセスの変革」を支援します

これにより、クライアントが進めるコーポレートレベルのDXの実現を支援し、企業が取り組む社会課題と企業課題の解決を加速します。

デジタルテクノロジーの活用の広がりとともにマイクロソフトテクノロジーの導入ニーズが広がっていますが、マイクロソフトテクノロジー導入そのものを目的とするようなアプローチではなく、あくまでクライアントの課題解決のためのコンサルティングサービスを提供します。

【業務内容】

私たちのチームは、マイクロソフトの技術や知見を活かした提案や、クライアントのデジタル変革 (DX) の実現をします。また、その実現のみならず、その変革が定着・習慣化し効果を獲得できるまでクライアントと伴走します。

・ マイクロソフトテクノロジーに関する技術や知見を活かした提案活動

・ デジタルテクノロジーの動向や最新事例の調査

・ クライアントのデジタル変革 (DX) の構想を策定、その実現に向けた課題を特定し、マイクロソフトのテクノロジーを駆使したソリューションの設計から開発・導入

・ ソリューション導入後も、その実行と定着化の促進、そして効果が得られているかをしっかり検証

 

これらすべてのプロセスにおいて、経験豊富なデザイナー(Experience Designers)、開発者(Pro Developers)、技術アーキテクト(Technology Architects) が一丸となって取組みます。

 

●Experience Designers:

従業員等行動・体験の分析や構想策定、さらに体験デザインの手法を用いた要件定義、プロトタイプ開発など、DXの実践を推進していただきます。また、COEなどDX内製化の推進も支援していただきます。

 

●Pro Developers:

体験デザインとマイクロソフトテクノロジーを活用したプロトタイプ開発、アジャイル手法、Microsoft Power Platformなどを活用したローコード開発による市民開発の支援、および専門性を活かした高度なプログラミング技術によるアプリケーションを開発するプロ開発者として活躍頂きます。

 

●Technology Architects:

マイクロソフトクラウドの利点を生かし最新標準機能をフル活用したテクノロジーコンサルテーション、アーキテクチャデザイン、環境構築、ならびにPro Developersとともにマイクロソフトテクノロジーを活用したプロトタイプ開発の支援を行います。また、DX推進におけるガバナンスモデルの策定なども支援していきます。

 

ご入社後は、過去のご経験やご志向を加味して役割を持っていただきます。また、グローバル案件への参画や同社オフショア(GDS)との協業の機会にも参画頂きます。

【関連するサービスの例】

・ Microsoft Viva インサイトを活用した行動体験分析と従業員エクスペリエンス・デザイン支援

・ 営業・顧客エクスペリエンスデザインと Dynamics 365 CE 導入支援

・ DX COEによるDX内製化推進支援とPower Platform によるローコード開発支援

・ サステナビリティ・データプラットフォーム導入支援

経験・資格

【必須(MUST)】

●Managerクラス以上

・業務システム提案・設計・開発・導入の経験

・クラウドサービスを活用したアプリケーション開発またはインフラ開発の経験

 

●Staff ~ Seniorクラス

下記3点いずれかの経験をお持ちの方

1以下いずれかの製品によるアプリ開発およびUIデザイン経験

・Microsoft Power Platform

・Microsoft Teams / Microsoft 365 / Microsoft Graph

・Microsoft Dataverse / Azure SQL Databaseまたは他DB製品

2以下いずれかの製品による分析業務の経験

・Microsoft Workplace Analytics / Viva Insights

・Microsoft Power BI

3上記に関連する他社製品やサービスの経験があり、Microsoftソリューションに興味をお持ちの方

 

【歓迎(WANT)】

 

●Staff ~ Seniorクラス

以下いずれかの製品による業務設計やアプリ開発、UIデザインの経験

・ Microsoft Power Platform (特に Microsoft Power Apps、Power Automate、および Microsoft Dataverse の経験)

・ Microsoft Dynamics 365 CE

・ Microsoft Teams/Microsoft 365/Microsoft Viva/Microsoft Graph

または以下いずれかの製品による分析業務の経験

・ Microsoft Workplace Analytics/Viva Insights

・ Microsoft Power BI

(歓迎スキル)

・ Microsoft Cloud for Sustainability/Microsoft Sustainability Manager

・ Microsoft Azure ML Designerまたは他社製品によるモデル作成、トレーニング、テスト、デプロイの知識や経験

・ Microsoft Power Automate Process Mining/Process Advisor/Minit

・ Teams Rooms

※上記製品未経験の方でも、類似サービスのご経験やスクラッチでの開発経験がある方も対象としております。

●Managerクラス以上

・ 業務システム提案・設計・開発・導入の経験

・ クラウドサービスを活用したアプリケーション開発の経験

・ 前述マイクロソフト製品への深い知識

(歓迎スキル)

・ DXのドライバーとなるCloud Platform、Emerging Technologyの動向に対する深い知識と提案経験

・ DXの主要領域に対する深い知識と提案経験

・ DXの内製化や組織・人・プロセスの変革に関する深い知識と提案経験

・ サステナビリティに関する深い知識と提案経験


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
勤務地
東京都千代田区、大阪府大阪市、福岡県福岡市
Recruiting No.
02008675000143

企業情報

社名
外資系アドバイザリーファーム
事業内容
・経営コンサルティング
・戦略的トランザクション支援サービス

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    • 世界水準の研究、技術資産を活かして、 非金融領域に新しい価値を生み出し、 お客さまの新しい事業を支え続ける。

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    • 世界No.1の実績を持つM&A総合企業として、地方創生から日本の新たな成長を支え続けたい。未経験者も3年で高い成長実感が得られます。

      株式会社日本M&Aセンターホールディングス
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    • 長期融資、投資、アドバイザリー。3つの金融スキームを組み合わせ、世界へ飛躍する企業に伴走します。

      株式会社日本政策投資銀行
      執行役員人事部長 北所 克史氏
    • わくわくドキドキ働き、人が輝ける社会。 そんな未来の設計図を創造する仕事です。

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