東証グロース上場 ヘルスケアマーケティング会社

クリニック運営責任者/オンライン診療・服薬指導サービス

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

本社所属としてクリニック運営・マネジメントを行います。

クリニックは2店舗あり、医療脱毛、美肌治療、など幅広い施術プログラムを提供する美容クリニックと保険診療を行う内科のクリニックと合わせて2店舗となります。

●ポジションについて

クリニックの業績向上を目標として、美容クリニックと保険クリニックの運営全般を統括していただくポジションとなります。スタッフとのコミュニケーションを通して、管理・教育・働き方改革・増員計画・業務効率化やサービス品質の向上施策など、自身の企画した施策を実現し法人全体の成長につなげていただくことがミッションです。

●主業務

・人事企画

スタッフとのコミュニケーション・教育

採用計画立案・人事考課制度運用・改善(基本給設計・インセンティブ設計等)・採用IR・その他

・経営企画

予算策定/実行/予実管理/分析/戦略立案/実行・中長期経営戦略/実行

会議体設定・プレゼン・PM(プロジェクトマネジメント)・その他

【ミッション】

美容クリニックの運営と収益増

保険診療の内科クリニックの運営と収益増

【得られる経験】

・新規事業、サービス開発を通してノンリスクで経験を積める

・組織マネジメントから事業運営におけるすべての要素を取り入れられる

経験・資格

【必須要件】

・人材マネジメント経験(役職不問)

・組織で動いたことのある経験

【歓迎要件】

以下の3つの内、いずれかの経験をお持ちの方

・組織制度の構築・改善の実務経験(人事・総務・経営企画などを想定)

・組織マネジメントの実務経験(営業企画などを想定)

・事業企画・事業推進の実務経験(事業企画担当などを想定)

※職種・業界未経験者、社会人経験10年以上の方、歓迎。ブランク不問。

【求める人物像】

・合理的に物事を考えれる人


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都渋谷区
年収
600万~1000万円
Recruiting No.
02008227000013

企業情報

社名
東証グロース上場 ヘルスケアマーケティング会社
事業内容
●ヘルスケア商材の販売事業
●ヘルスケアマーケティング事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 「LINE」ならではのビッグデータ分析から、これまでにないスコアリングモデルを開発。ユーザー志向の金融サービスを形にします。

      LINE Credit株式会社
      プロジェクトマネジメントチーム 川崎 龍吾氏、信用評価開発チーム マネージャー キム サンウ氏
    • 子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。

      株式会社タカラトミー
      連結総務人事室 人事課 課長 平野 真理子 氏
    • 世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

      トランスコスモス株式会社
      執行役員 人事本部担当 兼 サービス推進本部人材マネジメント統括部担当 名倉 英紀氏
    • 周りの人に喜んでもらえると、幸せ。原点の想いを事業とともに最大化していく。

      株式会社リブセンス
      代表取締役社長 村上 太一 氏
    • 医師が安心して意見交換できる会員制サイト『MedPeer』。臨床の「集合知」が新しい価値を生み、ビジネス拡大中です。

      メドピア株式会社
      代表取締役社長 医師・医学博士 石見 陽 (いわみ よう) 氏
    • 緻密な市場リサーチとプロモーション戦略に基づいて、質の高いコンテンツを内製し、より多くのユーザー様に届けたい。

      株式会社エムティーアイ
      コーポレート・サポート本部 人事部 部長 大谷 真氏
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    • LINE Credit株式会社

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      子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。

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