大手通信会社系 ECサイト運営会社

データアナリスト(EC事業)

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容
●新ショッピングモールの事業全体において、スペシャリストとして、利活用観点で各部署への支援を主体的に行っていただくポジションです。
●また、担当範囲に関しては、志向性や適性に応じて広げて頂くことが可能です。
【具体的な業務内容】
・各部署に対するアナリスト観点での施策・案件設計支援(計測設計、運用設計、効果検証)
├ユーザー行動ログを活用した、検索エンジンチューニング方法の提案
└マーケティングチームと連携した、施策目的に応じたターゲティングロジックの提案など
・意思決定のためのデータ分析、インサイト抽出、エグゼクティブサマリの作成・レポーティング
・既存サービスに対する課題発見、具体的施策の提案
・技術スタック
└Python、R、SQL(BigQuery)、BI(Tableau、AdobeAnalytics)
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須要件】
・分析実務案件における案件の設計からクロージングまでを主導した経験
・各部門と協業して、データ分析結果を用いた施策・案件推進を行った経験
・SQLを用いたデータベース操作、集計の実務経験
・統計解析、数理統計、機械学習、自然言語処理などを用いた分析経験
【歓迎要件】
・Python、R、ほかプログラミング言語を用いた分析フローの実装経験
・分析プロジェクトのマネジメント経験
・数理モデルを実装し、商用リリースした経験
・これまで組織で活用できていなかった分析手法を書籍論文から引用し実務活用した経験
【求める人物像】
・事業目線、ビジネス視点を常に持ち、プロジェクトを進められる方
・理解力が優れておりアウトプットの得意な方
・社内・社外との調整経験がある方
・責任感のある方
・改善しようとする向上心のある方
・既存のやり方に捉われることなく常にサービスの成長に強い拘りをお持ちの方
・生活のインフラになるようなサービス創りに強いwillをお持ちの方
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
400 万円 ~ 1200 万円
Recruiting No.
02007862000185

企業情報

社名
大手通信会社系 ECサイト運営会社
事業内容
EC事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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  • 周りの人に喜んでもらえると、幸せ。原点の想いを事業とともに最大化していく。

    株式会社リブセンス
    代表取締役社長 村上 太一 氏
  • 医師が安心して意見交換できる会員制サイト『MedPeer』。臨床の「集合知」が新しい価値を生み、ビジネス拡大中です。

    メドピア株式会社
    代表取締役社長 医師・医学博士 石見 陽 (いわみ よう) 氏
  • 緻密な市場リサーチとプロモーション戦略に基づいて、質の高いコンテンツを内製し、より多くのユーザー様に届けたい。

    株式会社エムティーアイ
    コーポレート・サポート本部 人事部 部長 大谷 真氏
  • 「スマデバファースト」 をキーワードに現場から“10倍挑戦”するヤフーが動き出す。

    ヤフー株式会社
    ピープル・デベロップメント本部 人材採用室 室長 鈴木 勇二氏
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