仕事内容【担当いただく業務内容】
経営企画部は、全社のコントロールタワーとして、会社および各ビジネスが中長期的な方向性に沿って前進するための枠組みを設計し、全社をリードしていく部署です。
経営企画課、経営管理課、広報・サステナビリティ推進室の3組織で構成されており、経営と現場をつなぐ役割を担っています。
このうち経営企画課では、
[1] 中期経営計画・単年度事業計画の策定および進捗モニタリング
[2] 新規事業の企画・事業探索を含む事業戦略の立案
[3] 子会社経営管理
を主な業務としています。いずれの業務もSFGIと連携を行います。
経営陣と近い距離で議論しながら、会社の方向性や成長戦略について直接、議論・提案できるポジションです。
【入社後のイメージ】
■入社直後～入社半年
OJTを行いながら担当業務に必要な知識等の習得や、資料の作成をしていただきます。また、社内の関係部署との人間関係を構築していただきます。
■入社半年以降
業務を通じて担当領域を広げていただきます。
【中長期的なキャリアパス】
銀行経営について広く学ぶ中で取り組みたい課題や実現したいことを見つけ、事業部門へ異動して企画を実践に繋げるケースが多いです。
また、社内公募やグループ公募の制度を通じて異動することも可能です。
【アピールポイント】
・銀行の経営の中心で、銀行経営について広く学ぶことができます。
フラットな組織風土であり、経営層との距離が非常に近く、重要な意思決定に関わりながら、高い視座・視点の醸成機会を得られます。
・2025年9月に親会社が東証プライム市場へ上場したことから、様々な株主の期待へ応える必要があり、第2の創業期として大きな変革を求められています。そのような変革期の中で経済環境も大きく動いていることから、会社をどのような方向に導くべきかスピード感をもって業務を行うことが求められています。
・同社は今年創業25周年を迎えます。企業理念に「フェア」を掲げている通り、フラットで風通しのいい組織であることが特徴です。
経験・資格【必須】
・金融機関(銀行、証券、保険等)での企画・本部業務経験
・事業計画・予算策定、もしくは、経営層向け資料作成の実務経験
・Excelによる数値管理・分析、PowerPointでの構造的な資料作成能力
【歓迎】
・財務会計知識
・事業企画業務経験
・法人営業経験
【求める人物像】
・必要能力：論知的思考能力、プレゼンテーション力、情報収集力、コミュニケーション能力、自走できる経験・能力
・人物像：知識思考だけではなく、ロイヤリティ高く、前向きに取り組める方
・短納期でのタスク依頼に対して、周囲を巻き込み、タスクを完了できる適応力
・経営陣や役員・部長クラスとの議論がほとんどであり、そのような中で自らの考えを整理してコミュニケーションできる
・部内や役職に関係なくオープンに議論できるため、相手の話を前向きに受け止め、昇華できること
・理想と現実の両方を見られること
推奨年齢
勤務地
想定年収
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 大手総合商社】 金融部門 事業投資・新規事業開発担当
【東証プライム上場 老舗有名食品メーカーグループ 不動産開発・管理運営会社】 アセット部門 アクイジションマネージャー
【東証プライム上場 財閥系 海運会社】 事務系総合職
西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。
日本企業の長期的な成長を支える、新しい金融の仕組み作りに挑戦中です
オルタナティブ市場成長の担い手として。個が経験を活かし、チームワークで価値を生み出す運用会社です。
大企業から中堅中小企業まで。 サステナビリティの視点で ビジネスの成長ストーリーを描く。
「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。
世界のスタートアップに投資し、 中長期的な成長に伴走していく。 日本の農林水産業と、食料が育むいのち、 そして地域を元気にするために。
