IT×地域振興の事業会社

内部監査/経験者向け/在宅勤務制度あり

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

子会社含むグループ7社の内部監査

同社および子会社6社を含む同社グループ全社を対象に監査業務を担当いただきます。同社グループのガバナンス体制の強化と経営目標の達成に貢献いただく非常に重要なポジションです。

【具体的な業務】

各種監査の実施(業務監査、臨時監査(特命監査)、基本的内部統制監査、個人情報保護監査、システム監査、情報セキュリティ監査など)

監査計画の策定~予備調査~本監査~監査結果報告、改善フォローアップ

【仕事の進め方】

会社単位の監査業務を原則2名1組で担当いただきます。

例)業務監査の場合

 

  • 事前準備として、監査対象部門の事業計画、業務内容などを確認の上、監査項目を決定
  • 受領した資料の確認や必要に応じてヒアリングの実施
  • 本監査にて最終確認
  • 監査報告書のまとめ~講評会~社長報告(監査結果の確定)

なお、監査結果により改善が必要となる事項に関しては、監査対象部門にて改善措置計画書を作成し、当室は改善措置計画書に記載の改善期限に合わせて改善状況のフォローを行うことが一連の流れとなります。

 

また、主任監査人を担当いただく場合は、個別監査計画の策定、進捗管理、監査報告書の作成、社長報告等やメンバーフォローも主導いただきます。

【同社内部監査の特徴・魅力】

監査対象の会社や部署、領域は部署内で固定していないため、複数事業へ関わることや幅広い監査領域の知識・経験を身に着けることができます。

社長直轄部門であり、社長や監査役などの経営陣と直接、経営課題や経営視点でのリスク認識等についてコミュニケーションできる機会が多々あります。(監査役会、監査法人とも定期的な情報連携を行っております)

2020年2月より在宅勤務を積極的に取り入れるなど、従業員の働きやすさ・安全等をより確保するために迅速な対応をおこなっており、内部監査室においても一定比率にて在宅勤務を実施しています。

【教育体制・キャリア支援】

日本内部監査協会の法人会員となっており、協会が主催する各種研修案内等を定期的にキャッチアップし、必要に応じて監査の専門的な研修受講や情報収集をおこなうことができます。

資格取得支援制度により、CIA(公認内部監査人)やシステム監査技術者など業務の専門性を高めるために有用な資格取得を企業としてバックアップしています。

経験・資格

【必須要件】

  • 事業会社での内部監査業務(調査・実査、監査結果報告、指摘事項に対する改善状況確認)に関する実務経験

【歓迎要件】

  • 上場会社での内部監査、内部統制(J-SOX対応など)関連業務の経験
  • 事業会社などでの商事法務、コンプライアンス、IT関連、情報セキュリティ関連などの業務経験
  • CIA(公認内部監査人)、CISA(公認情報システム監査人)またはそれに等しい知識・経験をお持ちの方

【学歴・資格】

・高等専門学校・大学・大学院 卒業以上

【求める人物像】

  • これまでご経験されてきた監査実務経験を活かし、企業や組織全体の発展・改善に主眼を置き、内部監査室のあり方を考えられる方
  • 経営陣や監査役、社内関係部署との円滑なコミュニケーションを図り、利害調整しながら良好な関係を築くコミュニケーションスキルをお持ちの方
  • 課題の本質を理解し、解決のための提案ができる方 (ロジカルシンキング、文章構造化等のビジネススキルを保有)
  • 何事も自ら考え行動することができるプロアクティブな方

※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都中央区
年収
6,500,000 円 ~ 9,000,000円
Recruiting No.
02006015000189

企業情報

社名
IT×地域振興の事業会社
事業内容
行政ソリューション事業
ひとことコメント
設立10年程でグループ連結売上は100億円を超え、今後さらなる成長が期待される。中途入社の社員が多く、馴染みやすい風土。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      株式会社三菱UFJ銀行
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      三菱UFJ信託銀行株式会社
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      株式会社日本M&Aセンターホールディングス
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    • 長期融資、投資、アドバイザリー。3つの金融スキームを組み合わせ、世界へ飛躍する企業に伴走します。

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