【東証プライム 】グローバル小売企業

素材開発と産地創出

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

商品開発の中でも、特に中長期目線で同社の未来の「素材開発」を担当する部署になります。

産地開発担当と素材開発担当に分かれておりますが、主な業務内容は以下の5つになります。


[1] その地域やエリアでは一般的だが、世の中ではまだ知られていない、もしくは世の中はまだ目を付けていないが、新しいビジネスの可能性をもつ「グローカル」素材を見つけ出す。

[2] 「グローカル」素材を通して、社会や環境、その地域の経済にも貢献できる新しいビジネスを作り出す

[3] 生産パートナーの方々と一緒に、同社のビジネス規模を使いながら、産地の産業を拡大する。

[4] 最終製品をイメージしながら、同社の理念に基づいた「素材の選択」を行い、最適な素材とサプライチェーン構築する。

例)新しい天然素材のカットソー・インナー・ニットの糸の開発など

[5] ゴミやB品を再生した資源循環型の素材や商品、環境配慮型素材のサプライチェーンの開発。

※日本本社勤務ですが、必要に応じて年に数回程度の海外出張があります。


【役割期待】

素材開発の役割で一緒に働ける人を求めています。思想やDNAを理解/共感してもらえる人で、向上心とやる気に溢れた人、クリエイティブな才能を活かして新しいアイデアを見つけ出す人を探しています。


下記の視点での商品開発を実現し、消費者、社会の役に立つことを目指しています。

[1] 「価格大切」「品質当然」「環境大事」「引き算のクリエイティブが誇らしく楽しい」という視点で、日常生活にて使用・消費する日用品、衣服にて、ダントツの商品を一つ一つ作り上げ、今後毎年改善して磨き上げる

[2] 「究極に引き算され、完成された、質の良い定番商品」

[3] 自然共生型、地球環境負荷削減型のグローカル素材開発と産業の創出。

[4] 「世界中の暮らしの知恵から学び、わけあって安い」を実現した長持ちする素材


経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須】

●世界各地のグローカルな素材や原料を探求するのが好きで、色々な事に好奇心を持ってる人

・アパレル、商社、ホームテキスタイルの業界で商品開発の仕事に携わった経験

・チームリーダーやプロジェクトマネージメントの経験のある方(規模は問わず)


【あれば尚可】

・総合商社の繊維部門や繊維専門商社での営業や生産管理経験

・語学スキル(英語)があれば尚可

・会社で表彰された等、受賞歴や功績をお持ちの方

・海外メーカーと共に素材を開発してきた経験を持つ人

・交渉力、コミュニケーション、フォローアップの能力に優れる方


【歓迎】

・語学力(英語、中国語)

・ODM/OEM管理業務経験


【求める人物像】

・取引先や関連部門に対して真摯に向き合える方

・変化に柔軟に対応でき、変化を楽しめる方

・産業を変革していくことに強い思いを持っている方

・学ぶことに楽しみを持てる方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都文京区
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
700 万円 ~ 1200 万円
Recruiting No.
02004126000124

企業情報

社名
【東証プライム 】グローバル小売企業
事業内容
店舗開発、商品企画・開発、製造、販売、卸

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
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      LINE Credit株式会社
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    • 世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

      トランスコスモス株式会社
      執行役員 人事本部担当 兼 サービス推進本部人材マネジメント統括部担当 名倉 英紀氏
    • 周りの人に喜んでもらえると、幸せ。原点の想いを事業とともに最大化していく。

      株式会社リブセンス
      代表取締役社長 村上 太一 氏
    • 医師が安心して意見交換できる会員制サイト『MedPeer』。臨床の「集合知」が新しい価値を生み、ビジネス拡大中です。

      メドピア株式会社
      代表取締役社長 医師・医学博士 石見 陽 (いわみ よう) 氏
    • 緻密な市場リサーチとプロモーション戦略に基づいて、質の高いコンテンツを内製し、より多くのユーザー様に届けたい。

      株式会社エムティーアイ
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