教育・組織開発コンサルティング会社

ビジネススクール/コーポレートエンジニア(テクノロジー職)/東京

  • 正社員
  • 1000万
  • 急募
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募集要項

仕事内容

●仕事についての詳細

働きやすさとキャリアの両立を実現!最新技術を活用しながら、業務システムの力で現場の課題を解決し、組織全体の成長を支えるポジションです。


関わるサービス

スクール事業の核となる各種業務システムを対象に、幅広い現場の課題をシステム面から解決します。対象業務には、スクール運営業務、講師管理業務、コンテンツ管理業務、請求業務、大学院出願業務などが含まれます。これらの業務領域で、効率化と成長を支えるシステムを構築し、組織全体の発展に貢献する重要な役割を担っていただきます。


業務詳細

基幹業務システムの開発保守運用がメインです。

主な業務は以下の3つです。今回は特に1を中心とした業務を担当していただける方を募集しています。


[1] 業務改善プロジェクトの推進

現場の課題を分析し、効率化やコスト削減につながる改善策を提案・実施

新規システム導入や既存システムのリプレイスを企画し、要件定義から設計、テスト、導入、運用までを一貫して担当

プロジェクトリーダーとして、部門間連携やベンダーコントロールを行い、円滑なプロジェクト進行を実現


[2] 既存システムの保守・運用

既存業務システムの安定稼働を維持し、現場からの要望に応じて改修や機能追加を実施

現場との調整やベンダーコントロール(内製の場合はチームをリード)を行い、改善を進行


[3] 日常的なユーザーサポート

社内ユーザからの問い合わせやトラブル対応を実施


本ポジションの魅力

●自己成長とチャレンジを推奨する社風

自己成長やチャレンジを推奨する社風のため、自らのアイデアでシステム改善をリードし、主体的に業務を進めることができます。変革を起こせるやりがいのあるポジションです。


●幅広い業務領域に携わるチャンス

スクール運営業務や講師業務、コンテンツ業務、会計・請求業務、出願業務など、幅広い領域に関わることで、多様なスキルや業務知識を身につけることができます。他部門との連携が多く、組織全体を横断的に支える役割を担えるのが特徴です。


●柔軟な働き方で自分らしく

リモートワークやフレックスなど、働きやすさを重視した環境が整っています。自分らしいスタイルで仕事に取り組みながら、キャリアアップを目指せます。


●経営視点を持ちながら働ける環境

経営教育を手掛ける企業であるため、経営やビジネスの最前線に触れる機会が豊富です。システムを通じて現場の課題を解決することに加え、経営視点を養い、長期的なキャリア形成が可能です。


●将来のキャリアイメージ

初めは、既存業務の運用を行いながら、業務・顧客、データ構造やシステム理解を深めていただきます。他部門との接点も多いチームですので、業務領域を広げていきながら、横軸での知識を生かした業務改善などの企画を推進していただくことが可能です。


将来は、個々の強みや興味に基づき、ピープルマネジメント、エンジニアリングマネージャー等のマネジメント領域や、特定の技術領域の専門家としてのキャリアパスが選択できます。


1日のスケジュール(例)

週3回程度の出社とリモートワークを組み合わせた勤務形態です。


<スケジュール例>

09:30-10:00 Slackやメール等の連絡事項チェック

10:00-11:00ユーザからの問い合わせ対応

11:00-12:00作業(調査等)

12:00-13:00ランチ

14:00-15:00会議資料の準備

15:00-16:00社内ユーザとの打ち合わせ

16:00-17:00外部ベンダーとの打ち合わせ

17:00-18:00作業(受け入れテスト等)


●リモートワーク

同社は、21世紀のリーダーとして、新しい働き方を積極的に実践しています。

最先端のテクノロジーを駆使してオンラインやリモートを積極的に取り入れつつ、良きコミュニティ・企業文化・関係性を生み出すリアルな「場」を重視しています。

原則、週3日以上の出社を推奨していますが、部門・チームの特性によって方針を決定しています。

※上記は社会情勢を見ながら、変更の可能性があります。


●職掌:テクノロジー職とは

テクノロジー職は、会社にとって重要な最先端のデジタルテクノロジーに関する専門性を発揮して担当業務を遂行します。ご自身のキャリア開発において、技術の専門性を高めていくのか、あるいは技術をベースとしながらもマネジメントでのキャリアを開発するかを選ぶことができます。

※テクノロジー職の方は、修士の取得、ファカルティグループへの加入、講師登壇は任意です。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

学歴

高校・高専・専修・短大・大学・大学院卒


必須要件

【知識・経験】

業務システムの要件定義・設計・開発・運用までの一連の業務経験が5年以上

下記いずれかの分野に強みのある方

上流工程(課題設定を行い、要件定義や基本設計をリードできる方)

設計・開発工程(クラウド技術や、設計・開発工程を主導し、技術的な課題解決やチームの推進役を担える方)


【ビジネススキル】

論理的思考力(情報整理、要約力、仮説構築能力、分析能力など)

コミュニケーション能力(ITの知識がない人にもわかりやすく伝える能力など)

プロジェクトマネジメント能力(工数管理、課題解決のリード、トラブル発生時のリカバリー対応など)


【マインドセット】

新たな技術への興味関心、それに向けて努力する成長意欲のある方


【その他】

言語要件:日本語能力がネイティブレベルの方、または、日本語能力試験(JLPT)1級相当以上


歓迎要件

プロジェクトリーダー経験

BPR業務経験

AI系プロジェクト経験

クラウド(AWS)構築・運用経験

デザイン業務経験

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
600 万円 ~ 1100 万円
Recruiting No.
02001877000711

企業情報

社名
教育・組織開発コンサルティング会社
事業内容
教育・組織開発コンサルティング

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      株式会社日本経済研究所
      代表取締役社長 塩谷 晃仁氏
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      株式会社クボタ
      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • お客さま企業の企業価値向上を通して、資本市場の健全な発展を支えます

      日本シェアホルダーサービス株式会社
      執行役員フェロー 研究開発/コンサルティング部長 久保 正人氏、研究開発/コンサルティング部 チーフコンサルタント 中禮 大輔氏、研究開発/コンサルティング部 チーフコンサルタント 大串 彩氏
    • 「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。

      三菱UFJ信託銀行株式会社
      HRソリューション部長 石川 真嗣氏
    • 世界水準の研究、技術資産を活かして、 非金融領域に新しい価値を生み出し、 お客さまの新しい事業を支え続ける。

      みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社
      コンサルティング本部 フェロー 廣崎 淳氏
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