外為営業、事務／外為サービス部業務課

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募集要項

仕事内容

【担当いただく業務内容】

・外国仕向送金事務

・外国被仕向送金事務

・SWIFT電文の送受信業務

・対外照会対応

・AML/CFT対応制裁対象者チェック

・取引の適法性確認

【入社後のイメージ】

■入社直後～入社半年

・研修資料を基に業務習得、OJT

・恒常業務作業

■入社半年以降

・将来的なマネジメント業務にも段階的に挑戦

・希望や適性に応じて社内プロジェクトへの参画

■中長期的なキャリアパス

・銀行事務部門における管理職登用

・外為事務・サービス企画

・外為営業職

【部署のミッション・役割】

■部のミッション

・よりよい外為送金サービスの提供

・外為サービス利用顧客の拡大

■課のミッション

・大量の外国送金オペレーションを、スピードと正確性を両立しながら遅延なく完遂する

・監督官庁および社内規定に則り、堅確なAML／CFT対応を行う

┗課の特徴

・意欲・適性次第で、未経験領域からマネジメント層を目指せる環境

・同部内に併設されている企画課と連携し、事務企画、制度対応、商品・サービス企画、営業推進といった幅広い業務知識を身につけることが可能

【組織体制・雰囲気】

外為サービス部業務課：12名

課長：1名BP：1名、社員：8名、派遣社員：2名

■チームの特徴

穏やかで誠実、落ち着いた社風

個人プレーよりもチームで成果を出す文化

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

・銀行における外国送金実務経験

・基本的なPCスキルExcel：集計・管理(VLOOKUP、ピボットテーブルなど)

・Word：文書作成・編集(表・図の挿入、変更履歴管理、ヘッダー・フッター、印刷設定など)

【歓迎要件】

・銀行事務部門でのマネジメント経験

・外為関連の制度対応や業務改善プロジェクト経験例：SWIFT ISO20022移行など

・PowerPointを用いた説明資料・プレゼン資料作成スキル

【求める人物像】

・自立して業務を進めつつ、チームで成果を出せるかた

・状況を素早く理解し、合理的・効率的に判断できるかた

・変化や改善を前向きに捉え、自身の成長にも意欲的なかた

※定型業務のみを限定的に担当したい志向のかたは、ミスマッチとなる可能性があります。

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

勤務地: 東京都新宿区北新宿二丁目21番1号　新宿フロントタワー

想定年収: 600 万円～ 900 万円

福利厚生・待遇: キャリアインセンティブ制度あり（本採用後）
交通費支給

勤務条件: 勤務時間

8:45～17:45（標準時間）
1日あたり標準労働時間 8時間（休憩時間60分）
月間フレックスタイム制（コアタイムなし）
職務内容によりシフト勤務制の場合あり

休日・休暇

完全週休2日制
土・日（ただしシフト勤務制の場合、月間で平均週休2日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、
慶弔休暇、その他会社所定の休日

試用期間

6ヶ月

昇給・給与

改定　年1回（4月）
パフォーマンスボーナス支給　年1回（6月）

加入保険

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険）

Recruiting No.: 01007105000029

企業情報

社名: ソニー銀行株式会社

事業内容: 銀行業・登録金融機関業務

エリートネットワーク取材班による独自解説

ソニーグループの金融持株会社であるソニーフィナンシャルグループ（株）の、銀行事業を手掛ける企業。
ソニー創業者のひとりである盛田昭夫氏の、「ソニーに金融機関を持ちたい」という夢から始まった、ソニーグループの金融事業は、現在ではソニーグループの主要6事業の一つに位置付けられている。その中でもソニー銀行は、ソニー生命、ソニー損保に次ぐ3つ目の金融事業会社として、2001年6月に創業。インターネットを活用した個人のための資産運用銀行として、時代の変化に合わせて、ソニー銀行ならではのユニークな発想と、ソニーグループならではの最新のテクノロジーを活用した、唯一無二のインターネット銀行。

店舗に出向かなくてもインターネットで借入まで完結する住宅ローン、合理的な為替コストを実現した外貨預金取引、世界200以上の国と地域でショッピングや海外ATM引出が可能なデビットカード「Sony Bank WALLET」、500円から始められる外貨預金の積立購入、挑戦する企業を応援し資産運用につなげる投資型クラウドファンディング「Sony Bank GATE」、さらにはAIを活用した住宅ローン自動仮審査など、人々のライフスタイル変化を見据えた多様なサービスラインアップを次々に展開している。

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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