プランナー(ストラテジー&メディア)/渋谷

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

◎詳細

レバレジーズグループが運営する各サービスブランドのプロモーション・ブランディング領域における、ブランド戦略・メディアプランニングを主軸とした各種業務をお任せいたします。


・経営層とすり合わせながら、ブランド年間戦略の策定と実行

└定量/定性の市場調査とブリーフィング、年間ブランド投資予算の確保、KGIやKPIの管理と改善施策の立案・実行、経営層への各種提案など

・マス、WEBなどあらゆる媒体を活用したメディアプランの策定と発注

└CM撮影の場合は撮影立会など含める

・タレントのキャスティングや各種コスト管理

・コミュニケーション戦略の立案と遂行、改善提案

・プロジェクト全体の制作進行・品質管理

・ブランドマネジメント体制の構築と品質水準の底上げ


代表、経営層、各事業のマネージャー層などに戦略提案し、クリエイティブグループと連携しながら戦略を実行していきます。

広告代理店や内部のデータ組織と連携し、メディアプランニングを立案・実行していきます。関連するWEB広告の運用も担当することができます。

経営層を巻き込んでプロジェクトを完遂したご経験や、広告代理店との窓口になったご経験、リサーチ・広告(運用含める)・PRなど幅広い経験を持つ方を募集しております。


◎補足

【組織のミッション】

あくまでもビジネスに直結する指標を追いかけ、ROAS・ROIに対する目標を各ブランドごとに決めて動いています。

認知・好意・利用意向といったブランドKPIは定点観測や統計分析を頻繁におこなっていますが、いずれもビジネスレベルのKPIにおける関係指標や係数という位置づけです。

ビジネスに直結する新たなブランドKPIを検証・規定するのも仕事の1つです。


例えば「CM自体の人気度」などポジティブに解釈されやすい側面に溢れている領域だからこそ、投資活動としての本質に常に立ち返って仕事をしています。

自分主導の大きな活動が、ビジネスレベルにどう影響したのかを常にモニタリングしています。


【全社課題・事業課題との関連性】

ブランドごとにマーケットシェアやブランドポジションが異なるため、投資前後において、あらゆる調査・データをもとにした現状把握・結果把握から始まります。

人材以外のブランドも多数投資フェーズに入ってきており、ドメインごとに取りうる選択肢も変わってくる点が、難しくもやりがいのある部分だと思います。


調査と分析を経て、投資に対するリターンの精度をあげていき、次なる投資戦略を経営層に提案するのも仕事の1つです。

全社目線での活動整合性を経営陣や財務などとすり合わせながら、全社および各事業レベルの予算に関与し、年間の予算を確保しています。


【業務別ポイント】

■ストラテジックプランニング

あらゆるデータをもとにした分析から、インサイト・コンセプト・ブランドメッセージ・コミュニケーションメッセージを規定します。

広告代理店が商流に入る場合は、ブリーフの作成もおこないます。

事業レベルのデータがベースになっているため、手触り感のあるアウトプットに繋がります。


■メディアプランニング

MMMなど複数の統計的な検証手法に加え、内部で規定したプランニングのロジックに基づき複雑なメディアプランニングを行っています。


また所属するほぼすべての人間がSQLを記述できるため、セキュアな環境下で、あらゆるデータを用いた分析を実現できています。

ほぼすべての業務を一元化し、インハウス化しています。


■クリエイティブプランニング

ストラテジックプランナーがプロジェクトのリーダーを務めるケースが多く、その過程で、クリエイティブプランニングにも深く介入し、主導します。

ストラテジックプランニングで「何を言うか(What to say)」を規定した後、クリエイティブプランニングで「何と言うか(How to say)」のプロセスにシームレスに入る必要があるため上記座組にしていることが多いです。


同戦略室内の「クリエイティブグループ」と共同し、戦略を制作へと昇華していきます。

この段階でタレントのキャスティングも業務として発生します。

ブランドとしてのメッセージに齟齬はないか、ブランドとしての世界観は保たれているか...などの観点をもとに、広告代理店のクリエイターや内部のクリエイターと仕事を進めていきます。


■デジタル広告運用

デジタル広告の運用も業務として発生し、指名リスティング広告や認知系デジタル広告がスコープとなります。

管理画面だけではなく、DV360などGMP内のツールを駆使しながら広告配信をおこなっています。

これらの運用もすべてインハウス化し、ブランドマネジメントグループ内で完結して活動しています。


【プロジェクト例】

■MMMなど複数の統計手法を用いた効果検証スキームの構築

■マス・デジタルを含む包括的メディアデータの一元集約・BI化の推進

■LPOなどのデジタルクリエイティブプランニングのR&D


◎当ポジションの魅力

・〈ブランディング〉を強化し続けている急成長期の組織で、戦略策定だけではなく実行と改善まで、社内で最大レベルの幅広い領域経験が積める

・投資規模が全社で最大領域であるが故に、経営層への提案や戦略に関する会話をする機会が頻繁にあり、経営目線での知見や考えや視座を持つことができる

・オールインハウス組織のため、横断的にエンジニアやデザイナーなど他職種と情報連携することができ、自身が遂行した各戦略が他者貢献・事業貢献を果たすところまで追求することができる


◎担当領域について

グループ全体で40を超えるサービスブランドが存在しており、以下は代表的なブランドです。


【エンジニア向け人材事業】

フリーランスのITエンジニアの求人支援業界では最大手の規模です。

利用者拡大と顧客満足度の向上のために、新規事業の立ち上げやブランディング関連のプロジェクトが進行しています。

・レバテック:https://levtech.jp/

・teratail:https://teratail.com/


【メディカル、介護向け人材事業】

業界トップクラスの売上規模です。

よりユーザーに寄り添ったサービスにするためにユーザー調査を実施し、新規プラットフォームの立ち上げなどに取り組んでいます。

・レバウェル:https://corp.levwell.jp/


【若年層向け人材事業】

新規ページの制作やABテストを行い、集客の強化に取り組んでいます。

・ハタラクティブ:https://hataractive.jp/


【新卒向け人材事業】

新規機能の開発やサービス改善に取り組んでいます。

・キャリアチケット:https://careerticket.jp/


【海外事業】

海外へ挑戦する人々を後押しし、世界中の就労問題を解決しています。

・WeXpats:https://we-xpats.com/ja/job/as/jp/


【オンライン診療事業】

オンライン診療のプラットフォームサービスとして、安全な診療体験の提供と、医療機関の生産性向上に取り組んでいます。

・レバクリ:https://levcli.jp/


◎使用ツール

・Google Analytics

・Google Tag Manager

・Google keyword Planner

・Optimizely

・Google Sheets

・Google Slides

・Google documents

・Google Search Console

・Survey Monkey

・Figma

・User Insight

・Similar web

・Slack

・Tableau

・WEBの各種広告管理画面および管理画面上の機能

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

◎必須要件

・ブランド戦略の立案、提案、実行経験

・オリエンペーパー/ブリーフ作成および事業戦略への理解と要件整理

・広告代理店とのコミュニケーション経験もしくは広告代理店の社員としてクライアントとのコミュニケーション経験


◎歓迎要件

・ナショナルクライアントや大規模サービスのブランディングおよびプロモーション経験

・育成およびチーミング経験

・WEB広告の運用経験

・マスやWEBなど様々な広告媒体に触れメディアプランニングをされたご経験

・大型案件におけるクリエイティブブリーフの作成経験


◎求める人物像

・何事も前向きにとらえて業務に取り組める方

・他者を理解し積極的に関係構築ができる方

・変化し続けることをポジティブに楽しめる方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 24F・25F
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
600 万円 ~ 1000 万円
福利厚生・待遇
●福利厚生
・ランチサポート制度
・資格取得支援制度
・読書支援制度
・ライフプラン制度
・子育て支援制度
・男性育児休暇
・時短勤務
・特別休暇
・保育料補助
・社員旅行
・部活動レバカフェ制度
・ビジネス雑誌読み放題

●諸手当
・交通費当社規定額支給
・ご近所手当
東京23区内拠点勤務者:2駅圏内/20,000円
その他:2km圏内/13,000円
勤務条件

勤務時間

下記より選択制
[1] 09:00~18:00
[2] 09:30~18:30
[3] 10:00~19:00
※所定労働時間8時間/休憩1時間
※フレックスタイム制:無

休日・休暇

年間休日121日以上 完全週休2日
祝日
夏季休暇
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
産前産後休暇
育児・介護休業

加入保険

社会保険完備

Recruiting No.
01006228000635

企業情報

社名
レバレジーズ株式会社
事業内容
自社メディア事業
DX事業
メディカル関連事業
システムコンサルティング事業
M&Aアドバイザリー事業
システムエンジニアリング事業
教育関連事業
人材関連事業

エリートネットワーク取材班による独自解説

「システム開発」、「メディア運営」、「人材紹介」の3分野で事業を展開。
現在の主力事業はシステム開発事業。
創業18年で年商1000億円規模へと急成長を遂げただけではなく、創業以来ずっと黒字。ベンチャー由来のスピード感を維持つつ、安定経営を続けている。
同社の優位性は、「案件数の多さ」にあり、依頼案件は常に1700件以上で、Webモバイル系案件の実績は業界トップクラス。クライアントは超大手インターネット企業がメインで、有名なWebサービス・ゲームなどのシステム開発をいくつも手掛けている。
『レバテック』を始め、グループ全体で40を超えるサービスブランドが存在している他、毎年常に10程度の新規事業が立ち上がっており、会社の中で様々なフェーズの事業が同時に進んでいることは大きな特徴。

社内の雰囲気はとてもフラットで、社長に直接自分の希望を伝えることができたり、実績が正当に評価される環境(直属上司の独断にならない評価者会議を開催)。
社内公募によるキャリアチェンジも活発で、自らキャリアを形成することが可能。会社全体として、人を大切にする風土が根付いており、社員の定着率が非常に高い。

【職場の環境について】
・緑が多く、大きな窓から光が取り込まれる明るいフリースペースと、整然と机が並ぶ執務室を自由に行き来し、集中力を保ちながら仕事が出来るオフィス。
・給湯室に、炊飯ジャーや白米・レトルト商品が常備されており、従業員は誰でも、好きな時に炊いて、好きな時に食べることができる。また、ゼリーや果物も冷蔵庫に常備されている。
・部活動が盛んで、ランナーズ(ジョギング部)、フットサル部といったアクティブなものから、麻雀部、ゲーム部、そば打ちの会など、多種多様な部活がある。
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  • STEP6
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    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
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    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    • 医師が安心して意見交換できる会員制サイト『MedPeer』。臨床の「集合知」が新しい価値を生み、ビジネス拡大中です。

      メドピア株式会社
      代表取締役社長 医師・医学博士 石見 陽 (いわみ よう) 氏
    • 緻密な市場リサーチとプロモーション戦略に基づいて、質の高いコンテンツを内製し、より多くのユーザー様に届けたい。

      株式会社エムティーアイ
      コーポレート・サポート本部 人事部 部長 大谷 真氏
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