モビリティ分野における素材イノベーションを起点に、
「サーキュラーエコノミー」や「カーボンニュートラル」という社会課題解決の強化に向けて、本部機能を強化すべく、コーポレート業務やDXの知見をお持ちの方を募集しております。
<業務内容>
*業務アサインについては、面談等を通じて決めさせていただきます。
<仕事についての詳細>
●部署グループ紹介
同社メタル+(Plus)本部は、全ての産業、そして同社の生活を根幹から支える「鉄鋼製品」という重要な素材を扱っています。
特に同社はモビリティ分野、エネルギー・インフラ分野における販売・流通加工事業に注力しております。
そして今、同社は「未来の子供たちにカーボンニュートラル社会への道を届ける」
というミッション実現に向け挑戦しています。
従来、同社が強みとしてきた動静脈一環ビジネスという発想も含めて、関係するステークホルダーの皆様と一体となって、未来に繋がるグリーンサプライチェーンづくりに挑戦しています。
こうした取り組みを支えるために、メタル+(Plus)企画部は本部経営陣と連携し、本部全体の経営推進を担っています。事業戦略の立案と推進をはじめ、業績管理や投融資の支援、人事戦略の策定・推進、組織開発、デジタルトランスフォーメーション(DX)の推進、安全・環境の取り組みなど、幅広い業務を通じて、本部全体の成長を支えています。
同社は、鉄鋼という素材を基盤に、新たな可能性を切り拓くことに情熱を注ぎ、社会と産業に新しい価値を提供し続けています。社員一人ひとりが主役となり、それぞれの専門性を活かしながら共に未来を創る――そんな環境で、同社は次世代に誇れる未来を築き上げていきます。
●キャリアパス
メタル+(Plus)企画部での業務を通じて本部全体の事業内容・方針・事業戦略等を理解頂いた後、
営業部への異動や国内外関連会社への経営支援(出向/海外駐在)の可能性もあります。
また、企画部で必要とされる専門性を磨くため、コーポレート各部への異動を通じて
キャリア形成いただくことも検討しています。
●部署に在籍しているメンバー
どんな分野の事でも前向きに取り組む人が多い
特定の領域に特化するよりも、色々な経験を積みながら多様なスキルを養いたいという人が多い
●必須要件
●歓迎要件
勤務時間
就業時間9:00~17:45(休憩時間12:00~13:00)
フレックスタイム制:有(コアタイム11:00~14:00)
※原則入社後1か月は利用不可
時間外勤務:有
在宅勤務制度:有
※原則入社後1か月は利
完全週休二日制(土曜日・日曜日)、祝祭日、夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、産前産後休暇ほか
※一部事業所はトヨタカレンダーに準じる
3カ月
※試用期間中はフレックスタイム制、在宅勤務制度は利用不可となります。
その他条件に変更はありません。
●昇給:年1回(4月)
●賞与:年2回(7月、12月)
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
【世界70カ国以上の留学生が集う都内の私立大学】 学生支援センター 学生課・国際交流課兼務 事務職員
【東証プライム上場 財閥系 海運会社】 本社 陸上総合職
【日本最大級のビジネススクールを展開する社会人向け人材育成会社】 法人部門のPMO 法人研修オペレーションの改善提案・マネジメント(日英両言語で対応)
新たな事業の創出と成長を支えるのは、十人十色の「やってみたい」想い。
市場に、社会に、新しい価値を届けたい方へ。 スピードを追求する事業開発や投資を通じて、 個の思いをチームで形にできる商社です。
「現地 現物 現実」、「商魂」、「チームパワー」 を体現できるポテンシャルがあるか
若手にもどんどん大きな仕事を任せるカルチャーがあります