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  • new人事労務課長 / 転勤無

    複数の基幹事業を手掛ける商社

    No. 02009194000029

    • 正社員
    仕事内容

    本ポジションは将来的なIPOも考慮し各事業を労務面から横断的に支援し、またそれに見合う制度を実務の実行と併せて整えていくことがミッションです。 特に同社の場合複数事業があるため、人材像や仕事の仕方も多様です。そのため人事、総務の担当としては全体最適と個別事業最適のバランスをとりつつ事業と人の成長を支...

    経験・資格

    【必須要件】 ■労務実務経験(給与計算必須) ■人事制度運用経験 ■マネジメント経験(規模問わず) 【歓迎要件】 ■部門横断プロジェクトなど現在の領域を超えて仕事をしてきた経験 ■上場企業での人事制度運用、労務経験 ■採用、教育等の実務経験 【求める人物像】 ■目標達成に対して強いこだわりを持って取り組める方 ■KGI...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    600 万円 ~ 800 万円

    勤務地

    東京都中野区

  • new採用担当/人事

    SORABITO株式会社

    No. 01008877000070

    • 正社員
    仕事内容

    ■募集背景 ーーーーーーー 複数の事業・プロダクトの成長に伴い、SORABITOでは中途採用を継続的に強化しています。 現在は、採用市場での認知向上や母集団形成、職種ごとに有効な採用手法の確立など、採用活動をさらに改善していく余地があります。 そこで、経営陣や部門責任者と連携しながら、自ら手を動かして採用施策...

    経験・資格

    【必須スキル】 ・事業会社で中途採用を主担当として推進した経験 ・採用要件の整理から母集団形成、候補者対応まで、一連の採用活動を主体的に進めた経験 ・採用目標の達成に向けて、課題を捉え、施策を改善した経験 【歓迎スキル】 ・スタートアップ、SaaS、IT、DX関連企業等での採用経験 ・複数職種の採用経験 ・採...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    550 万円 ~ 750 万円

    勤務地

    東京都中央区日本橋茅場町1丁目9番2号 稲村ビル8階

  • new人事制度構築/未経験可

    みらいコンサルティング株式会社

    No. 01003679000118

    • 正社員
    仕事内容

    【業務内容】 人事制度改革、M&Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度・人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。 ・人事制度(給与制度、評価制度)・退職金制度の設計 ・M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ・役員報酬制度・人材開発の設...

    経験・資格

    【必須要件】 ・事業会社の人事部での実務経験がある方(または、経営企画・分析業務の経験のある方。コンサル経験がなくても可) ・基本的なPCスキル(Excel/Word/ppt) 【歓迎要件】 ・人事制度の運用実務の経験があり、人事制度構築に興味がある方 ・事業会社等の経験を活かして、企業の人的資本経営への取り組みをサポ...

    想定年収

    350 万円 ~ 800 万円

    勤務地

    勤務地:青森・盛岡・仙台・大宮・川越・東京・新潟・富山・甲府・京都・大阪・松江・岡山・広島・松山・福岡

  • newオペレーションマネージャー/採用リクルーター/未経験歓迎

    No. 02009447000196

    • 正社員
    仕事内容

    同社は国内大手メーカーを中心に、工場のDX推進に向けたAI×IoTソリューションを提供しています。 今後の事業拡大に伴い、経営の近くでキャリアを築いていきたい方、拠点運営・立ち上げをリードしたい方や、採用に挑戦したい方を募集します。 経営層や各部門と連携し、組織全体の業務フローの整備やタスク管理を通じてチ...

    経験・資格

    【必須条件】 [1] オペレーションマネージャー ・部門を横断した調整や円滑なコミュニケーション能力 ・メンバーの業務を把握し、タスク管理や進捗フォローのご経験 ・自ら考え、状況に応じて臨機応変に対応できる方 ・社会人経験4年以上 [2] 採用リクルーター(採用未経験歓迎) ・人事未経験者 ・人事職の特性上、守秘...

    想定年収

    400 万円 ~ 700 万円

    勤務地

    1オペレーションマネージャー
    東京大阪名古屋札幌仙台福岡広島金沢宇都宮
    ※ご希望の勤務地をお知らせください。
    2採用リクルーター(採用未経験歓迎)
    東京

  • new伊藤忠商事向け人事労務担当

    伊藤忠人事総務サービス株式会社

    No. 01008560000025

    • 正社員
    仕事内容

    腰を据えて人事領域の専門性を磨くことができます

    ●採用の背景: 交替(産育休に伴うもの) ●配属組織: 課長1名、課長代行1名、課員19名の計21名体制 ●仕事内容: 伊藤忠商事社員向けの人事労務業務を担当いただきます。 社員約4,000名規模の人事労務実務の主要領域に関わることで専門性を高められるポジションです。入社後はご経験に近い領域から担当し、ローテーシ...

    経験・資格

    必須要件: ・異動/給与/福利厚生関連業務(企業規模300人以上)でのご経験がある方 ・Microsoft Office(特にExcel(VLOOKUP等基本的な関数))の実務での使用ご経験 尚可要件: ・大企業での人事経験もしくは大企業向けの人事業務の経験 ※社員4,000名の企業を相手に業務を行っているため、一定の規模感に慣れた方であること...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    450 万円 ~ 650 万円

    勤務地

    東京都港区北青山2丁目5番1号 伊藤忠ビル 12F

  • new事業人事:コーポレート本部

    楽天ペイメント株式会社

    No. 01008726000404

    • 正社員
    仕事内容

    ●ミッション 楽天グループのFintech事業として成長を続けている同社において、人材開発や組織強化を通して、事業の更なる成長に資していくことが同社人のミッションです。 ビジネスの多角化と必要な人材の多様化の中で人事企画担当の役割や向き合う課題も幅を広げており、キャリア開発や人事異動、報酬/評価制度の設計/...

    経験・資格

    ●必要な経験・スキル ・人事企画関連のお仕事を経験されていること ・TOEIC800点以上もしくは入社後2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーションをお持ちであること ●望ましい経験・スキル [経歴] ・コンサルティングファーム出身の方 ・経営企画系の業務に携わっていた方 [スキル] ・自部署内に閉じず、周囲...

    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    東京都港区港南二丁目16番5号 NBF品川タワー

  • new基幹工場の人事課長候補者(※入社後1年程度は人事業務習熟のため東京本社勤務)(総合職)

    東証プライム上場 大手製紙事業会社

    No. 02005280000155

    • 正社員
    仕事内容

    1入社後1年程度は総務・人事本部人事部において、コーポレート人事業務をお任せし、同社の人事業務に対して習熟度を高めてもらいます。 人事部の業務は以下の通りです。これまでの職歴や希望に鑑みて、具体的な担当業務を決定します。 [1] 経営管理組織の立案及び管理 [2] 人事管理制度及び労働条件の調査・研究・立案運...

    経験・資格

    【必須(MUST)】 ・人事担当としての業務経験をお持ちの方で、かつ製造業や運輸業・物流業において、工場や倉庫・物流拠点、デポ等での事業場労務人事業務経験をお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・第一種衛生管理者をお持ちの方 ・TOEIC L&R 600点以上の方 【求める人材像】 ・フットワークの軽い方。製造現場や、現場で働...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    400 万円 ~ 950 万円

    勤務地

    東京都千代田区

  • new役員人事・指名報酬委員会事務局担当― コーポレートガバナンスの最前線を、少数精鋭チームで担う/三菱ケミカルより出向

    三菱ケミカル株式会社

    No. 01004618000702

    • 正社員
    仕事内容

    <「企画」のその先へ。年間15回の真剣勝負を支える実務のスペシャリスト>

    三菱ケミカルグループの人事・指名報酬委員会事務局として、 役員の「指名(サクセッション)」や「報酬制度」というコーポレートガバナンスの中枢を担うポジションです。 日本に約100社しかない「指名委員会等設置会社」の一員として、経営の最上流に人事から関与できる、希少性の高いキャリアです。 <担当業務> 1指名...

    経験・資格

    【必須要件】 ・学歴:不問 ・専攻:不問 ・経験職種(年数)・経験内容: ※以下A・B・Cのいずれかに該当する方 A.<委員会事務局経験者> 役員人事・指名報酬委員会関連の実務経験 (委員会運営/役員報酬制度/株式報酬/サクセッションプランのいずれか) B.<報酬・株式報酬の運用経験者> ・役員/管理職向けの株式報...

    想定年収

    800 万円 ~ 950 万円

    勤務地

    東京都千代田区丸の内1-1-1 パレスビル

  • newIT戦略の策定・実行とテクノロジー組織の横断課題対応/マネジメント/エキスパート候補

    パーソルホールディングス株式会社

    No. 01007859000532

    • 正社員
    • 1000万
    • フルリモート
    仕事内容

    ■ポジション概要: StaffingITソリューション部戦略推進室は、パーソルグループ最大規模でDX効果が見込まれるStaffing SBU(派遣事業領域)において、IT戦略の策定・実行とテクノロジー組織の横断課題対応を担う組織です。本ポジションは、まずメンバー/エキスパートとして推進テーマをリードし、マネジメント志向の方に...

    経験・資格

    ■必須条件 ・IT戦略/IT企画/DX企画の実務経験(計画策定~実行~モニタリング~見直しの一連サイクル) ・組織マネジメント経験 ・複数部門とのステークホルダー連携を通じた意思決定の推進経験

    想定年収

    750 万円 ~ 1200 万円

    勤務地

    東京都港区南青山1-15-5

  • new採用担当(管理職)/D&Dホールディングス出向/東京

    株式会社 D&Dマネージメント

    No. 01007117000055

    • 正社員
    仕事内容

    仕事内容 モビリティ領域で多角的に事業を展開するD&Dグループにおいて、中途採用を中心に、採用プロセス全体をリードしていただくポジションです。プレイングマネージャーとして、実務とメンバー支援の双方をバランスよく担っていただきます。 具体的には ・グループ各社の人員計画を踏まえた中途採用計画の策定およ...

    経験・資格

    必須要件 ・企業での中途採用業務の実務経験(採用計画~入社までの一連のプロセスを自律的に推進できる方) ・採用領域におけるマネジメント経験(人数・年数は不問) 学歴:大学卒以上

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    600 万円 ~ 800 万円

    勤務地

    東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F

  • new人材開発・タレントマネジメント(未経験)/D&Dホールディングス出向/東京

    株式会社 D&Dマネージメント

    No. 01007117000051

    • 正社員
    仕事内容

    仕事内容 自動車事業やアクティビティ事業など、人と幸せをモビリティでつなぐ事業を幅広く展開しているD&Dグループにおいて、人材開発やタレントマネジメントを担っていただきます。 D&Dグループ全体の人材開発施策の事務作業から、将来的には人材開発戦略の策定、各種研修の企画・実施までキャリアを広げられるポ...

    経験・資格

    必須要件 ・Excel、PowerPointの実務経験 ・事業会社において何らかの企画経験をお持ちの方(人事企画、営業企画、業務改善企画など) 歓迎要件 ・部下教育・育成経験をお持ちの方 求める人材像 ・柔軟なコミュニケーションを取ることができ、物事に対して前向きに取り組める方 ・正確かつ迅速な事務処理ができる方 ・経...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    450 万円 ~ 600 万円

    勤務地

    東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F

  • new基幹工場の労務人事担当(総合職)

    東証プライム上場 大手製紙事業会社

    No. 02005280000154

    • 正社員
    仕事内容

    業務内容基幹工場の人事担当として以下業務をお任せいたします。 [1] 工場の人員採用、研修 [2] 労働時間管理、従業員労務対応、出向者管理 [3] 36協定、労基署届出、労働局対応、各種労務関連調査対応 [4] 労働組合との折衝、地域交流業務 キャリアパス ・将来の経営幹部候補である総合職としてお迎えします。キャリア...

    経験・資格

    必須(MUST) ・人事担当としての業務経験をお持ちの方 歓迎(WANT) ・第一種衛生管理者をお持ちの方 ・TOEIC L&R 600点以上の方 求める人材像 ・フットワークの軽い方。製造現場や、現場で働く人たちを大切に思ってくれる方 学歴大卒以上または5年制の工業高等専門学校卒業者

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    400 万円 ~ 950 万円

    勤務地

    宮城県石巻市、埼玉県草加市、静岡県富士市、山口県岩国市、広島県大竹市

  • new総務/D&Dホールディングス出向/東京

    株式会社 D&Dマネージメント

    No. 01007117000048

    • 正社員
    仕事内容

    仕事内容 企業運営を支える縁の下の力持ちとして、多方面で活躍できるお仕事です。 社員が安心して働ける環境を整え、組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。 <具体的な業務内容> ・オフィス、固定資産、社内文書等の管理 ・契約書や規程類の運用、コンプライアンス推進 ・勤怠、給与、社会保険などの労務手...

    経験・資格

    必須要件 ・総務または人事労務のご経験 ・社会人経験 ・業務でのPC使用経験 求める人材像 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取り、協力しながら業務を進められる方 ・責任感を持ち、主体的に業務を遂行できる方 ・意欲的に専門性の向上に取り組める方

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    350 万円 ~ 550 万円

    勤務地

    東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F

  • new人事労務マネージャー/D&Dホールディングス出向/東京

    株式会社 D&Dマネージメント

    No. 01007117000030

    • 正社員
    仕事内容

    仕事内容 企業運営を支える縁の下の力持ちとして、多方面で活躍できるお仕事です。 社員が安心して働ける環境を整え、組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。 <具体的な業務内容> ・給与計算業務(月次給与・賞与計算) ・労務管理(勤怠管理、社会保険手続き) ・入退社手続き、雇用契約の管理 ・社員の健康管...

    経験・資格

    必須要件 ・給与計算業務の経験をお持ちの方 歓迎要件 ・社会保険労務士の資格 ・人事労務領域での経験 求める人材像 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取り、協力しながら業務を進められる方 ・当事者意識を持ち、主体的かつ能動的に業務を遂行できる方 ・意欲的に専門性の向上に取り組める方

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    550 万円 ~ 800 万円

    勤務地

    東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F

  • new人事全般<採用、人事制度企画、研修運営など>/大阪・東京ほか

    東証プライム上場 非鉄金属メーカー

    No. 02004774000281

    • 正社員
    仕事内容

    【組織のミッション】 「事業の発展」と「社員の幸せ」を両立させ、経営を人事側面から牽引いただくことがミッションです。 現場の空気、働く人の声、そしてその土地の特性までを深く理解し、事業成長と社員のエンゲージメントをいかに両立させるかを追求することが最大の役割です。 単なる「管理部門」ではなく、現場に...

    経験・資格

    ■必須要件 ・大卒以上 ・人事部門における企画業務経験、もしくは製造業の事業所人事、HRBPの経験者 ■歓迎要件 ・ビジネスレベルの英語力

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    東京都港区、大阪府大阪市、茨城県日立市、神奈川県横浜市、兵庫県伊丹市

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