すべての人事の求人・転職情報
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大手企業向け人材・組織開発のコンサルティング営業(若手育成・オンボーディング領域)/東京
株式会社セルム
No. 01004659000047
- 仕事内容
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事業概要 株式会社ファーストキャリアは「若手人材のオンボーディング領域」に特化し、エントリー層(内定者~入社5年目程度)を中心とした育成支援・組織開発のコンサルティングを展開しています。 採用・内定から定着・活躍までを一貫して支援する“成長ストーリー”の設計力と、育成担当者・マネジメント層との関係構築力...
- 経験・資格
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<必須条件> ・法人営業経験(業界不問) ・顧客課題に対して、仮説構築~提案~実行までを担った経験 <歓迎される経験> ・人材開発・組織開発領域の実務経験(社内プロジェクト参画等も含む) ・大手企業向けの提案営業・企画提案経験 ・PowerPoint等による企画資料作成スキル
- 想定年収
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500 万円 ~ 750 万円
- 勤務地
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東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー7F
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電力事業部門の労務担当(人事・組合対応・風土改革などの企画運営/兵庫)
株式会社 神戸製鋼所
No. 01003058001697
- 仕事内容
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<業務内容> 採用後は、加古川製鉄所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。 具体的な仕事内容は以下の通りです。 ・従業員の労務管理に関する業務(就業管理、異動、昇格・評価等) ・従業員の採用、育成に関する業務(基幹職の新卒・キャリア、各種階層別教育) ・従業員の福利厚生に関する業務(福利厚生施策...
- 経験・資格
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<必須の経験・スキル> ・工場や事業所における人事労務業務の経験をお持ちの方 <あると好ましい経験・スキル> ・労働法令の知識のある方。 <求める人物像> ・周囲と積極的にコミュニケーションがとれる方 ・能動的、主体的で、粘り強く最後までやり遂げる力をお持ちの方
- 想定年収
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600 万円 ~ 1150 万円
- 勤務地
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兵庫県加古川市金沢町1
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人事企画担当(主任~係長クラス)
急成長中の東証プライム上場 不動産ディベロッパー
No. 02006169000595
- 仕事内容
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【案件概要】 同社は、従業員数約6,000名へと成長を遂げ、更なる事業拡大を目指しています。 この成長を支え、加速させるためには、社員一人ひとりが最大限に能力を発揮できる環境、そして組織全体の成長に繋がる人事制度の構築が必要です。 しかしながら、急成長ゆえに人事制度や運用体制が未整備な部分も残っているた...
- 経験・資格
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【必須】 ・人事関連業務経験 ・ビジネスレベルのPCスキル 【歓迎】 ・労務管理、給与計算等の幅広い人事実務経験 ・データ分析に基づいた人事施策の立案・実行経験 ・人事制度企画、評価制度設計、報酬制度設計の運用経験 ・労働法規に関する知識 【求める人物像】 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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700 万円 ~ 1000 万円
- 勤務地
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東京都千代田区
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人事(労務管理リーダー候補)/横浜市みなとみらいから異動なし
千代田化工建設株式会社
No. 01005848000198
- 仕事内容
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配属後、以下の業務をご担当いただきます。 【雇入れ直後】 総合エンジニアリング企業である同社オフィスにて、働き方改革を推進し、労務管理を担当していただけるスタッフの募集です。 2024年4月に向けて、WLBの取れた働き方改革を推進し、最善の組織パフォーマンスを生み出すことを目的として、従業員が健康で安心し...
- 経験・資格
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【必須】 [1] 上記業務内容にあたる労務経験 [2] 人事分野でのキャリアアップの意欲が旺盛な方 [3] 周囲を巻き込みながら、主体性を持って業務に取り組むことができる方 【歓迎】 [1] 管理職経験があり、マネジメント力がある方 [2] 制度設計、規程改定を主導的な立場でやり遂げた経験のある方 [3] 300人超の企業で労働...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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650 万円 ~ 1100 万円
- 勤務地
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神奈川県横浜市西区みなとみらい四丁目 6番2号 みなとみらいグランドセントラルタワー
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人事企画・制度運用担当スタッフ
千代田化工建設株式会社
No. 01005848000197
- 仕事内容
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配属後、以下の業務をご担当いただきます。 人事部人事企画セクションの業務のうち、今までのご経験や適性、ご希望等を考慮して、以下のいずれかの業務に携わっていただきます。 [1] 組織を運営・発展させる力(同社人財開発基本方針に定める組織経営力)の開発に向けた教育体系の構築 [2] 組織エンゲージメント調査や組...
- 経験・資格
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【必須】 [1] 人事業務経験 [2] 何らかの全社施策の企画経験 ※人事に拘らない [3] 規定の改定経験 [4] 他者(経営陣・社員双方に適切なメッセージで)に伝えることが得意な方 【歓迎】 次のいずれかの経験をし、経営層などに自身の作成した資料やプレゼンをしたことがあれば尚可 [1] 人事制度の新設経験 [2] 教育体系の構...
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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神奈川県横浜市西区みなとみらい四丁目 6番2号 みなとみらいグランドセントラルタワー
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採用・研修・キャリア開発
千代田化工建設株式会社
No. 01005848000176
- 仕事内容
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総合エンジニアリング企業の人事部総合職メンバーの募集です。 今までのご経験や適性、ご希望等を考慮して、下記いずれかの業務をお任せします。 [1] キャリア開発 HRBP(Human Resource Business Partner)との連携、社員のキャリア面談施策の企画・運用、社員との面談の実施 [2] 研修企画・運営 若手・中堅層を中心とす...
- 経験・資格
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【必須要件】 [1] 民間企業の事業部門における採用経験、もしくは人事部門の業務経験 [2] 当事者意識を持って自分で考え、自分でアクションを起こして課題解決をした経験 【歓迎要件】 [1] 民間企業の人事部門において人財開発・組織開発・研修・採用業務いずれかの経験 [2] エンジニアリング業界や建設業界等でEPCに関...
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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神奈川県横浜市西区みなとみらい四丁目 6番2号 みなとみらいグランドセントラルタワー
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労務管理担当(メンバー~リーダークラス)/大阪
株式会社FOOD & LIFE COMPANIES
No. 01007266000399
- 仕事内容
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人事部労務課では、同社グループ各社約6万人の労務管理業務を行っております。今回ご入社いただく方には、労務管理を中心とした以下の業務を担当いただきます。 経験・スキルに合わせてスタートする業務を検討しますので、徐々に業務の幅を広げていただきたいと考えております。 ※給与計算、社会保険関連の業務は人事部...
- 経験・資格
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【必須条件】 ・事業会社や行政などでの労務管理経験がある方(業種不問) ・労働基準法や安全衛生法に関して一定の知識を有している方 ・マネジメント経験(チームリーダー等の経験でも問題ございません) ・大卒以上 【歓迎条件】 ・労働行政対応、休職者対応、従業員トラブル対応、労働組合対応の経験がある方 ・労働局...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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650 万円 ~ 900 万円
- 勤務地
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大阪府吹田市江坂町1丁目22番2号
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採用担当(新卒採用メンバー)
株式会社コロプラ
No. 01006217000572
- 仕事内容
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■仕事内容 フィロソフィー及び中期経営方針である「モバイルゲーム市場におけるGlobal Top 20」の実現のため、同社では「人」が財産であるという考えのもと、採用を会社の最重要業務の1つとして取り組んでいます。 既存事業のさらなる成長、新規事業の推進のため、最適な人材の採用に貢献いただける方を募集します。 ト...
- 経験・資格
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【必須スキル】 下記いずれかのご経験を必須とさせていただきます。 ・事業会社での新卒採用経験 ・人材コンサル業界での新卒市場向け営業経験 【歓迎スキル】 ・ゲーム業界、IT/ベンチャー/エンタメ業界など近しい業界での採用業務経験 ・エンジニア、デザイナーなどのクリエイターの採用業務あるいは採用支援経験 ・...
- 想定年収
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450 万円 ~ 650 万円
- 勤務地
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東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト6F
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企画戦略/マンション事業/未経験可//首都圏
急成長中の東証プライム上場 不動産ディベロッパー
No. 02006169000512
- 仕事内容
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急成長企業のマンション部門を支える企画メンバーを募集します。 部門の業務内容は多岐にわたりますが、育成を前提としたポテンシャル枠での採用を予定しておりますので、スキルや適性に応じ、少しずつ業務をお任せいたします。 ▼主な業務内容 ※下記業務をメンバーで分担しています 経験に応じてお任せしていきます ・営...
- 経験・資格
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・人物重視・ポテンシャル採用です。 ・フットワーク軽く動ける方、事業企画にチャレンジしたい方からのご応募をお待ちしています。 【歓迎要件】 ・宅地建物取引士保有
- 推奨年齢
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- 想定年収
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450 万円 ~ 600 万円
- 勤務地
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東京都千代田区
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人事制度・労務担当 (HDYグループの人事制度・労務全般に関わっていただきます)
株式会社 博報堂
No. 01004460000176
- 仕事内容
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■仕事内容 人事制度立案・労務関連の業務に携わりながら、自社および博報堂DYグループ各社の人事機能の安定化を担う業務です。 各社社員のニーズ・想いをヒアリングし、社員が働きやすい環境を整備すべく、現場と同じ目線で人事制度の企画構想から実装に至るまで並走いただきます。 様々なバックグラウンドを持つ同僚と...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・Excel,Word,PowerPoint等を使用したドキュメント作成能力 ※社内でのコミュニケーションツールは主にMicrosoftOfficeツールを用います その他、下記いずれかの経験 ・事業会社での人事制度企画、運用/労務などの実務経験 ・コンサルティング会社等で企業の人事制度支援に携わった経験 【歓迎要件】 ・労...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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600 万円 ~ 1000 万円
- 勤務地
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東京都港区赤坂5丁目3番1号 赤坂Bizタワー
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HR/企画・推進/人事部門オープンポジション
東証グロース上場 独立系経営コンサルティング会社
No. 02006577000065
- 仕事内容
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【業務内容】 事業成長につながるHR領域の各種施策の企画~実行までを担います。領域は、採用・育成・評価・活性化と多岐にわたり、チームで仕事を行います。事業成長のための人・組織づくりをミッションに論点の設定から行うため定型業務ではなく課題解決型のアプローチで人事施策を行うことができます。 ◎具体的には(...
- 経験・資格
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【必須】 ■下記のいずれかを満たす方 ・事業会社での人事職で採用やその他企画領域の業務経験がある方 ・新規事業、経営企画、事業企画など企画系職種で組織課題解決に興味のある方 ・人事・組織開発のコンサルティング経験のある方 ・HRサービス提供会社出身の方 ■ベース要件 ・大卒以上の方 ・社会人経験3年以上の方 ...
- 想定年収
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600 万円 ~ 1100 万円
- 勤務地
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東京都中央区
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新卒体育会採用支援/法人営業職【東京】
株式会社スカラ
No. 01007489000107
- 仕事内容
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【アスプラの特徴】 「心が燃える未来を、ともに」をミッションに掲げ、体育会学生や女子学生を始めとする特化型新卒人材支援サービスを展開しています。創業以来20年以上にわたり、体育会出身者のポテンシャルと成長力に着目し、学生・企業をつなぐ支援を行ってきました。企業の採用課題解決と、若者のキャリア可能性の...
- 経験・資格
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【必須(MUST)】 ・未経験歓迎 ・ポジティブに顧客対応できる方 【歓迎(WANT)】 ・第二新卒、体育会出身者歓迎 ・人材業界の営業経験 ・採用人事経験 ・ベンチャー企業での就業経験 ・ブライダル業界経験 ・サービス、接客業経験
- 推奨年齢
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- 想定年収
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350 万円 ~ 450 万円
- 勤務地
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東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ32F
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企業向け研修サービスの企画・開発・販促担当(リーダークラス)
東証プライム上場 SI・ソフトウェアサービス企業
No. 02005729000160
- 仕事内容
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●企業向け研修サービスの企画/開発/販促業務を中心に携わって頂きます。 ●業務内容: ・同社主催の企業向け研修事業において、研修サービスの企画/開発/販促を担当 ・将来的には主催研修事業をリードしていただくことも期待 当部門では、Si企業としてのノウハウを活かし企業への講師派遣や自社主催研修、社内研修などの...
- 経験・資格
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●必須条件:以下いずれかのご経験 ・(研修事業を問わず)サービスの企画、開発の経験 ・人事として研修企画・実行のご経験 ●歓迎条件 ・(研修事業を問わず)新規事業の立ち上げ経験 ・(研修事業を問わず)法人営業の経験 ・(業界を問わず)インストラクター経験 ●必須保持資格 ・ITパスポート(同等の知識/経験があれば問題...
- 想定年収
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500 万円 ~ 650 万円
- 勤務地
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東京都江東区
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設計部門のマネジメント/土地活用事業
大手マンションディベロッパー
No. 02006258000305
- 仕事内容
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土地活用事業部建築設計部門のマネジメント業務全般 ・設計部門のマネジメント(関東/中部/関西/東北/九州エリア) ※出張(臨店)あり ・組織構築(人員採用/体制づくり) 土地活用事業部では、木造アパートを中心に軽量・重量鉄骨アパート、福祉施設なども手掛けています。
- 経験・資格
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【必須】 ・建築設計部門のマネジメント経験 ・一級建築士 【歓迎】 ・木造建築設計業務経験者
- 想定年収
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1000 万円 ~ 1200 万円
- 勤務地
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東京都新宿区
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人事/労務管理<愛媛県今治市>
BEMAC 株式会社
No. 01008278000025
- 仕事内容
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同社の人事部にて、主に労務管理業務をご担当いただきます。 社員が安心して働ける環境づくりを支えるポジションです。 <主な業務> ・勤怠管理、給与計算(チェック・連携業務含む) ・社会保険・労働保険の手続き ・入退社手続き、各種人事情報の管理 ・就業規則や社内制度の運用・整備 ・労務トラブル対応(相談窓口と...
- 経験・資格
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【MUST】 ・人事(採用業務や社員教育業務)の経験がある方 または、 ・採用ツールを販売するような会社出身で採用に詳しい方 【WANT】 ・社員教育に関する知識 ・人事制度に関する知識
- 想定年収
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350 万円 ~ 650 万円
- 勤務地
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愛媛県今治市野間甲105



