すべての人事の求人・転職情報
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人財育成ソリューションを提供する法人営業
東証スタンダード上場 社会人向けビジネス教育・研修会社
No. 02006070000095
- 仕事内容
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【仕事の内容】 ・詳細 企業への人財育成サービスを展開する同社にて、大手法人顧客向け人財育成プログラム・研修の提供を行っていただきます。 顧客毎の課題に沿ったカスタマイズを行い、育成ソリューションの企画・設計から研修の運営・サポートといった上流~下流まで、サービス提供の一連の流れをすべてマネジメント...
- 経験・資格
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<経験> ●必須 [1] 法人向けでの営業経験 [2] 経営幹部・ビジネスリーダー育成などの社会人教育に対する強い熱意・関心 ●歓迎 [1] 人材開発・能力開発に関する職務経験 [2] 組織マネジメント、プロジェクトをリードする立場の経験 <求めるタイプ> [1] お客様の人財育成に携わる身として、自らも成長志向高く、学び...
- 想定年収
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500 万円 ~ 1000 万円
- 勤務地
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東京都千代田区
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本社スタッフ部門(人事・IT・財務経理・マーケティング・その他)/担当・担当課長・専門課長/神戸本社/障がい者求人
日本イーライリリー株式会社
No. 01000692001031
- 仕事内容
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【職務内容】 経験/スキル/英語力によって、下記のようなバックオフィスのポジション(正社員)を検討いたします。 応募時に、希望ポジションを「その他」欄にご記入ください。 (ポジション例) 人事・IT・財務経理・マーケティング等
- 経験・資格
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【必須経験】 ・障害者手帳をお持ちの方 ・上記「職務内容」に記載されている様なバックオフィスのご経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語スキルをお持ちの方 【望ましいスキル・知識・資格/Desirable skills, Knowledge and license】 ・医薬品業界経験者 ※事前に障がいの程度をお知らせ下さいませ。 理由:(株)...
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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神戸市中央区磯上通5-1-28
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研修講師・研修コンテンツ開発職(経営層・管理職向け)
ALL DIFFERENT株式会社
No. 01003587000203
- 仕事内容
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【会社概要】 人と組織、そのあらゆる可能性のために。 同社ALL DIFFERENT株式会社は、組織開発・人材育成支援を手掛けるコンサルティング企業です。 人材育成から、人事制度の構築、経営計画の策定、人材採用に至るまでの組織開発・人材育成の全領域において、企業の持続的な成長を一貫してご支援しています。 2006年の...
- 経験・資格
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【必須要件】 ≪全コンサルタント職求人共通≫ 学歴:日本の四年生大学を卒業された方 言語:日本語ネイティブで、日本独自のハイコンテクスト文化に長く馴染んでいる方 就労歴:在籍企業いずれか1社にて正社員として丸1年以上の就労経験をお持ちの方 下記全ての要件を満たす方 ・正社員の育成・指導経験 ・ビジネスパー...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町ITOCiA(イトシア) オフィスタワー18F
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研修講師・研修コンテンツ開発職(管理職・リーダー向け)
ALL DIFFERENT株式会社
No. 01003587000201
- 仕事内容
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【会社概要】 人と組織、そのあらゆる可能性のために。 同社ALL DIFFERENT株式会社は、組織開発・人材育成支援を手掛けるコンサルティング企業です。 人材育成から、人事制度の構築、経営計画の策定、人材採用に至るまでの組織開発・人材育成の全領域において、企業の持続的な成長を一貫してご支援しています。 2006年の...
- 経験・資格
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≪全コンサルタント職求人共通≫必須要件 学歴:日本の四年生大学を卒業された方 就労歴:在籍企業いずれか1社にて正社員として丸1年以上の就労経験をお持ちの方 【必須要件】 下記全ての要件を満たす方 ・管理職経験(課長職以上・部下有) ・正社員の育成・指導経験 ・大人数に対するプレゼンテーション経験 【歓迎要件...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町ITOCiA(イトシア) オフィスタワー18F
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人事(管理職・部長職候補)/埼玉県入間郡
循環型社会の実現を目指すリサイクル・環境教育企業
No. 02009044000059
- 仕事内容
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【仕事内容】 同社が掲げるビジョンの実現と、事業拡大に伴う組織変革を、人affairsの側面からリードしていただきます。 現在同社は、「第二創業期」とも言える大きな変革フェーズにあり、既存の枠組みにとらわれることなく、事業成長を加速させるための「攻めの人事戦略」が求められています。 まずは同社の事業・現場...
- 経験・資格
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【必須】 ・人事実務における幅広い経験 (採用・教育・評価・労務いずれか複数領域の実務経験) ・事業の変革期・拡大期において、制度設計や運用改善に主体的に関わった経験 ・複数名(目安:3名以上)のメンバー育成・マネジメント、またはプロジェクトリード経験 【歓迎】 ・経営層と近い距離で、人affairsの立場から組...
- 想定年収
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500 万円 ~ 750 万円
- 勤務地
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埼玉県入間郡
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人事部/マネージャー候補
東証グロース上場 ヘルスケアマーケティング会社
No. 02008227000058
- 仕事内容
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【ミッション】 事業成長を支える人材・組織基盤を強化するため 戦略人事に基づき、経営と現場をつなぐ役割を担います。 採用オペレーションではなく、 「経営目標の実現に向けた、組織体制づくり」を考え抜き、主体的に改善し、実行していただきます。 事業成長を支える組織をつくるため、 現状と理想の乖離を常に把...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・営業、もしくは人事領域での実務経験 ・主体的に改善提案ができる方 ・社内外との円滑なコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・ベンチャー企業(★1)での人事経験 ・採用業務経験 ・人材紹介会社経験 ・制度運用経験 ・教育研修経験 ・マネジメント経験 ・SNS採用運用経験 ★1:ベンチャー企業とは、独自...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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500 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都渋谷区
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人的資本開示担当
東証プライム上場 国内総合リース企業
No. 02000423000200
- 仕事内容
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■ポジション概要 グループ人事部は、採用、人材開発、評価・報酬、人事制度、人事異動などの幅広い人事機能を通じて、同グループの人材戦略を推進しています。各機能が連携し、経営戦略の実現を人材面から支えることをミッションとしています。 【組織概要とミッション】 本ポジションの配属先は、経営層に近い立場で人...
- 経験・資格
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<必須要件> 以下の経験をお持ちのこと ・事実やデータを整理し、読み手に伝わる開示資料として文章化した経験 ・複数の関係者から必要な情報を収集・調整し、資料を完成させた経験 以下いずれかの実務経験をお持ちのこと ・人的資本開示 ・統合報告書の作成 ・IR資料の作成 ・ESG・サステナビリティ開示 ※経験年数...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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600 万円 ~ 1200 万円
- 勤務地
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東京都港区
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秋芳鉱山の採掘・プラントのマネージャー/山口
東証プライム上場 セメント事業会社
No. 02006761000013
- 仕事内容
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限りある資源を有効に活用/設立100年以上
■業務内容: 鉱山操業にかかる、採掘、プラント各セクションのマネジメント業務を行っていただきます。 限りある資源を効率的に採掘するために、人・設備の管理をお任せします。 ■業務詳細: <全般> ◇操業の安全(保安)を確保するため、配下社員への教育、指導を行い、設備改善を立案・遂行 ◇操業による鉱害(騒音・振...
- 経験・資格
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<最終学歴> 大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ※下記いずれかに当てはまる方 ・採掘、鉱山に関わる経験 ・地質コンサル経験 ■歓迎条件: ・土木、電気、機械に幅広く興味をお持ちの方 ・土木工事(トンネル・法面・掘削)における施工管理業務の経験 ・プラントでの設備管理の経験
- 想定年収
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550 万円 ~ 950 万円
- 勤務地
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山口県美祢市
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鉱山操業の企画・事業戦略/東京・新橋
東証プライム上場 セメント事業会社
No. 02006761000012
- 仕事内容
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限りある資源を有効に活用/設立100年以上
■業務内容: 同社全8鉱山に関する業務をお任せします。 ■業務詳細: ・全8鉱山の中長期的な事業戦略を立案/実行に向けた指導やフォロー ・全8鉱山の操業課題を把握し、改善に向けた取り組みの指導やフォロー ・全8鉱山の日常の操業管理 ・上記業務の企画や取り組み業務を遂行するための社内調整 ・社内外の保安技術情...
- 経験・資格
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<最終学歴> 大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ※下記いずれかに当てはまる方 ・採掘、鉱山に関わる経験 ・地質コンサル経験 ■歓迎条件: ・土木、電気、機械に幅広く興味をお持ちの方 ・土木工事(トンネル・法面・掘削)における施工管理業務の経験 ・プラントでの設備管理の経験
- 想定年収
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550 万円 ~ 950 万円
- 勤務地
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東京都港区
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人事職(制度/企画など)
伯東株式会社
No. 01005897000202
- 仕事内容
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仕事内容 担当領域にとどまらず、周辺業務のフォローや業務改善、組織全体の目標達成に向けた積極的な提案・実行を担っていただきます。社内外の関係者と連携しながら、攻めと守りの両面における人事業務のDX化や効率化にも注力いただきます。 ■主な業務内容: ・人事制度の構築・運用 ・経営に直結するHRBP体制の企画...
- 経験・資格
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【必須】 下記いずれか2つ以上の実務経験をお持ちの方 ・人事制度の構築・運用 ・労務管理 ・給与・社会保険関連業務 ・採用計画の立案・採用業務
- 推奨年齢
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- 想定年収
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450 万円 ~ 600 万円
- 勤務地
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東京都新宿区新宿一丁目1番13号
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人材育成プログラムの運営企画・実行担当/グループ人事統括部 採用育成部
楽天グループ株式会社
No. 01000158004940
- 仕事内容
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部署・サービスについて 人材開発課では、楽天グループがグローバルイノベーションカンパニーとして人と社会のエンパワーメントに貢献し続けるために、楽天主義に基づく社員のコンピテンシーやスキルを開発する場(プラットフォーム)の提供を通じて、社員一人一人の主体的な成長を促進することをミッションとしています。...
- 経験・資格
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必須要件: ・プロジェクトマネジメントのスキルと経験(複数のタスクやスケジュールを並行して管理し、期日内に成果物を完成させた経験(例:イベント企画・運営、キャンペーン管理、システム導入プロジェクトなど) ・コミュニケーション、調整スキル ・部署内外の多様なステークホルダー(例:企画担当者、ベンダー、社内...
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都世田谷区玉川1-14-1
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人事メンバー(企業人事経験者向け)/東京都渋谷区
手間いらず株式会社
No. 01008060000020
- 仕事内容
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採用から組織開発まで"人財"に関わる全てをお任せします!
自社開発で宿泊・旅行業界向けに提供しているSaaSプロダクトやインターネットメディアの運営を行なう同社の採用、人材育成、労務管理など多岐に渡る人事業務をお任せします。 企業を創るのは「人」です。同社が今後飛躍していくための人材確保から育成など経営を支える経験を積むことができます。 ●具体的な業務内容 ・...
- 経験・資格
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●必須要件 ・社会人経験5年以上 ・事業会社での中途採用担当経験 ビジネス職(営業系、コーポレート系、企画系)もしくはWebエンジニアの中途採用経験必須 ●歓迎要件 ・事業会社で企業やサービス成長に"人財"の側面から貢献したい方 ・マルチタスク処理、差し込み業務に対する即時処理が得意な方 ・人前での説...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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450 万円 ~ 600 万円
- 勤務地
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東京都渋谷区恵比寿1-21-3
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採用・教育担当(リーダー候補)
東証スタンダード上場 情報処理システム開発会社
No. 02009068000001
- 仕事内容
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採用、教育全般のリーダー候補として、以下の業務に従事して頂きます。 ●採用(新卒、中途) ・母集団形成 ・選考、面接 ・内定者対応 ・社内外関係者との調整 ・採用に関するシステム運用、その他 ●教育全般 ・研修企画・資料作成・実施、運営 ・社内外関係者との調整(講師依頼等) ・外部業者との調整・契約業務 ・研修会...
- 経験・資格
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【必須要件】 ●採用に関する実務経験等がある方 ●教育に関する実務経験等がある方 上記いずれか1つ以上で、 ・Office関連ソフト(EXCEL(関数)、PowerPoint)が使えること 採用、教育の両方の実務経験があれば尚可 【歓迎要件】 ・Google Workspaceが利用できる ・人事領域のご経験 ・IT業界での経験、SE経験 ・リーダー、...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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450 万円 ~ 550 万円
- 勤務地
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東京都
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採用担当/人事未経験歓迎/グループ本社へ出向
急速拡大中のインターネット広告代理店
No. 02003105000067
- 仕事内容
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【仕事内容】 ■ミッション 貴方にお任せしたいのは、単なる「手続き」や「調整」だけの人事ではありません。新卒・中途・アルバイトなど多様な雇用の採用を成功させ、入社後の研修やインナーブランディング(社内活性化)を通じて、社員がエンゲージメント高く働ける組織を創り出すことがミッションです。 経営陣や現場と...
- 経験・資格
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【必須条件】以下のいずれか1つの経験をお持ちの方 ・事業会社での営業経験(個人・法人不問) ・人材紹介会社でのRA(リクルーティングアドバイザー)またはCA(キャリアアドバイザー)経験 ・IT・Webなどの開発領域における実務経験(エンジニア、PMなど) ・人事・採用アシスタントの実務経験(年数不問、サポート経験を重視) ...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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400 万円 ~ 550 万円
- 勤務地
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東京都渋谷区
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伊藤忠グループ向け新卒採用サービス企画・運営担当
伊藤忠人事総務サービス株式会社
No. 01008560000029
- 仕事内容
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【仕事内容】 伊藤忠グループ向けの採用・研修サービスの企画・運営業務を請け負うグローバル人材開発部グループ人材サポート課において、「新卒採用」のサービス企画・運営業務をご担当頂く予定です。 ※自社の採用業務ではなく、伊藤忠グループ全体並びにグループ各社の採用支援業務となります。 ■新卒採用支援サービ...
- 経験・資格
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【必須要件】 以下、何れも必須 ・大卒以上 ・社会人経験5年以上 ・新卒採用業務経験、かつ、採用広報(各種媒体・SNS運用など)への関与経験があること ・社内外の複数の関係者との連携・調整業務・特定案件の企画・改善提案、実現までのプロジェクトマネジメント経験 ・Excelスキル(関数(VLOOKUP、SUMIF等)、ピボットテ...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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450 万円 ~ 650 万円
- 勤務地
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東京都港区赤坂 2 丁目-17-22 赤坂トラストタワー



