東証プライム上場 インターネット広告会社

インフラエンジニア/オンプレミス・クラウド担当

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

オンプレミス&クラウド環境におけるインフラの運用と管理、部署横断インフラ戦略の策定と展開を担当していただきます。

●オンプレミス

・オンプレ物理サーバーと仮想(VMware vSphere環境)サーバーの運用・管理

・機器選定、導入に関する調査、検証、ベンダー折衝

・情報セキュリティ施策の検討、実施、展開

・LAN/WAN等IPネットワークに関する運用、改善提案、構築

●クラウド環境

AWS・GCPアカウントの運用・管理

Organizations配下のアカウントに対して適切なサービスの検証、導入等

<業務上使用する技術>

●オンプレミス関連技術

- Linux

- ネットワーク

- vmware

- Big-IP

●パブリッククラウド

- AWS全般

- GCP全般

●IaCツール

- Terraform

- Ansible

●言語

- Python

- シェルスクリプト

- Go

<開発管理ツール>

・GitHub

・GitLab

●このポジションの魅力

・幅広い領域のインフラエンジニアの力を身に着けることが可能

・AWSにおいてOrganizations環境での管理経験を得れる

・オンプレミスやパブリッククラウドにおける組織全体の提案・設計・実装・運用を一貫して経験出来る

・各種案件に対して柔軟に予算執行にも携われる(検証、リプレイスなど)

●働く環境

残業時間としましては月間平均10時間未満で、多くても20時間程度です。

基本的にリモートでの勤務となっております。

※月に一回コミュニケーションを図るための出社を想定しております。

生産性の高い働き方が可能です。

経験・資格

【必須経験】

●オンプレミス

・いずれかの領域(ネットワーク、サーバ、データセンター)におけるインフラエンジニアとしての業務経験

・ファイアウォール、L3スイッチ、L2スイッチの設計・構築経験

・VMware vSphereを利用した運用経験

●クラウド

・パブリッククラウド(AWSまたはGCP)を利用したサーバ、システム構築・保守運用経験

●その他

・CloudFormation、Ansible、Terraformなどの構成管理ツールの導入、利用経験

・スクリプト言語(bash, Python等)でのツール開発経験

【歓迎条件】

●クラウド

・AWS・GCPでのOrganizations下での運用・管理経験

・セキュリティ関連サービスの導入・運用経験

・コスト削減関連の提案・導入経験

●資格

・AWSまたはGCP認定資格保有

・Cisco等のベンダー資格保有

【求める人物像】

・向上心があり、自ら技術や知識を吸収し、成長出来る方

・謙虚、尊敬 、信頼の心を持ち、適切で健全なコミュニケーションが取れる方

・当事者意識を持って取り組める方


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
勤務地
東京都新宿区
年収
6,000,000 円 ~ 8,000,000円
Recruiting No.
02002261000302

企業情報

社名
東証プライム上場 インターネット広告会社
事業内容
●インターネット広告事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 世界最高のアトラクションの舞台裏には、ゲストと感動を共有するプロがいます。

      株式会社ユー・エス・ジェイ
      人事・総務本部 人事部 課長 茂 陽介氏
    • マーケティング・コミュニケーションは、これまでの経験と勘に頼るスタイルから、データに基づいてPDCAを回すスタイルに変わり始めました。

      シナジーマーケティング株式会社
      代表取締役 兼 CEO 谷井 等氏
    • グローバルと連携して業務を行うことができる為、現在海外で何が起きているのか直にその目で確かめることができます。

      株式会社電通レイザーフィッシュ
      代表取締役社長 得丸 英俊氏
    • 当社はEast & Westのカルチャーが上手く混在した広告会社といえると思います。

      ビーコン コミュニケーションズ株式会社
      エグゼクティブ 人事ディレクター 加藤 早百合氏
    • 顧客の「売ること」にダイレクトに関与する仕事・自分の一生を賭けるにふさわしいと思いますよ。

      株式会社電通イーマーケティングワン
      専務取締役 小川 共和 氏
    • 顧客中心にチャレンジングな事業展開を図るために、MBOという手段が必要だった

      カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
      CHRO 兼 人材支援本部長  三宅 恭弘氏
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