介護領域展示会の企画提案営業【業界未経験歓迎/年休125日・転勤なし】

募集要項

仕事内容

日本最大級の商談展主催企業/3年目で1,000万プレイヤーに☆グロース上場

【CareTEXとは】

同社が主催する、BtoB商談型展示会『CareTEX(ケアテックス)』。

介護業界では日本最大級の規模を誇り、業界では知らない人がいないほど、名実ともに業界の恒例行事として定着しています。年間延べ1,400社を超える出展企業と、延べ4万人以上の来場者にビジネスマッチングの機会を提供し、介護業界における課題解決・トレンドの波及・新サービスの誕生、等に貢献しています。

2015年の初開催(東京)以降、毎年開催地域・規模を拡大しており、2026年度は札幌・仙台・東京・名古屋・金沢・大阪・広島・福岡にて開催予定。これに加え、2027年度は新潟・愛媛での初開催も決定しております！(一部地域への出張あり/年2～3回程度)

人が集まる場所の提供だけではなく、実際に商談が行われビジネスにつながる展示会とするため、決裁者の来場誘致や出展社の商談アポイント代行など様々な施策でマッチングの精度を高めています。

(出展企業例)京セラ、クックデリ、あきんどスシロー、コニカミノルタ、フランスベッド、弁護士ドットコム、マネーフォワード

【仕事内容】

■出展対象となる企業に対し、同社主催の『CareTEX(ケアテックス)』への出展社募集営業ならびに、来場者集客活動、ビジネスマッチング企画を行います。

■インサイドセールス～カスタマーサクセス迄一気通貫で担当し、自身の獲得した顧客は半永久的に担当します。リスト作成・テレアポ～出展時のサポートまで顧客の成果創出に伴走します。

■介護現場が抱えるあらゆる課題にアプローチできるサービスを持った企業と、課題を抱える介護事業者方々を一堂に会する同展示会は、業界が直面する課題にダイレクトにアプローチできます。

■出展社募集営業だけではなく、展示会拡大のための企画・マーケティングの他、新規事業・新サービス開発のための調査・企画・営業・マーケティングもお任せしていきます。

■評価制度は『定量評価』のため、営業実績により早期に営業グループの管理職となるチャンスがあり、その後さらに展示会全体の統括プロデューサーになった場合は、展示会の企画立案から、営業活動、セミナー企画、来場者の集客、広報、制作、運営、事務、予算管理まで、いわば、「人、モノ、金、時間、情報」、すべてを統括する総責任者となり、経営者と同じようなスキルが身につきます。

■キャリアプランとして、管理職となりマネジメントや新規事業の立ち上げに挑戦する道もありますし、BtoB法人営業スペシャリストとしての道を極める選択もあります。

【得られるスキル】

1決裁者クラスとの商談が多く、ハイクラス層に向けた営業ノウハウ

2大手～スタートアップまであらゆる規模の企業に対する知見や営業手法

3展示会＝「究極の無形商材」。営業スキルを最高レベルまで引き上げることができ、本当の意味での「営業としてのポータブルスキル」が得られます。

【体制】

メディア事業部展示会営業4部：部長1名・グループ長2名・メンバー9名(平均年齢30代前半)

【入社後の流れ】

充実したマニュアルと研修制度で、業界未経験者でも安心！先輩の商談風景もアーカイブでいつでも見ることができます。また、1週間程度カスタマーサクセス業務にご従事いただいた上で営業業務に移行するため、顧客・業界知識を身に着けてから臨めます。

【選考フロー】

書類選考→1次面接(オンライン)→SPI→2次面接(来社)→内定

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

応募資格

●法人/新規営業経験

●個人/新規営業経験

・業界、商品・サービスのジャンルは不問(有形無形不問)

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル11階

【受動喫煙対策の有無：有】
敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

想定年収: 400 万円～ 650 万円

福利厚生・待遇: 通勤交通費（月額2万5,000円まで）、慶弔見舞金制度、ストックオプション

勤務条件: 勤務時間

勤務時間
9:00～18:00

休日・休暇

完全週休２日制（土日）、夏期休暇、年末年始、年次有給休暇

試用期間

6ヵ月（待遇は本採用時と同条件）

昇給・給与

賃金の見直し：年1回
賞与：年2回

加入保険

社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)

Recruiting No.: 01008015000085

企業情報

社名: ブティックス株式会社

事業内容: 展示会事業、M&A仲介事業、人材採用支援事業

株式: ◆東証グロース上場

設立: 2006年11月

資本金: 5,000万円

従業員数: 234人

決算月: 3月末

平均年齢: 33.8歳（コンサルタント平均年齢29歳）

エリートネットワーク取材班による独自解説

「展示会」「M&A仲介」の業界特化型BtoBマッチング・プラットフォーム事業と、「人材採用支援」の3事業展開。

●展示会事業
介護業界で最大規模の商談型展示会「CareTEX」を全国主要都市で開催。サプライヤーと介護事業者・流通関係者のマッチング、商談の場を提供している。2015年3月に東京ビッグサイトで初開催して以来、年々規模を拡大。2020年からはオンライン展も開始し、24時間365日マッチングできる機会の提供を実現した。
ITでは、リアルとオンラインのハイブリッド展示会「DXPO」を開催。常設のオンライン展と年4回のリアル展を併用することで、より効率的な集客・マッチングを提供可能にしている。2021年の初開催からわずか約3年で「CareTEX」と同等規模へ成長。

●M&A仲介事業
展示会事業で培ってきた介護業界でのノウハウや人脈を活用し、2015年より介護事業に特化したM&A仲介事業を開始。M&A仲介手数料を業界最安水準に設定しているため、介護・福祉業界では大きなウエイトを占める小規模事業者でもM&A仲介サービスの利用が可能。医療、保育などのヘルスケア領域から、建設、ITといった他業界にまで、M&Aの対象業界を年々広げている。
介護・福祉事業におけるM&A仲介の取扱案件数は業界No.1を記録。

●人材採用支援事業
株式会社リアライブを2023年4月に子会社化。求人企業7社と就活生40人をマッチングする、選考直結型の就活イベント「小規模マッチングイベント（サービス名：ジョブトラ）」を運営しており、全国主要都市において年間約300回開催している。
2025年10月には株式会社リアライブを吸収合併し、採用イベント事業と展示会事業部門の相乗効果を生み出していく方針。

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。サービスは無料です。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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