M&Aキャピタルパートナーズ株式会社

コーポレートアドバイザー(弁護士)

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

【業務内容】

●ディールにおける論点相談

M&Aのディールにおいて生じる法的問題について、事業承継・中小規模M&A・仲介といった立場からアドバイス

●取引関連契約書レビュー

基本合意書、株式譲渡契約、事業譲渡契約等の作成

●社内向け資料作成

現場営業向け説明資料、ノウハウ共有資料等の作成

●業界の法的リスク分析・当局対応

M&A仲介業に関するガイドライン・登録制度の発表など、近年規制傾向が高まっているためその対応

●案件同行・デュ―ディリジェンスにおけるチームサポート

コンサルタントに同行し、当事者間の折衝や論点の解決策提案をサポート

経験・資格

【必須要件】

下記のご経験をお持ちの方

・10億円以上の規模の企業の法務DD

・10億円以上の規模の案件の株式譲渡契約等のドラフト・交渉

【歓迎要件】

・事業承継関連の経験

・会社分割等、組織再編関連の経験

・企業における法務、事業またはM&A経験

・法律事務所以外でのアドバイザリー経験

・司法書士・税理士等の資格及び実務経験

・企業法務経験

※上記に加え、クライアントや社内とのコミュニケーションが円滑に取れる方


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
勤務地
東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー36階
Recruiting No.
01003760000023

企業情報

社名
M&Aキャピタルパートナーズ株式会社
事業内容
M&A仲介事業
ひとことコメント
完全独立系のM&A仲介専門企業。
主な顧客は売上数億~数百億の中堅・中小企業の経営者で、事業承継問題の解決策としてM&Aを提案。
大手金融機関のM&Aコンサルティングとは異なり、ほぼ全ての案件のファインディングを自社での積極的なアプローチによって発掘していくスタイルをとっている。

●真に顧客本位な営業をしよう、という想いのもと、ソーシングから一気通貫で両面型で対応する。
その分ハードワークにもなるが、それに抵抗なく邁進できるメンタリティの方が揃っている。

●現場のスタッフも20代・30代と若い社員が多く、皆がフランクにコミュニケーションがとれる職場で、組織風土はとてもフラット。
スタンドプレイヤーではなく、周囲と一緒に協力しながら誠実に仕事を進めていけるタイプの方が活躍できる環境。

●開発中心による原資の多さや部全体や協力者への配分、行動指針を基にした360度評価からの配分等、競争・共走を生みだすインセンティブ制度や賞与体系を有しており、同社営業の平均年収は3,161万円と高水準である。
加えて、一部の社員が引き上げているという訳ではなく、中央値をとっても2665万円。入社者の初年度平均年収も820万円と、稼げる環境は整っている。

●定着率も高く、直近5年間の平均退職率1.5%。
高い定着率の秘訣としては、納得感の高いインセンティブ制度、一気通貫型であるが故のやりがい、助け合う上司・同僚の存在が大きい。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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