仕事内容【概要】
新規開発または運用タイトルのリードプランナー業務お任せします。
ゲーム企画部門で企画業務、および企画部門のマネジメントをお任せします。 まずは、各業務の目的を理解した上で、自分なりの創意工夫を加え業務に取り組んで頂きます。 問題なくプランニングやマネジメントができるようになれば、より幅広い業務をお任せいたします。 各種施策の企画立案やマネジメントが主な業務となります。
【主な業務内容】
・所属タイトルの企画・設計・制作
・年間アップデート計画に沿った企画の提案および概要/仕様書の作成、リリースまでのコントロール
・運用施策の詳細の企画や設計
・各種マスターデータの入力、管理
・各種ゲームデータの制作進行管理
・制作物のチェック及びクオリティコントロール
・KPIや各種データなどの数字分析
・企画チームのマネジメント
経験・資格【必須要件】
・モバイルオンラインゲーム業界で、リードプランナーまたはディレクター経験をお持ちの方
・出せる範囲での成果(代表作やその中での役割)を職務経歴書に記載して頂けると幸いです。
【歓迎要件】
・グローバル展開のゲーム開発・運営経験
・3Dアクションゲームの開発・運営経験
・サッカーゲームやスポーツゲームの開発・運営経験
・IP関連の業務経験
・コンシューマーゲーム業界での開発経験
【求める人物像】
同社では「自分で考え自発的に周りの人を巻き込み動ける人(セルフスターターな人)」を評価致します。そのため、自分の役割や業務を自ら限定せず、自ら動く方が求められ、かつ成長出来る環境です。
推奨年齢
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件9:30～18:30（休憩時間60分含む）
※職務により裁量労働制適用
※業務の都合により、時間外勤務等が発生する可能性があります。（その場合は追加で割増賃金を支給）
完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇 （初年度10日）
※年間休日120日以上
※長期勤務休暇（勤続年数が5年経過毎に連続5日間の休暇が取得できます）
あり(3か月)
※条件に変更なし
昇給年1回、賞与年2回（年俸に含む）
社会保険完備
Recruiting No.
社名
事業内容
