人事全般の求人・転職情報
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人事ジェネラリスト/労務・育成など幅広く担当
株式会社電通デジタル
No. 01007713000754
- 仕事内容
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●役割と期待内容 従業員が最大限能力を発揮できる環境づくりを担う、人事ジェネラリストとして、幅広い業務をお任せします。 ご経験とご志向性を基に、以下業務の中でいくつかのプロジェクトに従事していただきます。 ●具体的には、 1社員の労務管理として、労働基準法や会社の規則に従って、正しい労働を推進できるよ...
- 経験・資格
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●応募資格(必須) ・人事労務(採用除く)実務経験 ・労働基準法、メンタルヘルス等の知識 ・Excel、Word、PowerPointの実務レベル ●応募資格(歓迎) ・クライアントやパートナーなど複数人と協働しながら、主担当としてPJ推進した経験 ・採用、成長支援、労務等の人事関連業務経験 -要件を整理・合意形成するための論理的...
- 想定年収
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500 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都港区東新橋1-8-1(電通本社ビル内)
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総務人事業務【鎌倉製作所】
三菱電機株式会社
No. 01001184002319
- 仕事内容
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●業務内容 鎌倉製作所にて人事総務業務全般(人事・労政・人材育成・採用等) ・採用・人事異動・評価/考課・社員外従業員管理・退職等の所内における人事企画・調整・手続き等に関する業務 ・労政企画(労働時間管理・就業規則・給与制度運営)、労働組合対応、各種労務管理(傷病者管理等)及び労務相談対応(ハラスメント、...
- 経験・資格
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●必須 ・人事総務関連業務の経験 ●尚可 ・労働関連法令に関する知識 ・語学力(英語) ※現在日常業務で頻繁に使うことはありません。
- 想定年収
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450 万円 ~ 1100 万円
- 勤務地
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神奈川県鎌倉市上町屋325番地
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HR_人事企画
キャディ株式会社
No. 01008752000310
- 仕事内容
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ミッション実現のため、全社の評価・報酬制度の設計・運用を担います。社員の成長を制度面から圧倒的に後押しし、パフォーマンスとエンゲージメントを最大化することで、組織の成長を力強くリードする 人事戦略の立案・実行 評価・報酬制度の企画・運用 ┗全社横断の評価・報酬・福利厚生等の制度を企画し運用する データ...
- 経験・資格
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応募資格(必須) 評価・報酬制度の運用に関わった経験 スタートアップ企業において人事領域に携わった経験 応募資格(歓迎) スタートアップ企業において評価・報酬制度の企画・運用、組織・人材開発領域に携わった経験 組織マネジメント経験 こんな方と働きたい キャディのミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感い...
- 想定年収
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600 万円 ~ 1200 万円
- 勤務地
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東京都台東区浅草橋4-2-2 D'sVARIE浅草橋ビル(総合受付6階)
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HR_組織人材開発
キャディ株式会社
No. 01008752000163
- 仕事内容
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第2創業期を迎え急速に拡大・多様化する全社の組織・人材開発領域を、企画立案から実行までリードいただける方を募集します。
●業務内容 ・全社の組織・人材開発施策の企画・立案 ・各種Surveyの実施、結果の分析、対策の立案及び実行 ・マネージャー・評価者育成施策の実行(人事企画機能と連携) ・各種研修の企画・運営(講師もできれば尚良し) ・全社キックオフ、マネージャーMTGなど各種イベント・会議体の企画・実行 ・Value, Cultureに関する...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・IT企業での組織のマネジメント経験(規模問わず) ・経営層や事業部の一定レベル以上のマネージャー相手に対等にコミュニケーションが取れる ・抽象度の高いテーマに関する課題解決、企画立案の経験 【歓迎要件】 ・IT企業での組織のマネジメント経験(規模問わず) ・経営層や事業部の一定レベル以上のマネ...
- 想定年収
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550 万円 ~ 1200 万円
- 勤務地
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東京都台東区浅草橋4-2-2 D'sVARIE浅草橋ビル(総合受付6階)
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専門コンサル職(組織人事コンサルチーム)/京阪神/大阪支店≪転勤は本人希望のみ≫
東証プライム上場 日系事業再生コンサルティング会社
No. 02001806000142
- 仕事内容
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人事制度構築、組織設計、業務改善、PMI(組織統合)など人事関連業務に課題を抱える企業様からのご相談が増加しており、より多くのニーズにお応えすべく、組織人事チームの増員を計画しています。 【専門コンサル職とは】 ・同社には総合コンサル職と専門コンサル職という2つのコンサル職種が存在します。専門コンサル職...
- 経験・資格
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【必須条件】 ・簿記2級資格 【歓迎条件】 ・Excelスキル(VLOOKUPやピボット、IF関数など、データ集計、分析に関する関数を難なく扱える) ・PowerPointスキル(0ベースではなく、既存の資料を不自由なく修正できる) 【求める人物像】 ・経営において「ヒト」は重要、と心から感じている ・組織変革に真正面からチャレン...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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400 万円 ~ 500 万円
- 勤務地
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大阪府大阪市
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管理系総合職(人事)
パシフィックコンサルタンツ株式会社
No. 01006338000097
- 仕事内容
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ご経験やご希望等をふまえ、以下の中からご担当いただきます。 ・人材戦略の策定と推進 ・人事制度・評価賃金制度の運用・改定 ・人材育成、採用 など 【採用業務例】 ●採用選考・内定フォロー・入社手続きまでの一連の対外的応対、社内調整 ●採用市場、育成・研修トレンドの情報収集、設計、導入 ●採用広報、対外折衝
- 経験・資格
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・四年制大学(学士・修士・博士)卒業以上 ・募集職種・職務内容に記載している専門能力を有し、実務経験のある方 以下のうち、一つまたは複数のご経験のある方 ●採用(採用計画策定、新卒、中途) ●人材育成(研修企画・実施、キャリア開発) ●人事制度(構築・運用・改定) ●評価・賃金制度(構築・運用・改定)
- 想定年収
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600 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都
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給与担当/メンバー候補
株式会社アニメイトホールディングス
No. 01009223000011
- 仕事内容
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フルフレックス/残業10~20H/一部リモート可
グループHR部給与グループでは、グループ各社の勤怠管理・給与計算・社会保険業務を担っています。 業務領域が明確なため、勤怠管理や給与計算に強みと、労務全般に対する幅広い知識を持っているメンバーが多く、落ち着いた雰囲気のチームです。月残業は10~20時間程度と、ワークライフバランスを取りやすく、プライベー...
- 経験・資格
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必須スキル・経験 ・事業会社もしくはアウトソーシング会社での給与計算実務のご経験(200名以上) ・給与計算・各種社会保険手続きのご経験 ・賞与計算・年次業務(労働保険料申告・年末調整)のご経験 ・PCスキル(Excel VLOOKUP等関数の理解) ・勤怠管理システム、給与計算システムの利用・設定のご経験 歓迎スキル・経験...
- 想定年収
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350 万円 ~ 500 万円
- 勤務地
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東京都豊島区東池袋1-44-3
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<社会保険労務士歓迎>労務/給与計算および社会保険業務/東京
株式会社Cygames
No. 01006363000791
- 仕事内容
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従業員の「安心して働ける環境」を支え、経営陣と共に、会社の成長を制度面から推進するポジションです。 あなたの経験を活かして、Cygamesの次の10年を一緒に作っていきませんか? 同社が必要としているのは、あなたの意欲や向上心、仕事への熱意です! ・給与計算(年末調整含む)(社労士事務所へ一部委託) ・社会保険...
- 経験・資格
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●必須条件 ・50人以上の給与計算業務の経験があること ・ビジネスチャットツールを抵抗なく使えること ●歓迎条件 ・民間企業での人事労務の経験があること ・人事または給与システム(パッケージ)の使用経験があること ・人事労務以外の業務経験 ・社会保険労務士および社会保険労務士試験合格者 ・衛生管理者(1種、2種)...
- 想定年収
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400 万円 ~ 1000 万円
- 勤務地
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東京都渋谷区南平台町16番17号 住友不動産渋谷ガーデンタワー15階
東京都目黒区青葉台3丁目6-28 住友不動産青葉台タワー
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人事課長候補/新潟
株式会社NSGホールディングス
No. 01007590000271
- 仕事内容
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新潟県内での賃貸仲介・管理事業において最大級の不動産会社
新潟県内のみならず、東京・神奈川・千葉に5店舗、福島に1店舗の全18店舗を展開中。 不動産売買や企画開発など幅広く行う総合不動産企業として事業を拡大しています。 コア事業である賃貸仲介・管理事業の更なる成長とともに、不動産開発・分譲・売買仲介をはじめ、あらゆる不動産事業に積極的に取り組み、これまで以上...
- 経験・資格
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【必須】 ・人事業務経験(採用、研修、人事制度設計等業務内容問わず) ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・各種労働法改正に伴う制度導入や改定を主体的に取り組んだご経験 ・安全衛生・環境・防災等の業務マネジメントのご経験 【求める人物像】 ・主体的に発案・提案し、業務改善、制度導入等ができる方 ・変化への対...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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400 万円 ~ 600 万円
- 勤務地
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新潟市中央区米山4丁目1番28号
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投資先企業のCxO候補(CMO/CHRO/CTO/CFO/COO)
独立系大手ベンチャーキャピタル
No. 02008488000002
- 仕事内容
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同社投資先である企業の幹部として、投資先企業の課題の解決を図り、経営を向上させるべく業務をお任せ致します。
- 経験・資格
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●経営企画、財務経理、人事、営業、IT、システムなどいずれかの部門での責任者ないしそれに準ずる経験 ●大卒以上
- 推奨年齢
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- 想定年収
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1000 万円 ~ 1500 万円
- 勤務地
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東京都
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投資先企業のCHRO候補<ディープテック・スタートアップにおける採用と組織づくりをリードする>/ディープテック・ハードウェア・ソフトウェア開発企業
コンフィデンシャル求人
No. 99535011000003
- 仕事内容
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■担当ミッション 【最初の6か月で担っていただくミッション】 本ポジションにおける最初の6か月の最大のミッションは、同社が求める人材を見極め、6か月以内に新規人材4名の採用を実現することです。 代表および経営陣と密にコミュニケーションを取りながら、同社が目指す事業や組織の方向性を正しく理解し、それを自分...
- 経験・資格
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<重視するスタンス・人物像> 同社では、知識や肩書きそのものよりも、「どのようなスタンスで事業と数字に向き合い、経営に関与できるか」を重視しています。 ■思想・スタンス ・サイエンス/エンジニアリング領域に対して強い興味と好奇心を持ち、技術や研究開発の現場を理解しようとする姿勢 ・人事を単なる管理業...
- 想定年収
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800 万円 ~ 1500 万円
- 勤務地
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東京都
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人事・広報/AmebaLIFE事業本部
株式会社サイバーエージェント
No. 01000008001329
- 仕事内容
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●ミッション・業務 AmebaLIFE事業本部/ライフスタイル管轄は、日々の暮らしに寄り添い、人々の安心や笑顔につながる体験を提供することを目指しています。 Amebaブランドサイト ●主な業務内容 <人事> 本ポジションは、事業部における採用・組織開発・人材育成施策を中心に、人と組織の課題解決をリードします。 採用...
- 経験・資格
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【必須スキル】 ・事業会社または人材会社での人事関連業務(採用経験) ・組織・人に関する課題解決への高い関心と実行力 ・事業会社またはPR代理店での広報・PR実務経験(立案~実行まで) ・プレスリリースや取材資料などのライティングスキル 【歓迎スキル】 ・組織開発・制度運用・育成設計のいずれかの実務経験 ・営...
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers
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クリエイティブ人事(新卒採用担当)/CA Creative Center
株式会社サイバーエージェント
No. 01000008001255
- 仕事内容
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まずは、クリエイティブ人事として、新卒採用ミッション担っていただきます。 ※将来的には、新卒採用領域に限らず、組織開発・育成・キャリア採用・タレントマネジメントなどを幅広くキャリアメイクすることが可能です。 サイバーエージェントクリエイターコース(デザイナー総合職・ゲーム専門職) 新卒採用/育成 ・採...
- 経験・資格
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●必須スキル/経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・新卒採用人事経験 ※担当職種不問 ・人事経験 ※業界業種不問 ・人材業界経験 ※業界業種不問 ●歓迎要件 ・IT、Webサービス、ゲームなど近しい業界での人事経験 ・クリエイターの採用支援実績がある方 ・クリエイター、もしくはクリエイターと一緒に働いたことがある...
- 想定年収
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500 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers
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人事教育/管理職・課長クラス
循環型社会の実現を目指すリサイクル・環境教育企業
No. 02009044000049
- 仕事内容
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■仕事内容 同社の人事部の一員として、社員教育・研修を通じてビジョンの実現を後押しする人材育成戦略の企画立案・実行をお任せします。 事業のさらなる発展に向けて、攻めの人材育成を推進しており、その中心として教育体系の構築、キャリア設計、効果測定を含む全体運営を牽引いただくことを期待しています。 <具体...
- 経験・資格
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【必須】 ・教育・研修の企画・実施経験 ・キャリア設計、効果測定、全体運営の実務経験 ・評価制度に関する評価・運用の実務経験 【歓迎】 ・マネジメント経験 ・人事制度設計やタレントマネジメントの経験 ・組織開発や人材育成に関する知見 【求める人物像】 戦略的に人材育成を推進できる方 社内外の関係者と円滑...
- 想定年収
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550 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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埼玉県入間郡
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採用責任者
東証プライム上場 急成長中のインターネットメディア運営会社
No. 02004322000602
- 仕事内容
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<採用業務> ・採用目標に対するエージェントコントロール エージェントとの連携を強化し、採用目標に沿った候補者の提案を受ける。 ・面接 求職者へのアトラクト、スキルや適性を見極めた採用判断。 ・採用戦略の立案・実行 採用市場の動向を把握し、企業のニーズにマッチした採用戦略を立案・実行する。 <事務業務...
- 経験・資格
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必須スキル ・ベンチャー企業での採用人事経験又は人材紹介営業経験 歓迎スキル 下記経験をお持ちの方 ・面接官のご経験 ・人材紹介会社での営業経験 ・キャリアアドバイザーのご経験
- 推奨年齢
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- 想定年収
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450 万円 ~ 700 万円
- 勤務地
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東京都目黒区



