採用(新卒・中途)の求人・転職情報
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人事(採用担当)
東証グロース上場 独立系和雑貨SPA
No. 02007532000001
- 仕事内容
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●同社はグループ会社を含む自社内で、和雑貨の商品企画からデザイン、製造、店舗設計・施工、運営、Webデザイン、販売、営業までを一気通貫で行っています。 また、オリジナル和雑貨のBtoB事業としては、OEM商品(和雑貨)の商品企画から生産、ディスプレイまでをワンストップで担っており、金属系のアクセサリーに関して...
- 経験・資格
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●採用業務経験者、歓迎 ※営業経験者、歓迎 ●同社に興味・関心を持ち、コミットしていける方
- 推奨年齢
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- 想定年収
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300 万円 ~ 600 万円
- 勤務地
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東京都
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人事課長候補
東証プライム上場 自動車サービス企業
No. 02000082000026
- 仕事内容
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●ビルオーナーや流通店舗・ショッピングセンター、一般企業、金融機関等に対して、遊休不動産の有効活用(駐車場開発)や、駐車場経営の効率化に関わる営業を行う社員の育成プランづくりから育成プログラム開発、評価制度の構築、人材配置の最適化など、キャリアデベロップメントを行って頂きます。
- 経験・資格
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●採用、教育・研修、人事企画(制度企画・運用・検証)、報酬・評価、労務、これらの領域の中で二つ以上の経験を有する方 ●事業会社の人事部での経験5年以上、もしくは人材系企業で営業経験があり、人事制度、教育研修の企画・運営に強い関心がある方 ●駐車場開発、不動産有効活用、サブリース等のビジネスの管理部門で熱...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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400 万円 ~ 1000 万円
- 勤務地
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東京都(丸の内本社)
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総合コンサルティングファームの戦略人事/採用担当
独立系M&A仲介会社
No. 02008854000046
- 仕事内容
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各業界の最大手顧客を中心に様々なストラテジーコンサルティング及びテクノロジーコンサルティングを提供する同社にて、戦略人事をお任せいたします。 主な業務は採用です。 採用が事業成長に直結するビジネスモデルの中で、創業間もない同社の事業拡大フェーズにおいて、様々なステークホルダーとの連携を取りながら業...
- 経験・資格
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【必須】 人材業界もしくは採用業務経験 【歓迎】 ・人材紹介エージェントとしての業務経験 ・エンタープライズ企業へのコンサルティング経験 ・ITエンジニアの採用業務経験 【求める人物像】 ・高い論理的思考力がある方 ・対人コミュニケーションが得意な方 ・立ち上げメンバーとして組織・仕組みを創っていきたいマイ...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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400 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都千代田区
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人事スタッフ
大手総合飲料メーカー
No. 02008596000049
- 仕事内容
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人事スタッフとして、人事制度の改善、採用戦略の設計と改善、運用管理、従業員の成長支援を担う。 【人事制度の再構築と運用】 ・評価および報酬制度を含む人事制度の運用管理と改善。 ・社員の継続的な支援と制度に関する疑問への対応。 【採用活動の設計と実施】 ・要員計画に基づいた、新卒(大卒、専短卒、高卒)、中...
- 経験・資格
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・人事における基幹業務経験(評価、報酬、採用など)ホテル業界に限らないが、多様な雇用形態に対応してきた経験は必要。 ・新卒採用、中途採用、外国人採用、パートアルバイト採用、派遣社員採用の採用プロセス設計と遂行に関する具体的な実 務経験(業種特性によっては一部未経験でも可) ・ハンズオンでスピード感を持っ...
- 想定年収
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400 万円 ~ 400 万円
- 勤務地
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沖縄県那覇市
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総合商社グループの人事プロフェッショナル(給与計算・社会保険)/社労士事務所からの転身も歓迎!
商社系シェアードサービス会社
No. 02009204000001
- 仕事内容
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在宅勤務やスーパーフレックス制の活用推奨中/ライフワークバランス抜群です!
給与計算・社会保険手続等を中心に、労務管理、採用、社員教育等、人事業務を幅広くお任せして参ります。 週2日の在宅勤務を推奨している他、スーパーフレックス制を活用してライフワークバランスを実現した働き方が可能です。
- 経験・資格
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【必須要件】 ・4年制大学卒業以上(学部・学科不問) ・50名~100名規模の人事(給与計算)経験 【歓迎要件】 ・日商簿記3級以上 ・社会保険労務士 【求める人物像】 ・社労士事務所や人事アウトソーシング企業の方も歓迎します。 ・事業会社にて、給与計算や社会保険を中心とした人事領域の専門性を極めたい方。
- 推奨年齢
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- 想定年収
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400 万円 ~ 700 万円
- 勤務地
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東京都千代田区
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人事(採用)/学習支援の総合カンパニー/転勤無し/東京
語学教育のトータルソリューション提供企業
No. 02008585000008
- 仕事内容
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【採用】 ・採用計画策定 ・新卒(毎年10名程度) ・中途(毎年10名~20名程度) ・エージェントコミュニケーション ・媒体運用 ・面接スケジュール調整 ・書類選考 ・一次面接対応 ※グループ会社の人事業務も担当します ・研修企画運営 ・オンボーディング施策 採用だけでなく、労務面に関しても協力していただくことを想定...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・新卒採用、中途採用の経験 ・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint) ・コミュニケーション力の高い方 【歓迎要件】 ・研修企画運営経験 ・採用研修以外の人事業務の経験 【求める人物像】 ・主体的に考え、行動できる方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・達成意欲の強い方
- 推奨年齢
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- 想定年収
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300 万円 ~ 450 万円
- 勤務地
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東京都
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新卒採用(スペシャリスト~マネージャー候補)
東証スタンダード上場 DX・デジタルマーケティング会社
No. 02005405000327
- 仕事内容
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【職務概要】 新卒採用マネージャー候補として以下の業務をメインに携わっていただきます。 ※基本的には「新卒採用やHRに秀でた経営幹部」のつもりでミッションに対時して頂きます。 【職務詳細】 ・母集団形成やリクルーティング業務全般 ・事業や組織状況に応じた組織戦略や人員計画の策定 ・育成計画や人事制度設計等...
- 経験・資格
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【必須】 ・社会人経験(2年程度) ・スポーツか仕事で、厳しい競争に勝利したご経験がある方 ※また、その勝利経験をミリ単位で語ることのできるトークスキルがある方 ・上位5%の大学3~4年生に対して、 「この人の元で仕事したい!」と直感させられる自信をお持ちの方 【尚可】 ・とにかくトークで他人を魅了するにとが好...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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400 万円 ~ 900 万円
- 勤務地
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東京都
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総務/労務担当
東証グロース上場 HRTechサービス会社
No. 02008696000065
- 仕事内容
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【想定業務】 ●総務のお仕事をメイン担当としてお任せし、労務のお仕事についてはサブ担当としてアシスタントいただく予定です。 ●具体的には下記業務をお任せします。 ▼総務業務 -従業員が働きやすい環境を作るオフィスや設備の企画や維持、運営業務 (2022年5月に東新宿駅直結のイーストサイドスクエア新宿への移転を計...
- 経験・資格
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【必須条件】 ・ITツールに抵抗がなく基本的なPCスキルをお持ちの方 ・平均程度のPCスキル(Excel、Word、PowerPoint) ・総務業務経験1年以上(業種・業界問わず) ・現オフィス、新オフィスへの出社による勤務が可能な方 ・「従業員の生産性を上げたい」「役に立ちたい」という強い気持ちがあり、かつ、そのための努力が実...
- 想定年収
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300 万円 ~ 500 万円
- 勤務地
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東京都
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キャリア採用担当※IT業界またはIT業界向け業務経験者限定
株式会社電通総研テクノロジー
No. 01005313000233
- 仕事内容
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キャリア(中途)採用の企画立案から推進、実行を担って頂き、将来的には人材戦略を企画・立案・推進して頂きます。 <キャリア採用> ●採用関連チーム(組織横断)の組成およびプロジェクトマネジメント ●要員計画策定から採用戦略の企画立案、施策検討、実行 ●応募喚起のための母集団形成施策立案、募集要項作成、現場との...
- 経験・資格
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<経験> ※下記いずれかに該当する方 ●コンサルティング企業におけるHRプロジェクト経験 ●人材系企業における顧客先採用プロジェクト経験(常駐有無は不問) ●人材系企業における営業経験 <必須スキル/要件> ・IT業界経験者、またはIT業界をお客様として仕事をされていた経験 (業界相関図や用語が分かる方) ・ロジカル...
- 想定年収
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400 万円 ~ 700 万円
- 勤務地
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東京都港区
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人事担当
東証グロース上場 パーソナルトレーニングジム運営会社
No. 02008700000003
- 仕事内容
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【採用関連】 ●要件ヒアリングから採用手法の選定、応募者対応、選考まで一連 ●内定通知書、労働契約書作成 ●入社ガイダンス及び入社後のフォロー 【労務関連】 ●勤怠管理 ●給与計算 ●社保関連 ●健診やストレスチェック対応 【組織関連】 ●目標・評価の管理 ●有期契約社員の契約更改業務 【その他】 ●福利厚生倶楽部、積...
- 経験・資格
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<必須スキル・経験> 業務内容のいずれかに当てはまる経験 <歓迎スキル・経験> ●面接官や研修担当の経験 ●給与計算の実務経験 ●Excel、PowerPoint、Wordのスキル(中級以上) ●ベンチャー企業や変化の激しい環境での就業経験 ●等級制度、給与テーブル、評価制度の理解 <求める人物像> 〇コミュニケーション力があり各...
- 想定年収
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300 万円 ~ 600 万円
- 勤務地
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東京都
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人事採用担当
社員数200名超の大手税理士法人
No. 02007567000124
- 仕事内容
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【業務内容】 ・採用を中心とした人事関連業務 【具体的には】 ・主にダイレクトリクルーティング手法を用いた母集団形成 ・応募者対応 ・人材紹介会社対応 ・面接調整および実施対応 ・クロージング ※ご経験、スキルに応じて その他、給与関連の人事労務業務もご担当頂く可能性がございます。
- 経験・資格
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<必須条件> ・ダイレクトリクルーティングやオウンドメディアを使用した採用業務経験 ・中小企業で、年間30~50人程度の中途採用を経験(規模、人数は要相談) ・母集団形成、応募者管理・運用、面接の全てを経験 <歓迎要件> ・人事企画、研修の経験 ・各種人事手続きの実務経験 ・新卒採用の経験 ・各種人事ソフトの...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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600 万円 ~ 600 万円
- 勤務地
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東京都
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人事(管理職候補)
医療脱毛クリニック
No. 02008903000001
- 仕事内容
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ブランクリニックで働くスタッフの採用や、研修、社内の制度づくりに携わっていただきます。 ●具体的には ●新卒や中途採用業務 ・求人媒体やエージェントからの応募者対応 ・面接 ・会社説明会の準備/実施 ・内定者のフォローなど ●新入社員向け研修運営や社内の制度づくり ・研修のフォロー(準備など) ・現場社員へのア...
- 経験・資格
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●人事業務全般のご経験をお持ちの方 学歴:短大卒以上 こんな方は大歓迎 ●面接や採用など人事の業務に興味がある方 ●人事の経験がある方 ●人と話すのが好きな方 ●プライベートの時間も確保したい方
- 推奨年齢
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- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都
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人事課長【山梨(Uターン、Iターン歓迎)】
有名私立大学
No. 02007804000014
- 仕事内容
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●COO直下で、人事業務全体をお任せします。 ●人事管理職兼プレイングマネジャーとしてワーク出来る実務家としてのご活躍を求めます。 ※残業:月平均20時間程度
- 経験・資格
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●採用、教育・育成、人事企画、報酬・評価、労務を幅広く経験している事 ●部下のマネジメントを任せますが、ご自身も実務が出来る事、必須 【歓迎要件】 ●TOEIC730点以上(海外拠点がある為、ヘッドクォーター人事として英語を使用する事がある)
- 推奨年齢
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- 想定年収
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500 万円 ~ 900 万円
- 勤務地
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山梨県
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投資先企業の人事部長
独立系大手ベンチャーキャピタル
No. 02008488000014
- 仕事内容
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投資先の人事部長候補を募集します 【具体的には】 ・ベンチャーキャピタルである同社の投資先企業の幹部候補になっていただきます ・アーリー~レイターステージのスタートアップ企業の人事部長(候補)となり得る方を募集しております ・人事関連全般の業務を行いつつ、メンバーマネジメントに従事して頂きます ・候補...
- 経験・資格
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●必須スキル ・マネジメント経験 ・採用業務経験 ●人事部長候補に適している方 特に、以下のようなご経験等をお持ちの方を歓迎します ・スタートアップ企業やメガベンチャーでの人事部長経験、もしくは人事部長を補佐する立場での経験 ・上場企業の人事部での経験
- 推奨年齢
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- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都
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人事部長(候補)
東証スタンダード上場 PR代理店・情報誌制作会社
No. 02005627000038
- 仕事内容
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●人事部門の責任者として、チームメンバーをマネジメントし、人材採用、人材育成、評価制度、労務管理など人事業務全般を担当。 ※経営戦略の実現に向け組織開発~人事制度設計など戦略人事を推進。社員の働きやすい環境作りやインナーコミュニケーションなど組織マネジメントに関する領域を含む。
- 経験・資格
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【必須要件】 ・人事領域における一定程度の経験がある方 ・マネジメント経験 【求める人物像】 ・経営的観点に立ち人事業務に取り組みたいと思う方 ・オーナーシップを持ち業務に取り組める方。自分自身及びメンバーの成長を強く期待している方
- 推奨年齢
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- 想定年収
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700 万円 ~ 900 万円
- 勤務地
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東京都



