東証プライム上場 インターネットサービス運営企業

データエンジニア【フルリモート可】

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募集要項

仕事内容

同社のサービスを通して得られるデータの収集・モデリング・管理とそれらを行うための基盤の構築・運用・管理を担当する部門で、リーダーとしてチームを牽引いただきます。

【業務について】

●仕事内容

・各サービスのデータ収集の設定・運用

・取得したデータのモデリングと管理、データウェアハウスの構築

・GKE上で動かすオープンソースソフトウェア(dbt、prefect、airbyte等)の管理

・プロジェクト進捗、タスクの管理

●環境

・Google Cloud Platform(BigQuery/Google Cloud Storage/GKE/etc.)

・Google Analytics/Firebase Analytics

・AWS(主にサービス側のシステム)

●言語

・Python、SQLなど

【仕事の魅力】

・自社メディア、EC、実店舗など多種多様なデータを扱うことができます

・創業以来20年に渡り構築してきたデータベースですが、現在ではさまざまなユーザー行動も収集しています。それらを分析することにより、同社の美容の総合情報サイトは化粧品業界におけるマーケティングプラットフォームへと進化を遂げています。

・大規模なデータ分析基盤の構築/運用に携わることができます

・業界でも屈指の規模と影響力をほこるサービスの開発に関わることができます。大規模システムの開発経験が積めることはもちろん、多くのユーザーにサービスを届ける実感を得られます。

・Data Vault 2.0でモデリングされたデータ分析基盤の運用を経験できます

・プロフェッショナルとしてサービスに関わる

・企画段階からエンジニアとしての目線で提案が行えます。またその意見が反映される環境が整っています。

・また、エンジニア側で先行して調査・検証した機能を企画側に提案してサービスに導入することもあります。

・新しい技術への挑戦

・あらゆる場面でチームメンバーと議論を交わし、最適な意思決定を繰り返していくことができます。言語やフレームワーク・ミドルウェアにも積極的にチャレンジできるほか、現在のワークフローを積極的に改善していくことも可能です。

経験・資格

【必須要件】

データエンジニアとしての業務経験

BigQuery、Redshift、Snowflakeなどの分散データ基盤の利用経験

プロジェクト進捗管理、タスク管理の経験

チーム開発におけるリーダー経験、またはリーダー職への意欲があること

利用者からヒアリングを行い、要件を整理する能力

【歓迎要件】

マネージャー、リーダーやそれに近しい経験

データマネジメントに関する基本的な知識

第三正規化、スタースキーマなどによるデータモデリング経験

分析SQL(集約関数、Window関数、CTE、サブクエリー)の記述能力

処理件数・処理時間・回復性・冪等性・整合性・可観測性・スケーラビリティなどを意識したバッチ設計能力

Prefect/Airflow/digdagなどのワークフローエンジンの利用経験

dbtの利用経験

APIやBigQuery連携等でのGoogle Analyticsの利用経験

【求める人物像】

・失敗を恐れずにチャレンジできる方

・何をすべきか自分で考えて提案や行動し、主体的に業務を推進できる方

・周囲を巻き込んで課題解決できる方

推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都
年収
600万~850万円
Recruiting No.
4417_550

企業情報

社名
東証プライム上場 インターネットサービス運営企業
事業内容
■インターネットサービスの運営

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 「LINE」ならではのビッグデータ分析から、これまでにないスコアリングモデルを開発。ユーザー志向の金融サービスを形にします。

      LINE Credit株式会社
      プロジェクトマネジメントチーム 川崎 龍吾氏、信用評価開発チーム マネージャー キム サンウ氏
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      代表取締役社長 村上 太一 氏
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      代表取締役社長 医師・医学博士 石見 陽 (いわみ よう) 氏
    • 緻密な市場リサーチとプロモーション戦略に基づいて、質の高いコンテンツを内製し、より多くのユーザー様に届けたい。

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