東証プライム上場 大手ディスカウントストア

海外新店システム支援担当

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

【所属部署の役割】

●海外(主にASIA)における事業運営に関わるシステム全般のサポート(構築、導入含む)

●海外(主にASIA)における新店舗出店時の準備サポート

●海外事業に関する、新規改善要求の提案、実施

【具体的な業務内容】

●海外新規店舗オープンまでのシステム関連準備事務全般

・海外新店オープン時のシステム関連予算策定・実績管理

・海外新店オープン時のシステム機器及びライセンス発注(発注、支払い、納品確認)

・ベンダコントロール(価格交渉、スケジュール進捗管理)

・各国の同社現地法人所属のIT担当者との連携、各種状況確認

・海外全店舗システム機器端末管理、ネットワーク機器・ライセンス保守更新

・海外出張の可能性あり(新店舗オープン時サポート等)

※ これまでの経験や知識に応じたOJTにより徐々に任せる範囲を増やしていき、最終的には新店関連業務全般をコントロールできるようになります

【仕事のやりがい・面白さ】

●同社グループが成長の柱と定めるアジア各国のシステム化を担当頂きますので、ビジネス規模が急拡大する時期にしかない経験を共有できます。

●海外との接点が多いポジションであり、新たなことに果敢にチャレンジする意欲のある方を歓迎します。

●権限委譲を旨とする社風である上、海外関係は特に個人の裁量が大きく、自ら考え判断して業務遂行することができるのが醍醐味です。

【他社との違い(差別化ポイント)】

●権限委譲と実力主義という社風により行動と結果が評価される

●取り組むべき行動、問題改善を自ら提案し、結果に結びつかせることができる

●連続増収増益という安定した基盤がある

【入社後のキャリアステップ】

●~4ヵ月:範囲が限定的な各業務タスクを担当

●~8か月:新店オープンまでの一連業務を担当(2-3店舗)

●1年後~:新店予定全店のオープンまでの一連業務を担当(年間6-7店舗)

経験・資格

【必須要件】

●TOEIC700点以上のレベルの英語力をお持ちの方(目安)

└TOEICの資格がなくても同等の英語レベルをお持ちの方は是非ご応募ください。

●事務職の経験がある方

【歓迎要件】

●IT関連部署での就業経験

●社内業務のシステム化の経験

●留学経験のある方(英語圏、中国語圏等)

●英語を使用した業務経験

【求める人物像】

●コミュニケーション能力の高い方

●課題解決の提案ができる方

●スケジュール管理が得意な方

●細かい作業に抵抗のない方

●スケジュール変更にも臨機応変に対応できる方

【学歴】

●問わない


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都目黒区
年収
336万~540万円
Recruiting No.
02007061000778

企業情報

社名
東証プライム上場 大手ディスカウントストア
事業内容
グループ経営企画・管理等

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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